- Área de atuação: Recursos Humanos Business Partner
- Local: Blumenau SC
Sobre a oportunidade:
Estamos em busca de um(a) HR Business Partner com perfil estratégico prático e altamente adaptável para atuar em um ambiente dinâmico com ritmo acelerado e constante evolução. Essa pessoa será responsável por conectar as necessidades do negócio às soluções de pessoas promovendo impacto real na cultura performance e desenvolvimento organizacional.
Principais responsabilidades:
- Atuar como parceiro estratégico das lideranças apoiando decisões relacionadas à gestão de pessoas.
- Conduzir iniciativas de clima engajamento desenvolvimento retenção e reconhecimento.
- Monitorar indicadores de pessoas e propor ações de melhoria contínua.
- Apoiar processos de recrutamento movimentações internas e planejamento de força de trabalho.
- Realizar coaching e mentoria para gestores promovendo o crescimento da liderança.
- Garantir excelência no atendimento ao cliente interno com foco em soluções ágeis e eficazes.
- Participar de projetos de transformação organizacional e melhoria de processos.
- Navegar com fluidez em ambientes complexos e em constante mudança com alta capacidade de adaptação.
- Interagir com diferentes níveis da organização promovendo alinhamento e colaboração.
Perfil desejado:
- Forte orientação para resultados e capacidade de gerenciar múltiplas prioridades.
- Viés para ação energia e proatividade para fazer acontecer.
- Paixão por inovação em RH e melhoria de processos.
- Boa comunicação relacionamento interpessoal e organização.
- Capacidade analítica para tomada de decisão baseada em dados.
- Conforto com ambientes de alta demanda e ritmo acelerado.
Requisitos:
- Formação superior completa.
- Mínimo de 3 anos de experiência como HRBP ou em áreas generalistas de RH.
- Inglês intermediário ou superior.
- Desejável experiência em empresas de tecnologia ou estruturas matriciais.
- Excel avançado.
Qualifications :
Qualificações
- Formação superior completa. Mínimo de 3 anos de experiência como HRBP ou em áreas generalistas de RH. Inglês intermediário ou superior. Desejável experiência em empresas de tecnologia ou estruturas matriciais. Excel avançado.
Informações adicionais :
A Serasa Experian é muito mais do que você o propósito de criar um futuro melhor ampliando oportunidades para pessoas e empresas no Brasil somos mais de 4 mil pessoas que atuam em diversos times e especialidades. Aqui cada conhecimento e diversidade se complementa e você pode trabalhar no que mais ama estamos comprometidos a construir uma cultura inclusiva e um ambiente no qual pessoas possam equilibrar a carreira com seus compromissos e interesses pessoais prezando pelo bem-estar.
A gente se dedica muito em ser uma das melhores e mais inovadoras empresas para se trabalhar do país possibilitando experiências e carreiras incríveis para nossas pessoas. Nossa forte abordagem de pessoas em primeiro lugar é reconhecida externamente por meio de diversas certificações de mercado: fomos premiados pelo Great Place To Work em 24 países e pela certificação internacional Top Employers além de sermos reconhecidos como uma das melhores empresas para jovens profissionais e contarmos com uma avaliação de 46 no Glassdoor. Cada reconhecimento nos indica que estamos no caminho certo proporcionando um ambiente de trabalho cada vez melhor para nossos talentos.
Experian Careers - Creating a better tomorrow together
Find out what its like to work for Experian by clicking here
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Área de atuação: Recursos Humanos Business PartnerLocal: Blumenau SC Sobre a oportunidade:Estamos em busca de um(a) HR Business Partner com perfil estratégico prático e altamente adaptável para atuar em um ambiente dinâmico com ritmo acelerado e constante evolução. Essa pessoa será responsável por...
- Área de atuação: Recursos Humanos Business Partner
- Local: Blumenau SC
Sobre a oportunidade:
Estamos em busca de um(a) HR Business Partner com perfil estratégico prático e altamente adaptável para atuar em um ambiente dinâmico com ritmo acelerado e constante evolução. Essa pessoa será responsável por conectar as necessidades do negócio às soluções de pessoas promovendo impacto real na cultura performance e desenvolvimento organizacional.
Principais responsabilidades:
- Atuar como parceiro estratégico das lideranças apoiando decisões relacionadas à gestão de pessoas.
- Conduzir iniciativas de clima engajamento desenvolvimento retenção e reconhecimento.
- Monitorar indicadores de pessoas e propor ações de melhoria contínua.
- Apoiar processos de recrutamento movimentações internas e planejamento de força de trabalho.
- Realizar coaching e mentoria para gestores promovendo o crescimento da liderança.
- Garantir excelência no atendimento ao cliente interno com foco em soluções ágeis e eficazes.
- Participar de projetos de transformação organizacional e melhoria de processos.
- Navegar com fluidez em ambientes complexos e em constante mudança com alta capacidade de adaptação.
- Interagir com diferentes níveis da organização promovendo alinhamento e colaboração.
Perfil desejado:
- Forte orientação para resultados e capacidade de gerenciar múltiplas prioridades.
- Viés para ação energia e proatividade para fazer acontecer.
- Paixão por inovação em RH e melhoria de processos.
- Boa comunicação relacionamento interpessoal e organização.
- Capacidade analítica para tomada de decisão baseada em dados.
- Conforto com ambientes de alta demanda e ritmo acelerado.
Requisitos:
- Formação superior completa.
- Mínimo de 3 anos de experiência como HRBP ou em áreas generalistas de RH.
- Inglês intermediário ou superior.
- Desejável experiência em empresas de tecnologia ou estruturas matriciais.
- Excel avançado.
Qualifications :
Qualificações
- Formação superior completa. Mínimo de 3 anos de experiência como HRBP ou em áreas generalistas de RH. Inglês intermediário ou superior. Desejável experiência em empresas de tecnologia ou estruturas matriciais. Excel avançado.
Informações adicionais :
A Serasa Experian é muito mais do que você o propósito de criar um futuro melhor ampliando oportunidades para pessoas e empresas no Brasil somos mais de 4 mil pessoas que atuam em diversos times e especialidades. Aqui cada conhecimento e diversidade se complementa e você pode trabalhar no que mais ama estamos comprometidos a construir uma cultura inclusiva e um ambiente no qual pessoas possam equilibrar a carreira com seus compromissos e interesses pessoais prezando pelo bem-estar.
A gente se dedica muito em ser uma das melhores e mais inovadoras empresas para se trabalhar do país possibilitando experiências e carreiras incríveis para nossas pessoas. Nossa forte abordagem de pessoas em primeiro lugar é reconhecida externamente por meio de diversas certificações de mercado: fomos premiados pelo Great Place To Work em 24 países e pela certificação internacional Top Employers além de sermos reconhecidos como uma das melhores empresas para jovens profissionais e contarmos com uma avaliação de 46 no Glassdoor. Cada reconhecimento nos indica que estamos no caminho certo proporcionando um ambiente de trabalho cada vez melhor para nossos talentos.
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Remote Work :
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