Senior cybersikkerhetsanalytiker

Lokasjon: Oslo (NO)
Remote: 50 %
Oppdragsperiode: 16. feb. 2026 17. mai 2026
Søknadsfrist: 03. feb. 2026
Språk: Norsk (morsmål) og engelsk (avansert)

Oppdragsbeskrivelse

Oppdraget innebærer å gjennomføre en oppdatert modenhetsvurdering av cybersikkerhet for en stor og kompleks virksomhet. Med utgangspunkt i en tidligere vurdering gjennomført i 2024 skal konsulenten evaluere nåværende modenhetsnivå basert på NIST Cybersecurity Framework (CSF) v2.0 og NSMs grunnprinsipper for IKT-sikkerhet.

Formålet er å fastslå dagens modenhetsnivå måle utvikling siden forrige vurdering og gi prioriterte anbefalinger for å styrke virksomhetens cybersikkerhet.

Arbeidsoppgaver

• Gjennomgå og analysere tidligere modenhetsvurderinger funn og anbefalinger.

• Planlegge og gjennomføre interessentdialoger for å innhente innsikt fra nøkkelroller i virksomheten.

• Innhente gjennomgå og analysere relevante styringsdokumenter prosedyrer og teknisk dokumentasjon.

• Vurdere etterlevelse av NIST CSF og NSMs grunnprinsipper for IKT-sikkerhet.

• Identifisere styrker svakheter og forbedringsområder sammenlignet med tidligere vurdering.

• Benchmarke modenhetsnivå mot relevante virksomheter og bransjeaktører.

• Utarbeide tydelige prioriterte og gjennomførbare anbefalinger.

• Utarbeide strukturert sluttrapport samt tilhørende Excel-baserte vurderingsmatriser.

Krav

Må ha

• Dokumentert erfaring med gjennomføring av modenhetsvurderinger innen cybersikkerhet eller informasjonssikkerhet.

• Solid kunnskap om NIST Cybersecurity Framework (CSF).

• Dokumentert erfaring med NSMs grunnprinsipper for IKT-sikkerhet.

• Erfaring med strategisk arbeid innen informasjonssikkerhet eller cybersikkerhetsstyring.

• Svært gode ferdigheter innen dokumentasjon og rapportskriving.

• Avanserte Excel-ferdigheter for strukturering av vurderingsmatriser og scoringsmodeller.

• Flytende norsk (morsmål eller tilsvarende nivå) og gode engelskkunnskaper.

Ønsket

• Sterke analytiske evner og god problemløsningsevne.

• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.

• Strukturert og metodisk arbeidsform.

• Evne til å arbeide selvstendig og ta ansvar for leveranser.

• Høy grad av nøyaktighet og kvalitetsbevissthet.

Om Sperton

Sperton er et globalt rekrutterings- og konsulentselskap med kontorer i Europa Asia og Amerika. Vi hjelper virksomheter med å finne og administrere toppkompetanse på tvers av landegrenser og leverer raske fleksible og etterlevelsessikre løsninger innen rekruttering konsulentinnleie og global mobilitet.