Trainee Talent Acquisition

Eres un apasionado por el talento y crees que la educación empieza con el equipo correcto

Si te emociona aprender a construir desde cero trabajar codo a codo con líderes y ser un embajador cultural para nuestra expansión en Latinoamérica sigue leyendo .

• Ubicación: Ciudad de México Polanco.

• Modalidad: Medio tiempo - Presencial

• Fecha de inicio: ASAP

Sobre Innovamat

Innovamat es la startup edtech líder a nivel mundial que lleva la ciencia de vanguardia en el aprendizaje de las matemáticas al aula. Hemos construido un currículo único (PreK-8) respaldado por investigación y amado por más de 18000 docentes para cambiar estructuralmente la forma en que los estudiantes aprenden.

Únete a nuestro equipo de Latam como pieza clave de nuestra expansión regional. Ayudarás a construir aulas de matemáticas de clase mundial con estudiantes listos para el futuro permitiendo que los docentes se enfoquen en lo que mejor saben hacer: guiar el desarrollo de sus alumnos.

Tu misión como Trainee de Talent Acquisition

Tu objetivo es aprender las bases del reclutamiento de alto impacto. Serás un multiplicador de fuerza para el crecimiento de Innovamat en la región. Trabajarás junto al Lead de TA para atraer a las personas que definirán nuestra cultura y éxito en países como México Colombia Chile y Ecuador.

Lo que aprenderás y harás:

• Caza de talento: Aprenderás a dominar el arte del sourcing para encontrar perfiles excepcionales antes de que ellos nos encuentren a nosotros.

• Embajador de Marca: Serás la primera cara que verán los candidatos; te asegurarás de que cada interacción los deje energizados y emocionados por nuestra misión.

• Crecimiento en un Scale-up: Entenderás cómo se mueve una empresa internacional donde la contratación es la palanca estratégica de crecimiento.

• Apoyo en el Ciclo Completo: Desde la publicación de vacantes hasta la oferta final aprenderás a gestionar procesos de selección ágiles y humanos.

• Data & Tech: Manejarás herramientas digitales y nuestro ATS para que los datos guíen nuestras decisiones.

Qué buscamos en ti

No buscamos años de experiencia buscamos actitud y potencial:

• Educación: Recién egresado/a o en último año de Psicología Administración Pedagogía o carreras afines.

• Idiomas: Nivel de inglés intermedio a conversacional (capaz de comunicarte con equipos internacionales).

• Mentalidad y cultura de alto rendimiento: Eres una persona organizada proactiva y que no teme preguntar cuando algo no está claro.

• Pasión por la Educación: Te motiva saber que cada persona que contratas impactará la vida de miles de niños en Latam.

• Tech-savvy: Te sientes cómodo/a aprendiendo nuevas herramientas digitales y software de gestión.

Lo que te ofrecemos

• Formación Real: Aquí no vienes a sacar copias; vienes a aprender a contratar para una de las edtechs más importantes del mundo.

• Ambiente Multicultural: Trabajarás con un equipo de 320 entusiastas en 9 países.

• Impacto Directo: Verás el resultado de tu trabajo cada vez que un nuevo miembro del equipo se sume para transformar la educación en tu región.