DescriptionDesde1977 nossa jornada tem sido impulsionada por um forte propósito emServircomPaixão conectando caminhos pessoas e sonhos. E agora queremos compartilhar essa energia com você!
Estamos em busca de novos talentos para somar o nosso time de gigantes. Que tal fazer parte de uma empresa com crescimento acelerado que faz história há mais de quatro décadas
Chegou seu momento venha ser#IN!
ResponsibilitiesNo dia a dia você vai:
- Coordenar as atividades relacionadas à gestão de pessoas garantindo a motivação capacitação e desenvolvimento da equipe além de assegurar o cumprimento das normas legais e a manutenção de um clima organizacional satisfatório na unidade.
- Gerir motivar e capacitar a equipe da área de Gente.
- Recrutar selecionar integrar treinar e acompanhar colaboradores.
- Monitorar indicadores de absenteísmo e turnover e propor ações para mantê-los dentro das metas.
- Realizar consultoria interna junto às demais áreas da unidade.
- Gerir práticas de remuneração e benefícios.
- Processar informações para fechamento da folha de pagamento.
- Gerir benefícios e conter passivos trabalhistas em parceria com a área jurídica.
- Realizar rotinas de Gestão de Pessoas conforme processos estabelecidos.
- Zelar pela conservação do patrimônio da empresa.
- Cumprir procedimentos normas e especificações da empresa e do cliente.
- Manter relacionamento com os prestadores de serviços.
- Comprometer-se com as metas operacionais definidas em conjunto.
- Executar atividades afins conforme demanda dos superiores.
PrerequisitesE o que você precisa ter
- Formação: Ensino Superior Completo em Administração Psicologia Gestão de RH ou áreas afins.
- Desejável: Cursando MBA/Pós Graduação em Gestão Estratégica de Pessoas Psicologia Organizacional e/ou afins.
- Experiência com Coordenação em Recursos Humanos
- Pacote Office Excel avançado
- Habilitação Categoria B.
- Conhecimentos Desejáveis:
- Administração de Pessoal
- DHO (Recrutamento & Seleção e Treinamento & Desenvolvimento)
- Legislação Trabalhista Previdenciária e Sindical
- Sistemas Integrados - ERP
ExperiencesOferecemos um pacote completo de benefícios incluindo:
- Vale Alimentação
- Vale Refeição / Cesta
- Plano de Saúde
- Plano Odontológico
- Seguro de Vida
- Vale Transporte
- Gympass
- Descontos em Farmácias
- Descontos em Universidades
- Descontos em Cursos de Idiomas
DescriptionDesde1977 nossa jornada tem sido impulsionada por um forte propósito emServircomPaixão conectando caminhos pessoas e sonhos. E agora queremos compartilhar essa energia com você!Estamos em busca de novos talentos para somar o nosso time de gigantes. Que tal fazer parte de uma empresa com c...
DescriptionDesde1977 nossa jornada tem sido impulsionada por um forte propósito emServircomPaixão conectando caminhos pessoas e sonhos. E agora queremos compartilhar essa energia com você!
Estamos em busca de novos talentos para somar o nosso time de gigantes. Que tal fazer parte de uma empresa com crescimento acelerado que faz história há mais de quatro décadas
Chegou seu momento venha ser#IN!
ResponsibilitiesNo dia a dia você vai:
- Coordenar as atividades relacionadas à gestão de pessoas garantindo a motivação capacitação e desenvolvimento da equipe além de assegurar o cumprimento das normas legais e a manutenção de um clima organizacional satisfatório na unidade.
- Gerir motivar e capacitar a equipe da área de Gente.
- Recrutar selecionar integrar treinar e acompanhar colaboradores.
- Monitorar indicadores de absenteísmo e turnover e propor ações para mantê-los dentro das metas.
- Realizar consultoria interna junto às demais áreas da unidade.
- Gerir práticas de remuneração e benefícios.
- Processar informações para fechamento da folha de pagamento.
- Gerir benefícios e conter passivos trabalhistas em parceria com a área jurídica.
- Realizar rotinas de Gestão de Pessoas conforme processos estabelecidos.
- Zelar pela conservação do patrimônio da empresa.
- Cumprir procedimentos normas e especificações da empresa e do cliente.
- Manter relacionamento com os prestadores de serviços.
- Comprometer-se com as metas operacionais definidas em conjunto.
- Executar atividades afins conforme demanda dos superiores.
PrerequisitesE o que você precisa ter
- Formação: Ensino Superior Completo em Administração Psicologia Gestão de RH ou áreas afins.
- Desejável: Cursando MBA/Pós Graduação em Gestão Estratégica de Pessoas Psicologia Organizacional e/ou afins.
- Experiência com Coordenação em Recursos Humanos
- Pacote Office Excel avançado
- Habilitação Categoria B.
- Conhecimentos Desejáveis:
- Administração de Pessoal
- DHO (Recrutamento & Seleção e Treinamento & Desenvolvimento)
- Legislação Trabalhista Previdenciária e Sindical
- Sistemas Integrados - ERP
ExperiencesOferecemos um pacote completo de benefícios incluindo:
- Vale Alimentação
- Vale Refeição / Cesta
- Plano de Saúde
- Plano Odontológico
- Seguro de Vida
- Vale Transporte
- Gympass
- Descontos em Farmácias
- Descontos em Universidades
- Descontos em Cursos de Idiomas
View more
View less