Contratação CLT para uma indústria farmacêutica multinacional americana localizada na zona sul de São Paulo.
Atividades:
- Gestão do sistema de treinamentos: criação de novos cursos e currículos; acompanhamento de completion; elaboração de relatórios; revisão de regras e atualização de estruturas e novos acessos;
- Organizar a logística dos treinamentos de acordo com o calendário anual da afiliada e comunicações regionais e globais (convites listas de participantes reserva de salas suporte à facilitadores);
- Gestão de dados e métricas da área com elaboração de relatórios para liderança e planos de ação;
- Revisão periódica da matriz de treinamentos obrigatórios e suas atribuições mantendo registros e correções que suportem a área em auditorias;
- Desenvolvimento de trilhas de treinamento online para todos os funcionários;
- Gestão de fornecedores atuando no cadastro orçamento controle de pedidos e NFs;
Facilitação de treinamentos para funcionários; - Atuar na automação e melhoria de processos da área de treinamento;
- Oferecer suporte a outras atividades da área como pesquisas de clima pesquisas de liderança onboarding entre outros.
Requirements
- Graduação em Administração Psicologia Relações Internacionais RH ou áreas correlatas.
- Inglês Avançado (comunicação em inglês escrita e falada é imprescindível);
- Conhecimentos em Espanhol serão considerados diferencial.
- Conhecimento intermediário em Power Point e Excel. Desejável Power BI SuccessFactors.
- Experiência em gestão de sistemas de treinamento. Execução de treinamentos presenciais para liderança construção e acompanhamento de métricas.
- Passagem por áreas generalistas de RH ou Business Partner serão considerados diferencial
Required Experience:
IC
Contratação CLT para uma indústria farmacêutica multinacional americana localizada na zona sul de São Paulo.Atividades:Gestão do sistema de treinamentos: criação de novos cursos e currículos; acompanhamento de completion; elaboração de relatórios; revisão de regras e atualização de estruturas e novo...
Contratação CLT para uma indústria farmacêutica multinacional americana localizada na zona sul de São Paulo.
Atividades:
- Gestão do sistema de treinamentos: criação de novos cursos e currículos; acompanhamento de completion; elaboração de relatórios; revisão de regras e atualização de estruturas e novos acessos;
- Organizar a logística dos treinamentos de acordo com o calendário anual da afiliada e comunicações regionais e globais (convites listas de participantes reserva de salas suporte à facilitadores);
- Gestão de dados e métricas da área com elaboração de relatórios para liderança e planos de ação;
- Revisão periódica da matriz de treinamentos obrigatórios e suas atribuições mantendo registros e correções que suportem a área em auditorias;
- Desenvolvimento de trilhas de treinamento online para todos os funcionários;
- Gestão de fornecedores atuando no cadastro orçamento controle de pedidos e NFs;
Facilitação de treinamentos para funcionários; - Atuar na automação e melhoria de processos da área de treinamento;
- Oferecer suporte a outras atividades da área como pesquisas de clima pesquisas de liderança onboarding entre outros.
Requirements
- Graduação em Administração Psicologia Relações Internacionais RH ou áreas correlatas.
- Inglês Avançado (comunicação em inglês escrita e falada é imprescindível);
- Conhecimentos em Espanhol serão considerados diferencial.
- Conhecimento intermediário em Power Point e Excel. Desejável Power BI SuccessFactors.
- Experiência em gestão de sistemas de treinamento. Execução de treinamentos presenciais para liderança construção e acompanhamento de métricas.
- Passagem por áreas generalistas de RH ou Business Partner serão considerados diferencial
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