Vos missions :
Technique métier et Relation client :
- Être force de proposition dans lamélioration constante de la qualité pour nos clients
- Être garant/e en permanence de lhygiène de la qualité du nettoyage du respect de la prestation de service (produits daccueil...) et de la sécurité des locaux
- Superviser la maintenance des chambres avec le service technique
- Réaliser les ouvertures ou les fermetures du service des étages en toute autonomie
- Contrôler les chambres en recouche et en départ en respectant les standards daccueil de lhôtel
- Promouvoir la passion du client en garantissant une approche réactive et attentionnée
- Répondre de manière qualitative aux différentes demandes des clients
- Anticiper les besoins du client dans le but daméliorer la qualité du service et in fine améliorer la satisfaction client
- Anticiper et gérer le cas échéant les litiges clients
Management des équipes et Implication transverses :
- Promouvoir activement la sensibilisation aux exigences des clients au sein du service
- Manager les équipes de femmes de chambre valets de chambre et équipiers (planification comportement vis-à-vis du client propreté sens du détail...)
- Mettre en œuvre les directives les politiques et les procédures au sein des services opérationnels supervisés
- Réaliser avec la Gouvernante Générale ou son Assistante les entretiens annuels dévaluation
- Déterminer les compétences nécessaires pour léquipe des étages et être force de proposition de formation ou dautre actions éventuelles pour satisfaire ces besoins
- Communiquer efficacement avec les membres de léquipe
- Coordonner et communiquer avec les autres services de lhôtel
- Veiller à limplication et à la motivation de son équipe
Commercial / Vente :
- Assurer linformation du client sur les services proposés dans létablissement lorsque celui-ci lui en fait la demande
Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement :
- Veiller à la propreté de son lieu de travail en respectant au quotidien les règles dhygiène HACCP
- Respecter les consignes dutilisation et de sécurité du matériel mis à sa disposition
- Appliquer les règles de sécurité de lhôtel (incendie)
- Respecter les engagements pris sur létablissement en termes de RSE (économie dénergie recyclage tri des déchets...)
Qualifications :
- Première expérience réussie sur un poste similaire
- Maîtrise de lenvironnement informatique connaissance de Room Checking et opéra cloud serait un plus
- Maîtrise de langlais serait un plus
- Sens du détail et de lhygiène
- Sens de lorganisation et autonomie
- Rigueur réactivité dynamisme
- Capacité à former les membres de léquipe et à développer leurs compétences
- Curiosité initiative et aisance relationnelle
- Facilité dadaptation
Informations supplémentaires :
- Un 13ème mois (oui chez nous 1 an 13 mois pour encore plus de plaisir)
- Intéressement collectif participation et dispositif dépargne salariale
- Indemnité compensatrice de nourriture (nous sommes des grands gourmands chez nous)
- Carte Heartist (car on a un grand et on vous fait profiter de voyages à prix attractifs à travers le monde)
- Cours collectif de sport (nous faisons attention tout de même à notre summer body et ça même en hiver !)
- Et enfin une super ambiance au sein de léquipe !!
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Vos missions : Technique métier et Relation client : Être force de proposition dans lamélioration constante de la qualité pour nos clientsÊtre garant/e en permanence de lhygiène de la qualité du nettoyage du respect de la prestation de service (produits daccueil...) et de la sécurité des locauxSuper...
Vos missions :
Technique métier et Relation client :
- Être force de proposition dans lamélioration constante de la qualité pour nos clients
- Être garant/e en permanence de lhygiène de la qualité du nettoyage du respect de la prestation de service (produits daccueil...) et de la sécurité des locaux
- Superviser la maintenance des chambres avec le service technique
- Réaliser les ouvertures ou les fermetures du service des étages en toute autonomie
- Contrôler les chambres en recouche et en départ en respectant les standards daccueil de lhôtel
- Promouvoir la passion du client en garantissant une approche réactive et attentionnée
- Répondre de manière qualitative aux différentes demandes des clients
- Anticiper les besoins du client dans le but daméliorer la qualité du service et in fine améliorer la satisfaction client
- Anticiper et gérer le cas échéant les litiges clients
Management des équipes et Implication transverses :
- Promouvoir activement la sensibilisation aux exigences des clients au sein du service
- Manager les équipes de femmes de chambre valets de chambre et équipiers (planification comportement vis-à-vis du client propreté sens du détail...)
- Mettre en œuvre les directives les politiques et les procédures au sein des services opérationnels supervisés
- Réaliser avec la Gouvernante Générale ou son Assistante les entretiens annuels dévaluation
- Déterminer les compétences nécessaires pour léquipe des étages et être force de proposition de formation ou dautre actions éventuelles pour satisfaire ces besoins
- Communiquer efficacement avec les membres de léquipe
- Coordonner et communiquer avec les autres services de lhôtel
- Veiller à limplication et à la motivation de son équipe
Commercial / Vente :
- Assurer linformation du client sur les services proposés dans létablissement lorsque celui-ci lui en fait la demande
Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement :
- Veiller à la propreté de son lieu de travail en respectant au quotidien les règles dhygiène HACCP
- Respecter les consignes dutilisation et de sécurité du matériel mis à sa disposition
- Appliquer les règles de sécurité de lhôtel (incendie)
- Respecter les engagements pris sur létablissement en termes de RSE (économie dénergie recyclage tri des déchets...)
Qualifications :
- Première expérience réussie sur un poste similaire
- Maîtrise de lenvironnement informatique connaissance de Room Checking et opéra cloud serait un plus
- Maîtrise de langlais serait un plus
- Sens du détail et de lhygiène
- Sens de lorganisation et autonomie
- Rigueur réactivité dynamisme
- Capacité à former les membres de léquipe et à développer leurs compétences
- Curiosité initiative et aisance relationnelle
- Facilité dadaptation
Informations supplémentaires :
- Un 13ème mois (oui chez nous 1 an 13 mois pour encore plus de plaisir)
- Intéressement collectif participation et dispositif dépargne salariale
- Indemnité compensatrice de nourriture (nous sommes des grands gourmands chez nous)
- Carte Heartist (car on a un grand et on vous fait profiter de voyages à prix attractifs à travers le monde)
- Cours collectif de sport (nous faisons attention tout de même à notre summer body et ça même en hiver !)
- Et enfin une super ambiance au sein de léquipe !!
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
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