Impiegatoa Gestione del Personale – Area Retail
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Job Summary
Per conto di struttura commerciale operante nella vendita al dettaglio si ricerca una figura da inserire nellufficio risorse umane per attività di coordinamento e amministrazione del personale di negozio.
Principali attività operative:
Supervisione delle presenze giornaliere e aggiornamento delle anagrafiche dei dipendenti;
Raccolta e controllo delle comunicazioni relative a ferie permessi e turnazioni;
Supporto alla direzione nella gestione delle relazioni con i collaboratori;
Partecipazione ai processi di selezione e onboarding di nuove risorse;
Predisposizione della documentazione per adempimenti interni e contabili.
Competenze richieste:
Diploma o titolo affine ad area amministrativa/gestionale;
Conoscenza base dei principali strumenti informatici e dei fogli di calcolo;
Capacità di analisi riservatezza e attenzione alla precisione dei dati;
Spiccate doti organizzative e orientamento al lavoro di squadra.
Condizioni contrattuali:
Contratto a tempo determinato con orario full time dal lunedì al venerdì;
Percorso di affiancamento strutturato allinterno dellufficio HR;
Buoni pasto;
Inserimento operativo con supporto nella gestione delle attività quotidiane.
Key Skills
- Endpoint Security
- Evaluation
- Accountancy
- Apparel Merchandising
- Baking
About Company
Impiegandoè pensato per la gestione completa del dipartimentoHR aziendale in ununica suite performante dinamica e personalizzabile.Impiegando.com è un marchio registratodi:IT SERVICES & HUMAN JOB TALENT SRLStrada Alvania n. 1547891 Dogana (RSM)C.O.E. 29516
