Organization description
Regroupant une grande variété détablissements de santé affiliés à des universités dans le centre-ouest de Montréal dont des hôpitaux des centres de soins de longue durée et des CLSC le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Ouest-de-lÎle-de-Montréal offre des possibilités sein de ce réseau vous serez appelé à jouer un rôle de premier plan dans le soutien des continuums et trajectoires de soins pour les clients au sein détablissements ayant reçu des mentions dhonneur et reconnus à travers le monde pour la qualité des soins et la CIUSSS les membres du personnel sont au cœur du réseau. Sappuyant sur des valeurs de compassion et dintégrité le CIUSSS se distingue par son statut bilingue et sa riche identité culturelle.
Notre engagement envers un lieu de travail inclusif
Au CIUSSS-du-Centre-Ouest-de-lÎle-de-Montréal la diversité est au cœur de qui nous sommes et de ce que nous faisons chaque jour. Cest avec fierté que nous accueillons valorisons et promouvons cette diversité dans nos équipes constituées de personnes aux forces expériences et parcours variés partageant une passion pour lexcellence dans les soins et les services visant à améliorer la vie des gens.
Nous adhérons au Programme daccès à légalité en emploi (PAEE) et encourageons activement les candidatures des groupes désignés tels que les femmes les Autochtones les personnes handicapées ainsi que celles des minorités visibles et ethniques dans le cadre de notre engagement pour un milieu de travail inclusif équitable diversifié et exempt de discrimination. Pour toute demande de mesures dadaptation durant le recrutement contactez-nous confidentiellement à
Required Skills
PROFIL RECHERCHÉ
- Détenir un baccalauréat dans une discipline universitaire appropriée telle quen sciences de ladministration en sciences humaines ou en sciences sociales ou une évaluation comparative des études hors-Québec par le ministère compétent;
- Diplôme de 2e cycle en administration de la santé en gestion de la qualité et de la sécurité des patients ou toute discipline connexe est un atout;
- Une formation juridique constitue un atout;
- Membre en règle dun ordre professionnel est un atout.
CONNAISSANCES ET EXPÉRIENCE
- Trois (3) années dexpérience dans le réseau de la santé dans un domaine lié au poste;
- Capacité à établir de solides communications et collaborations avec des partenaires internes et externes;
- Excellente connaissance de la Loi sur la lutte contre la maltraitance des processus damélioration continue de gestion des stratégies de développement professionnel et dactualisation des pratiques collaboratives;
- Bonne compréhension du secteur de la santé et des services sociaux de son administration et de son cadre légal;
- Habiletés à coordonner et à animer différentes rencontres de comités et dinformation publique;
- Bilingue (français et anglais).
COMPÉTENCES CLÉS
- Rigueur et objectivité;
- Communication interpersonnelle et organisationnelle;
- Organisation;
- Analyse et résolution de problèmes;
- Sens des priorités;
- Sens des responsabilités;
- Autonomie;
- Adaptation au changement;
- Travail déquipe.
Nous offrons une gamme davantages sociaux.
Required Experience:
Unclear Seniority
Organization descriptionRegroupant une grande variété détablissements de santé affiliés à des universités dans le centre-ouest de Montréal dont des hôpitaux des centres de soins de longue durée et des CLSC le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Ouest-de-lÎ...
Organization description
Regroupant une grande variété détablissements de santé affiliés à des universités dans le centre-ouest de Montréal dont des hôpitaux des centres de soins de longue durée et des CLSC le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Ouest-de-lÎle-de-Montréal offre des possibilités sein de ce réseau vous serez appelé à jouer un rôle de premier plan dans le soutien des continuums et trajectoires de soins pour les clients au sein détablissements ayant reçu des mentions dhonneur et reconnus à travers le monde pour la qualité des soins et la CIUSSS les membres du personnel sont au cœur du réseau. Sappuyant sur des valeurs de compassion et dintégrité le CIUSSS se distingue par son statut bilingue et sa riche identité culturelle.
Notre engagement envers un lieu de travail inclusif
Au CIUSSS-du-Centre-Ouest-de-lÎle-de-Montréal la diversité est au cœur de qui nous sommes et de ce que nous faisons chaque jour. Cest avec fierté que nous accueillons valorisons et promouvons cette diversité dans nos équipes constituées de personnes aux forces expériences et parcours variés partageant une passion pour lexcellence dans les soins et les services visant à améliorer la vie des gens.
Nous adhérons au Programme daccès à légalité en emploi (PAEE) et encourageons activement les candidatures des groupes désignés tels que les femmes les Autochtones les personnes handicapées ainsi que celles des minorités visibles et ethniques dans le cadre de notre engagement pour un milieu de travail inclusif équitable diversifié et exempt de discrimination. Pour toute demande de mesures dadaptation durant le recrutement contactez-nous confidentiellement à
Required Skills
PROFIL RECHERCHÉ
- Détenir un baccalauréat dans une discipline universitaire appropriée telle quen sciences de ladministration en sciences humaines ou en sciences sociales ou une évaluation comparative des études hors-Québec par le ministère compétent;
- Diplôme de 2e cycle en administration de la santé en gestion de la qualité et de la sécurité des patients ou toute discipline connexe est un atout;
- Une formation juridique constitue un atout;
- Membre en règle dun ordre professionnel est un atout.
CONNAISSANCES ET EXPÉRIENCE
- Trois (3) années dexpérience dans le réseau de la santé dans un domaine lié au poste;
- Capacité à établir de solides communications et collaborations avec des partenaires internes et externes;
- Excellente connaissance de la Loi sur la lutte contre la maltraitance des processus damélioration continue de gestion des stratégies de développement professionnel et dactualisation des pratiques collaboratives;
- Bonne compréhension du secteur de la santé et des services sociaux de son administration et de son cadre légal;
- Habiletés à coordonner et à animer différentes rencontres de comités et dinformation publique;
- Bilingue (français et anglais).
COMPÉTENCES CLÉS
- Rigueur et objectivité;
- Communication interpersonnelle et organisationnelle;
- Organisation;
- Analyse et résolution de problèmes;
- Sens des priorités;
- Sens des responsabilités;
- Autonomie;
- Adaptation au changement;
- Travail déquipe.
Nous offrons une gamme davantages sociaux.
Required Experience:
Unclear Seniority
View more
View less