Analista de sostenibilidad

En EY tendrás la oportunidad de desarrollar una carrera tan única como tú con una visión global el apoyo la cultura inclusiva y la tecnología para convertirte en la mejor versión de ti. Contamos con tu voz y perspectiva únicas para ayudar a que EY también sea aún mejor. Súmate a nosotros y construye una experiencia excepcional para ti y un mejor mundo de negocio para todos.

Los servicios de Cambio Climático y Sostenibilidad de EY Chile comprenden aspectos ambientales sociales y de gobernanza entre ellos: servicios de acompañamiento en estrategias y políticas ASG descarbonización y estrategia de transición energética divulgación y reportabilidad verificación de estándares gestión y cumplimiento ambiental estrategias de gestión social y relacionamiento comunitario derechos humanos medición de impacto social cadena de suministro sostenible biodiversidad entre otros. Apoyamos a las organizaciones en la promoción de la confianza de los inversionistas las comunidades y los distintos grupos de interés. Atendemos a clientes globales y locales con el mismo enfoque intensivo en calidad construimos equipos integrados e innovamos para transformar la prestación de servicios.

La Oportunidad
En el área de Servicios de Cambio Climático y Sostenibilidad de EY Chile asesorarás a distintas industrias y empresas tanto públicas como privadas en temas estratégicos e innovadores relacionados a la Sostenibilidad con el objetivo de satisfacer los requerimientos del negocio. Formarás parte de una firma global con integración regional y visión local.

Tus responsabilidades clave

• Soporte en la ejecución e implementación de proyectos de sostenibilidad cambio climático sociales o afines.
• Apoyar la auditoría de prácticas ambientales sociales y corporativas.
• Colaborar en la verificación de reportes de sostenibilidad.
• Participar en la preparación de informes reportes y presentaciones que marquen la diferencia.
• Apoyo en la recopilación y análisis de datos.
• Seguimiento monitoreo y reporte de indicadores de desempeño relacionados con la sostenibilidad.
• Colaborar en la coordinación de actividades.
• Trabajar en colaboración con diferentes clientes y equipos.
• Participar activamente en reuniones con clientes.
• Aportar ideas que promuevan con el cumplimiento de los proyectos.

Habilidades y atributos para lograr el éxito
1. Trabajo en equipo
2. Capacidad para trabajar bajo presión
3. Orientación al cliente
4. Adecuadas relaciones interpersonales
5. Adecuadas habilidades de comunicación oral y escrita
6. La flexibilidad para aprender y adaptarse constantemente en un entorno dinámico
7. Planificación y organización
8. Liderazgo de equipos
9. Flexibilidad para viajes a terreno
10. Curiosidad e interés por temas de sostenibilidad respecto a tendencias nuevas metodologías entre otros.
11. Uso de herramientas tecnológicas

Para ser exitoso/a en el puesto es necesario

• Desde 0 a 2 años de experiencia laboral.
• Profesional con grado de abogado ingeniería ambiental
• Nivel de inglés intermedio-alto.
• Conocimientos en temas de sostenibilidad.
• Manejo de aplicaciones Office.
• Capacidad de trabajo en equipo
• Adaptación al cambio
• Productividad
• Capacidad de aprendizaje

Qué estamos buscando
Personas que se identifiquen con los valores de EY demuestren integridad respeto por los demás reconozcan la importancia del trabajo en equipo y quieran incorporarse a una empresa comprometida con la diversidad e inclusión.

Qué ofrecemos
Si te incorporas a EY ofrecemos un paquete de compensación competitivo en el sector y recibirás recompensas en función de tu desempeño. Nuestro paquete Total Rewards incluye una variedad de programas y beneficios diseñados para contribuir con tu bienestar. Además ofrecemos:

1. Desarrollo profesional basado en un extenso programa de capacitación coordinado por nuestro Centro de Excelencia y Desarrollo.
2. Programa EY Badges: un programa único y de vanguardia para el desarrollo profesional el aprendizaje y el reconocimiento que prepara a los profesionales en teoría y práctica en los temas más actuales.
3. Ambiente de trabajo inclusivo que ofrece la flexibilidad necesaria para cumplir con los objetivos profesionales y personales fomentando una cultura laboral enfocada a resultados.

Si puedes demostrar con confianza que cumples con los criterios anteriores contáctanos lo antes posible.