Chargé de développement RH en alternance (FH)

Alternance - Chargé RH (F/H)

Localisation : Saint-Denis

Type de contrat :Alternance Rythme 1 jour école / 4 jours entreprise

Prise de poste : Immédiate/Rentrée janvier 26

Votre mission

Intégré(e) au sein dune équipe RH dynamique vous interviendrez en support sur les missions suivantes :

Gestion des compétences et des carrières

• Élaborer et mettre en œuvre la GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences).

• Identifier les besoins en compétences et anticiper les évolutions.

Recrutement stratégique

• Participer à la définition des profils clés.

• Mettre en place des actions pour attirer et fidéliser les talents.

• Piloter le process de recrutement

Relations sociales & climat interne

• Mettre en place des actions pour améliorer le bien-être.

• Participer aux projets liés à la responsabilité sociale.

Projets RH transverse

• Participer à la digitalisation et à lamélioration des processus RH.

• Contribuer à des projets SIRH (tests paramétrages reporting)

• Réaliser une veille RH.

Pilotage et reporting RH

• Suivre les indicateurs RH (turnover mobilité formation).

• Proposer des actions correctives et damélioration.

Profil recherché

Nous recherchons des profils dynamiques avec :

• Autonomie & adaptabilité

• Organisation et gestion de projet

• Leadership et influence

Les avantages côté entreprise :

• Intégration & séminaire

• Participation à des projets RH

• Rémunération fixe et prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% avantages sociaux (CSE participation aux évènement de lentreprise et autres avantages selon convention de lentreprise)

• Prime annuelle / participation / intéressement

Niveau requis: Niveau 6 validé (Bac3/ Bachelor ou équivalent) ou bac2 avec expériences dans les ressources humaines de 5 ans minimum.
Rémunération :Jusqu à 180180 brut par mois.

La formation est prise en charge à 100% par lentreprise.

Les profils en reconversion sont les bienvenus
Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Vous préparez un Mastère en ressources humaines (RNCP niveau 7) pour la rentrée 2026
Vous souhaitez développer vos compétences RH dans un cadre dynamique humain et ancré dans la réalité du terrain Postulez dès maintenant !

Cette offre dalternance sadresse aux candidats qui intégreront à la rentrée 2026 leMastère Manager des Ressources Humaines(Titre RNCP niveau 7 Bac5)au sein du Collège de Paris Développement.Lalternance ne génère aucun frais pour le candidat.

QUI SOMMES NOUS :

Collège de Paris développement certifié Qualiopi regroupe 50 écoles et forme chaque année plus de 40 000 apprenants.
Sa mission : rendre lexcellence accessible à tous.
Ses valeurs clés : offrir une qualité pédagogique reconnue un accompagnement
individualisé vers lemploi et une véritable ouverture internationale.