Le rôle que vous allez jouer
Rattaché.e à la Directrice dEtablissement de Strasbourg vos principales missions seront les suivantes :
Rôle Managérial :
Encadrer et accompagner les chefs déquipe le coordinateur maintenance et lordonnanceur dans la réalisation de leurs objectifs
Développer les compétences techniques et managériales des collaborateurs par la formation et laccompagnement au quotidien en collaboration avec le service et HSE
Favoriser un climat de travail harmonieux en créant une cohésion au sein des équipes
Encadrer le service en garantissant le respect des règles internes de gestion du personnel (évaluation des collaborateurs gestion des plannings congés et absences temps de travail formation technique et règlementaire etc) et faire respecter le règlement intérieur
Assurer le suivi budgétaire de la section production & maintenance et proposer des axes damélioration
Proposer défendre et conduire des projets damélioration (investissements etc) en optimisant la gestion des moyens financiers et techniques
Suivre la performance des prestataires/sous-traitants et des fournisseurs
Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie industrielle du site et à la fiabilisation des processus
Assurer le reporting fiable des données en temps et en heure
Suivre et analyser les indicateurs de performance identifier les écarts et mettre en place des plans daction.
Contribuer à la bonne réalisation des audits sur son périmètre
Partie Production :
Organiser les moyens de production en accord avec les besoins exprimés par la supply-chain et lordonnanceur en prenant en compte la capacité des ateliers et les contraintes de nos clients et de nos prestataires de service
Superviser et coordonner lactivité des chefs déquipe afin de garantir la performance industrielle (hygiène qualité coûts délais sécurité)
Faire respecter les consignes et modes opératoires de fabrication et les faire évoluer dans le cadre de lamélioration continue
Contribuer à lamélioration continue des procédés et à la réduction des non-conformités
Animer et veiller au respect des routines en vigueur
Garantir le maintien en létat de loutil de production (maintenance travaux) en coordination avec les services maintenance A2I travaux neufs utilités et infrastructures
Garantir la continuité de fonctionnement de la production et participer aux astreintes de production
Sassurer de la fiabilité des données de production dans SAP (inventaires nomenclatures..)
Intégrer les astreintes après formation suivant système en vigueur
Partie Maintenance :
Avec le coordinateur maintenance définir piloter et optimiser la politique de maintenance préventive et curative du site afin dassurer la disponibilité et la performance des équipements
Suivre la bonne exécution des interventions réalisées dans le respect des engagements contractuels (coûts délais disponibilité des équipements)
Analyser les pannes récurrentes proposer des actions correctives et des améliorations techniques.
Arbitrer et prioriser les interventions en prenant en compte les contraintes de production
Garantir la coordination efficace entre les services production maintenance méthodes sécurité et qualité lors des arrêts planifiés ou imprévus.
Organiser en collaboration avec les différents acteurs (Production Méthodes et fiabilisation Environnement Entreprises Extérieures Sécurité Qualité supply achats) les travaux et garantir leur bonne exécution dans le respect des délais impartis
Assurer la liaison dans les opérations courantes entre les ateliers et la maintenance.
Qualifications :
Et vous !
Bac5/ Ingénieur agroalimentaire génie industriel etc. ou équivalent
Expérience réussie en qualité de Responsable Production englobant les activités de production et de maintenance au sein dun environnement exigeant en termes de qualité & environnement.
Connaissance des équipements et process des Industries Agroalimentaires (industrie laitière ingrédients) pharmaceutiques ou cosmétiques
Solides connaissances en process de fabrication et techniques de conditionnement
Solides connaissances en maintenance industrielle (mécanique électricité automatisme)
Maîtrise des outils informatiques usuels (MS office Windows) et spécifique (SAP supervision de process industriel)
Culture du Lean manufacturing et de lamélioration continue
Maitrise de langlais technique : Niveau B2/C1.
Sens du management : Capacité à encadrer des équipes internes et/ou des prestataires assumer ses responsabilités en termes de sécurité et performance industrielle
Rigueur organisationnelle : Capacité à planifier prioriser suivre et évaluer les activités de ses équipes
Réactivité et gestion des priorités : Capacité à gérer limprévu rapidement sans compromettre les objectifs de production (réorganisation des équipes communiquer efficacement sous tension etc.)
Communication : Capacité à transmettre efficacement les informations entre la direction les chefs déquipe les techniciens et les prestataires
Diplomatie : Capacité à trouver un équilibre entre exigences internes et contraintes externes
Capacité danalyse et de diagnostic : Capacité à comprendre les causes racines dun dysfonctionnement technique ou humain.
Informations supplémentaires :
Modalités
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
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