Conseiller Relations Humaines
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Job Summary
À propos de nous!
Faisant partie de la plus grande entreprise de boulangerie au monde Bimbo Canada est un chef de file de la production et de la distribution de pains emballés et de produits de boulangerie frais et de collations. Nous produisons et distribuons plus de 1000produits de 18marques connues et appréciées des Canadiens comme Dempsters Villaggio POMMD Bon MatinMD Stonemill Natural Bakery TakisMD Thomas Little BitesMC VachonMD HostessMD et plus encore.
Œuvrant depuis plus de 110 ans lentreprise exploite 15 boulangeries et emploie quelque 4000 collaborateurs au Canada. BimboCanada a pour objectif de créer de la valeur en demeurant à lavant-garde de linnovation en matière de fabrication et de service dans le domaine de la boulangerie grâce à lamélioration et au perfectionnement continus de son réseau de chaîne dapprovisionnement tout en exerçant des activités auprès de grandes chaînes de supermarchés de détaillants et dentreprises de services alimentaires de partout au Canada.
Chez Bimbo Canada nous sommes plus quune boulangerie - nous sommes une famille qui se consacre à la préparation de délicieux moments pour des millions de personnes. Nos convictions sont à la base de notre succès et nous sommes à la recherche de gens qui partagent notre engagement envers lexcellence.
Résumé du poste :
Relevant de la Gestionnaire Relations Humaines le candidat sélectionné agira à titre de partenaire daffaires autonome auprès des gestionnaires (multisite) et ce notamment pour les volets des relations de travail de la gestion stratégique des ressources humaines de la gestion de dossiers de santé et sécurité au travail (volet réparation) et dinvalidité du développement des compétences des talents et du recrutement.
Des déplacements occasionnels dans la région de Québec pourraient être nécessaires. Cest une excellente opportunité pour un généraliste RH pratique cherchant à avoir un impact dans un environnement de fabrication rapide et en constante évolution.
Bimbo Canada étant une entreprise dynamique en constante évolution qui amène à relever plusieurs défis et à se développer quotidiennement tout en permettant des horaires de travail flexibles.
Principales responsabilités:
RH (multisites)
Compétences et expérience
Formation et compétences techniques
Possibilités de croissance : Bimbo Canada sengage à favoriser votre croissance personnelle et professionnelle. Nous offrons des possibilités de formation de perfectionnement et davancement au sein de notre organisation à léchelle nationale et internationale.
Innovation : Faites partie dune entreprise qui innove constamment dans lindustrie alimentaire. Votre travail contribuera à créer des produits délicieux appréciés par des millions de personnes.
La façon de faire de Bimbo : Nous croyons en la dignité et la valeur particulières de lêtre humain. Nous croyons quen tant que personnes nous formons une seule communauté et nous croyons que cette communauté se concentre sur lobtention de ré y parvenons en faisant concurrence et en gagnant sur le marché en offrant une qualité supérieure dans tout ce que nous sommes des travailleurs efficaces cest-à-dire dêtre très très bons dans ce que nous faisons et nous agissons avec intégrité afin que notre entreprise puisse se surpasser et persévérer pendant très longtemps. Cest la façon de faire de Bimbo.
Nous sommes incroyablement fiers dannoncer que Bimbo Canada a été désignée par Waterstone Human Capital lune des Cultures dentreprise les plus admirées au Canada! Cette reconnaissance témoigne de la force de la culture axée sur les personnes qui favorise le rendement exceptionnel et nous distingue en tant que chef de file du secteur. Bimbo Canada a aussi été nommée lun des Meilleurs lieux de travail en 2024 au Canada par le Canadian HR Reporter (CHRR)!Ce grand honneur reconnaît notre engagement à créer un milieu de travail exceptionnel pour nos collaborateurs.
Si vous êtes prêt à vous joindre à une entreprise qui valorise ses collaborateurs et qui prépare chaque jour de délicieux moments posez votre candidature dès aujourdhui!
Votre parcours avec Bimbo Canada commence ici.
Nous remercions tous les candidats intéressés mais mais seules les personnes sélectionnées seront contactées. Veuillez prendre note que les offres demploi chez Bimbo Canada (anciennement La Boulangerie Canada Bread Limitée) sont conditionnelles à la vérification des antécédents préalable à lembauche (y compris mais sans sy limiter une enquête sur les antécédents judiciaires les références la solvabilité et/ou les exigences physiques) en fonction du poste à pourvoir et dans les limites autorisées par la loi.
Bimbo Canada est un employeur souscrivant au principe de légalité daccès à lemploi et qui se consacre à la création dun milieu de travail diversifié qui favorise la diversité léquité et lappartenance aulieu de travail et encourage la candidature de toute personne compétente de toutes les identités de genre des représentants des minorités visibles des autochtones et des personnes handicapé acceptons les demandes de toutes les personnes intéressées mais nous ne communiquerons quavec les candidats sélectionnés pour une entrevue.
Les personnes handicapées ayant besoin de mesures daccommodement pendant le processus de sélection ou qui souhaitent en savoir plus sur laccessibilité sont priées de communiquer avec léquipe Accessibilité de BimboCanada à
Faisant partie de la plus grande entreprise de boulangerie au monde Bimbo Canada est un chef de file de la production et de la distribution de pains emballés et de produits de boulangerie frais et de collations. Nous produisons et distribuons plus de 1000produits de 18marques connues et appréciées des Canadiens comme Dempsters Villaggio POMMD Bon MatinMD Stonemill Natural Bakery TakisMD Thomas Little BitesMC VachonMD HostessMD et plus encore.
Œuvrant depuis plus de 110 ans lentreprise exploite 15 boulangeries et emploie quelque 4000 collaborateurs au Canada. BimboCanada a pour objectif de créer de la valeur en demeurant à lavant-garde de linnovation en matière de fabrication et de service dans le domaine de la boulangerie grâce à lamélioration et au perfectionnement continus de son réseau de chaîne dapprovisionnement tout en exerçant des activités auprès de grandes chaînes de supermarchés de détaillants et dentreprises de services alimentaires de partout au Canada.
Chez Bimbo Canada nous sommes plus quune boulangerie - nous sommes une famille qui se consacre à la préparation de délicieux moments pour des millions de personnes. Nos convictions sont à la base de notre succès et nous sommes à la recherche de gens qui partagent notre engagement envers lexcellence.
Résumé du poste :
Relevant de la Gestionnaire Relations Humaines le candidat sélectionné agira à titre de partenaire daffaires autonome auprès des gestionnaires (multisite) et ce notamment pour les volets des relations de travail de la gestion stratégique des ressources humaines de la gestion de dossiers de santé et sécurité au travail (volet réparation) et dinvalidité du développement des compétences des talents et du recrutement.
Des déplacements occasionnels dans la région de Québec pourraient être nécessaires. Cest une excellente opportunité pour un généraliste RH pratique cherchant à avoir un impact dans un environnement de fabrication rapide et en constante évolution.
Bimbo Canada étant une entreprise dynamique en constante évolution qui amène à relever plusieurs défis et à se développer quotidiennement tout en permettant des horaires de travail flexibles.
Principales responsabilités:
RH (multisites)
- Superviser lensemble des activités administratives RH sur les deux sites en veillant à la cohérence à la précision et à la conformité.
- Gérer la présence les congés les demandes de vacances les listes dancienneté les affichages de postes et les mises à jour des dossiers des collaborateurs syndiqués et non syndiqués.
- Maintenir une documentation complète et les rapports requis par la direction les auditeurs etc.
Soutien en environnement syndiqué
- Préparer la documentation pour les griefs enquêtes mesures correctives et arbitrages.
- Suivre les délais des griefs les échéances de suivi et sassurer davoir des dossiers complets et précis.
- Coordonner les réunions denquête la prise de notes et lorganisation des documents.
- Appliquer la convention collective dans les opérations quotidiennes et escalader les questions dinterprétation appropriées.
Cycle de vie des employés et soutien sur site
- Exécuter les étapes de recrutement pour le personnel horaire : affichage présélection planification dentrevues coordination avec les superviseurs.
- Gérer lintégration les registres de formation les suivis de probation et la documentation liée aux contrats.
- Soutenir les processus de retour au travail et ladministration CNESST avec rigueur et précision.
Excellence opérationnelle et coordination
- Maintenir les calendriers tableaux de suivi et listes dactions pour les deux sites avec un suivi impeccable.
- Coordonner les réunions sur site diffuser les communications entretenir les babillards et soutenir les initiatives de conformité.
- Assurer la cohérence dans lapplication des politiques et procédures sur les deux sites.
Compétences et expérience
Formation et compétences techniques
- Baccalauréat en ressources humaines relations industrielles administration des affaires ou domaine connexe.
- Maîtrise avancée de la suite Microsoft Office (notamment Excel Word Outlook).
- Bilinguisme : français et anglais (parlé et écrit).
- Connaissance des systèmes RH (HRIS) et des outils de gestion documentaire.
Expérience
- Minimum 4 à 6 ans dexpérience en rôles RH dans un environnement syndiqué (obligatoire).
- Expérience en gestion administrative RH dans un environnement multisites et idéalement manufacturier (atout important).
- Capacité démontrée à travailler de façon autonome à prioriser et à gérer plusieurs demandes sur différents sites.
- Expérience en préparation de dossiers pour griefs enquêtes et cas CNESST.
Possibilités de croissance : Bimbo Canada sengage à favoriser votre croissance personnelle et professionnelle. Nous offrons des possibilités de formation de perfectionnement et davancement au sein de notre organisation à léchelle nationale et internationale.
Innovation : Faites partie dune entreprise qui innove constamment dans lindustrie alimentaire. Votre travail contribuera à créer des produits délicieux appréciés par des millions de personnes.
La façon de faire de Bimbo : Nous croyons en la dignité et la valeur particulières de lêtre humain. Nous croyons quen tant que personnes nous formons une seule communauté et nous croyons que cette communauté se concentre sur lobtention de ré y parvenons en faisant concurrence et en gagnant sur le marché en offrant une qualité supérieure dans tout ce que nous sommes des travailleurs efficaces cest-à-dire dêtre très très bons dans ce que nous faisons et nous agissons avec intégrité afin que notre entreprise puisse se surpasser et persévérer pendant très longtemps. Cest la façon de faire de Bimbo.
Nous sommes incroyablement fiers dannoncer que Bimbo Canada a été désignée par Waterstone Human Capital lune des Cultures dentreprise les plus admirées au Canada! Cette reconnaissance témoigne de la force de la culture axée sur les personnes qui favorise le rendement exceptionnel et nous distingue en tant que chef de file du secteur. Bimbo Canada a aussi été nommée lun des Meilleurs lieux de travail en 2024 au Canada par le Canadian HR Reporter (CHRR)!Ce grand honneur reconnaît notre engagement à créer un milieu de travail exceptionnel pour nos collaborateurs.
Si vous êtes prêt à vous joindre à une entreprise qui valorise ses collaborateurs et qui prépare chaque jour de délicieux moments posez votre candidature dès aujourdhui!
Votre parcours avec Bimbo Canada commence ici.
Nous remercions tous les candidats intéressés mais mais seules les personnes sélectionnées seront contactées. Veuillez prendre note que les offres demploi chez Bimbo Canada (anciennement La Boulangerie Canada Bread Limitée) sont conditionnelles à la vérification des antécédents préalable à lembauche (y compris mais sans sy limiter une enquête sur les antécédents judiciaires les références la solvabilité et/ou les exigences physiques) en fonction du poste à pourvoir et dans les limites autorisées par la loi.
Bimbo Canada est un employeur souscrivant au principe de légalité daccès à lemploi et qui se consacre à la création dun milieu de travail diversifié qui favorise la diversité léquité et lappartenance aulieu de travail et encourage la candidature de toute personne compétente de toutes les identités de genre des représentants des minorités visibles des autochtones et des personnes handicapé acceptons les demandes de toutes les personnes intéressées mais nous ne communiquerons quavec les candidats sélectionnés pour une entrevue.
Les personnes handicapées ayant besoin de mesures daccommodement pendant le processus de sélection ou qui souhaitent en savoir plus sur laccessibilité sont priées de communiquer avec léquipe Accessibilité de BimboCanada à
Key Skills
- Revenue Cycle Management
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