(Associate) Director, Operations (mwd)

Das ist Deine Aufgabe:

• Direkte Berichtslinie an den deutschen CFO/COO Leitung eines kleinen Teams Sparringspartner des C-Level für Organisations- Prozess- und System-Transformation
• Teilnahme an EMEA COO-Calls inkl. Übernahme des lokalen Projektmanagements
• Leitung strategischer Initiativen zur Effizienzsteigerung und Digitalisierung inkl. Einführung neuer Tools (POLDAT)
• Analyse Planung und Umsetzung von Change-Prozessen in enger Zusammenarbeit mit Business-Teams IT HR und Finance
• Entwicklung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsstrategien zusammen mit unserer Global Head of Sustainability und einer europäischen Arbeitsgruppe unter Einhaltung von EU-Regulatorik (CSRD; PTD) inkl. Integration in Kernprozesse
• Steuerung der jährlichen Geschäftsplanung Vorbereitung von Quarterly Business Reviews und Unterstützung des EMEA/Global Growth Plan 2030
• Erstellung regelmäßiger Transformationsberichte und Entscheidungsvorlagen für das C-Level und EMEA-Leadershipteam
• Teilnahme an Senior Leadership Meetings inkl. Vor- und Nachbereitung operativer Themen (gelegentliche Reisetätigkeit)

Qualifications :

Das bringst Du mit:

• Abgeschlossenes Studium vorzugsweise mit immobilienwirtschaftlichem Hintergrund im Bereich Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften
• Langjährige Berufserfahrung in einer Operations- oder Transformationsrolle idealerweise in der Immobilien- oder Beratungsbranche Führungserfahrung von Vorteil
• Tiefes Verständnis für Prozessmanagement Digitalisierung und Performance-Steuerung nachweisbar über erfolgreiche Projekte oder Zertifizierungen
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten strategisches Denken und Hands-on-Mentalität
• Hoher Qualitätsanspruch mit einer ergebnisorientierten und strukturierten Arbeitsweise
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten Teamfähigkeit und Loyalität
• Sehr gute Excel- und PowerPoint-Kenntnisse weitere IT-Kenntnisse von Vorteil
• Deutsch und Englisch (fließend) in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen :

Das bieten wir Dir:

• Einen spannenden Arbeitsplatz bei einem der führenden internationalen Immobilienberatern Deutschlands
• Ein spannendes und professionelles Arbeitsumfeld mit herausragenden Karrierechancen
• Ein dynamisches offenes und motiviertes Team mit kollegialem Zusammenhalt
• Teamgeist und Spaß an der Arbeit
• Umfassende und vielfältige interne Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Zuschuss zur EGYM Wellpass Card und weitere Mitarbeitervorteile
• Betriebliche Altersvorsorge
• Familienservice (z.B. Kita-Notfallbetreuung)

Bitte bewirb dich mit einer vollständigen Bewerbung einschließlich Anschreiben Lebenslauf und relevanten Nachweisen.

Für nähere Informationen oder Fragen vorab wende Dich bitte an:

Ken Kniss 
Talent Acquisition Manager
Human Resources Germany


Colliers International Deutschland GmbH
FOUR Junghofstraße 9 60311 Frankfurt am Main

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time