Supervisor (a) de Gente e Gestão RH Generalista

São Paulo - Brazil

Monthly Salary: Not Disclosed

Posted on: Yesterday

Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Description

Nosso time está crescendo!

Estamos em busca de um Supervisor(a) de Gente & Gestão para liderar o time de Departamento Pessoal e Benefícios e atuar como Business Partner estratégico. O profissional será responsável por projetos de Treinamento & Desenvolvimento criação de políticas internas e fortalecimento da cultura organizacional. Se você tem experiência generalista em RH e paixão por desenvolver pessoas venha fazer parte da nossa equipe!

Responsibilities

Em seu dia a dia você será responsável por:

Gestão de Equipe: Supervisionar o time de Departamento Pessoal Benefícios e Facilities garantindo a execução eficaz das atividades e o cumprimento dos prazos.
Folha de Pagamento e Benefícios: Realizar conferência e double-check da folha de pagamento e benefícios assegurando que todos os processos estejam alinhados com a legislação e normas internas.
Apoio Estratégico: Atuar como Business Partner (BP) das áreas de Atendimento e Administrativo apoiando em questões estratégicas e contribuindo para o alinhamento com os objetivos da organização.
Treinamento e Desenvolvimento (T&D): Gerenciar os cursos da ABAC incluindo compra pagamento e monitoramento do aproveitamento; auxiliar na construção do plano de treinamento anual; realizar cotações com fornecedores e acompanhar a satisfação dos colaboradores com os cursos oferecidos.
Projetos de Gente & Gestão: Apoiar a Pesquisa de Clima e Avaliação de Desempenho (Feedz) desenvolver ações para fortalecer a cultura organizacional e contribuir com o Employer Branding.
Políticas e Processos: Auxiliar na criação e implementação de políticas e processos cargos e salários méritos promoções T&D e outras iniciativas relevantes para a área de Gente & Gestão.
Apoio em Eventos e Cultura: Colaborar na organização de eventos internos e iniciativas de endomarketing além de apoiar na implementação e disseminação da cultura organizacional.
Remuneração e Benefícios: Conduzir pesquisa anual de remuneração apoiar no fechamento do PPR e manter os descritivos de cargos atualizados além de implementar novos benefícios.

Prerequisites

Para essa vaga é necessário:

Superior completo em áreas como Psicologia Administração Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Experiência generalista em Gente & Gestão com atuação em RH Departamento Pessoal e Desenvolvimento Humano e Organizacional.
Vivência em atendimento a lideranças seniores e experiência na construção de políticas internas.

Será um diferencial:

Experiência em escritórios de contabilidade.
Facilidade com ferramentas de tecnologia e softwares de gestão de RH.
Ter atuado em startups ou fintechs.
Pós-graduação em áreas relacionadas à Gente & Gestão Recursos Humanos ou Administração.

Experiences

Local:

São Paulo Itaim Bibi - Vila Olímpia - Hibrido 3x presencial

Benefícios:

-Vale Refeição/Alimentação flexíveis - cartão Swille;

-Assistência Médica;

-Assistência Odontológica

-Seguro de Vida;

-Auxílio home office;

-Vale transporte;

-Day Off de aniversário;

-TotalPass;

-Vittude;

-Benefício dia do profissional de consórcio;

-Taxa 0% em nossos produtos (somente para colaboradores);

-PPR - de acordo com metas estabelecidas no programa anual.

E mais...

-Parceria com instituição de ensino com desconto para cursos de Pós-graduação;

-Parceria com Sesc.

Required Experience:

Manager

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