Buscamos un/a profesional dinámico/a en Gestión de Cambios de Microsoft 365 y Copilot. En este puesto participarás la implementación y adopción de las herramientas de Microsoft 365 y Copilot en un proyecto estratégico garantizando una transición fluida y maximizando la productividad de los usuarios.
Capaz de liderar en ciertos momentos al equipo con experiencia en la generación de informes y facilidad de trato con responsables del cliente.
- Desarrollar y ejecutar estrategias integrales de gestión de cambios para la implementación de Microsoft 365 y Copilot.
- Colaborar con las partes interesadas para identificar y abordar posibles barreras a la adopción.
- Crear y ofrecer programas de capacitación para apoyar la adopción por parte de los usuarios de las herramientas de Microsoft 365 y Copilot.
- Gestionar planes de comunicación para mantener informados a todos los niveles de la organización sobre los cambios y beneficios.
- Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de TI y de proyecto para alinear las actividades de gestión de cambios con los cronogramas de implementación técnica.
- Desarrollar y mantener documentación de gestión de cambios incluidas guías de usuario y mejores prácticas.
- Impartir sesiones de formación a los usuarios y preparar materiales didácticos adaptados para facilitar el proceso de adopción de Microsoft 365 y Copilot.
- Dinamización resolución de dudas y soporte entre usuarios de Microsoft 365 y Copilot fomentando así la colaboración y el aprendizaje continuo.
- Brindar apoyo continuo para garantizar la adopción y utilización sostenidas de las herramientas de Microsoft 365 y Copilot.
- Evaluar y perfeccionar continuamente los enfoques de gestión de cambios en función de los comentarios de los usuarios y las tasas de adopción.
- Analizar las métricas de adopción de los usuarios y proporcionar informes periódicos sobre el progreso y las áreas de mejora.
- Actuar como experto en la materia sobre las características y funcionalidades de Microsoft 365 y Copilot manteniéndote actualizado en la evolución y novedades de las herramientas de Microsoft 365 y Copilot.
La posición es 100% en remoto con reuniones puntuales en Madrid o Barcelona.
Qualifications :
Más de 3 años de experiencia en gestión de cambios preferiblemente en entornos de TI
Sólido conocimiento de las aplicaciones de Microsoft 365 (Outlook OneDrive Word PowerPoint Excel OneNote Planner Loop etc.) y Copilot.
Experiencia en metodologías de gestión de cambios y mejores prácticas preferiblemente Prosci.
Sólidas habilidades analíticas con la capacidad de interpretar datos y crear información procesable.
Excelentes habilidades de comunicación y presentación con capacidad para involucrar a audiencias en todos los niveles.
Fomentar el compromiso con el cliente mediante la coordinación continua identificando sus necesidades y asegurando una comunicación proactiva para fortalecer la relación y la participación.
A valorar
- Capacidad para gestionar múltiples iniciativas simultáneamente.
- Conocimiento de los principios de desarrollo organizacional
- Se requiere fluidez en inglés y español.
- Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y de ritmo rápido y adaptarse a prioridades cambiantes.
- Fuertes habilidades de resolución de problemas y atención al detalle.
- Disponibilidad para realizar viajes nacionales.
- Incorporación inmediata
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Buscamos un/a profesional dinámico/a en Gestión de Cambios de Microsoft 365 y Copilot. En este puesto participarás la implementación y adopción de las herramientas de Microsoft 365 y Copilot en un proyecto estratégico garantizando una transición fluida y maximizando la productividad de los usuarios....
Buscamos un/a profesional dinámico/a en Gestión de Cambios de Microsoft 365 y Copilot. En este puesto participarás la implementación y adopción de las herramientas de Microsoft 365 y Copilot en un proyecto estratégico garantizando una transición fluida y maximizando la productividad de los usuarios.
Capaz de liderar en ciertos momentos al equipo con experiencia en la generación de informes y facilidad de trato con responsables del cliente.
- Desarrollar y ejecutar estrategias integrales de gestión de cambios para la implementación de Microsoft 365 y Copilot.
- Colaborar con las partes interesadas para identificar y abordar posibles barreras a la adopción.
- Crear y ofrecer programas de capacitación para apoyar la adopción por parte de los usuarios de las herramientas de Microsoft 365 y Copilot.
- Gestionar planes de comunicación para mantener informados a todos los niveles de la organización sobre los cambios y beneficios.
- Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de TI y de proyecto para alinear las actividades de gestión de cambios con los cronogramas de implementación técnica.
- Desarrollar y mantener documentación de gestión de cambios incluidas guías de usuario y mejores prácticas.
- Impartir sesiones de formación a los usuarios y preparar materiales didácticos adaptados para facilitar el proceso de adopción de Microsoft 365 y Copilot.
- Dinamización resolución de dudas y soporte entre usuarios de Microsoft 365 y Copilot fomentando así la colaboración y el aprendizaje continuo.
- Brindar apoyo continuo para garantizar la adopción y utilización sostenidas de las herramientas de Microsoft 365 y Copilot.
- Evaluar y perfeccionar continuamente los enfoques de gestión de cambios en función de los comentarios de los usuarios y las tasas de adopción.
- Analizar las métricas de adopción de los usuarios y proporcionar informes periódicos sobre el progreso y las áreas de mejora.
- Actuar como experto en la materia sobre las características y funcionalidades de Microsoft 365 y Copilot manteniéndote actualizado en la evolución y novedades de las herramientas de Microsoft 365 y Copilot.
La posición es 100% en remoto con reuniones puntuales en Madrid o Barcelona.
Qualifications :
Más de 3 años de experiencia en gestión de cambios preferiblemente en entornos de TI
Sólido conocimiento de las aplicaciones de Microsoft 365 (Outlook OneDrive Word PowerPoint Excel OneNote Planner Loop etc.) y Copilot.
Experiencia en metodologías de gestión de cambios y mejores prácticas preferiblemente Prosci.
Sólidas habilidades analíticas con la capacidad de interpretar datos y crear información procesable.
Excelentes habilidades de comunicación y presentación con capacidad para involucrar a audiencias en todos los niveles.
Fomentar el compromiso con el cliente mediante la coordinación continua identificando sus necesidades y asegurando una comunicación proactiva para fortalecer la relación y la participación.
A valorar
- Capacidad para gestionar múltiples iniciativas simultáneamente.
- Conocimiento de los principios de desarrollo organizacional
- Se requiere fluidez en inglés y español.
- Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y de ritmo rápido y adaptarse a prioridades cambiantes.
- Fuertes habilidades de resolución de problemas y atención al detalle.
- Disponibilidad para realizar viajes nacionales.
- Incorporación inmediata
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No
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