Ingénieur daffaires (HF)

ejoignez notre équipe commerciale de 25 personnes chargée de commercialiser les solutions Modelo : logiciel de transaction sites web et prestations de webmarketing dédiés aux professionnels de limmobilier transactionnel.

Nous concevons des outils simples performants et pensés pour faciliter le quotidien des agents immobiliers : automatisation des documents conformité juridique gain de temps sécurisation des transactions

Notre mission est claire : simplifier limmobilier pour en révéler tout le potentiel.

Avec plus de 3 000 agences clientes et une croissance à deux chiffres nous poursuivons notre développement et renforçons notre équipe terrain.

Votre rôle : Ingénieur daffaires (H/F)

Vous serez le principal ambassadeur de Modelo sur votre secteur. Votre mission consistera à développer notre portefeuille client en accompagnant les professionnels de limmobilier dans leur transition numérique.

Vos principales responsabilités :

• Prospecter et développer un portefeuille de nouveaux clients B2B (agences mandataires réseaux)
• Réaliser des démonstrations personnalisées de nos solutions
• Transformer les leads générés par nos actions marketing en opportunités concrètes
• Négocier conclure des ventes puis assurer un suivi de qualité pour fidéliser vos clients
• Remonter les retours terrain à léquipe produit pour contribuer à lamélioration continue de notre offre

Qualifications :

Et si cétait vous

Nous aimerions vous rencontrer si :

• Vous justifiez dune première expérience réussie en vente terrain B2B idéalement dans le secteur immobilier ou en environnement SaaS
• Vous êtes autonome orienté(e) résultats et aimez évoluer sur le terrain
• Vous maîtrisez les techniques de vente en cycle court et savez adapter votre discours à des interlocuteurs variés
• Vous avez un excellent relationnel et un vrai sens du service client
• Une connaissance du secteur immobilier ou des outils digitaux immobiliers serait un vrai plus

Informations supplémentaires :

Rejoindre Septeo cest aussi :

• Grandir et sépanouir grâce à un parcours de formation personnalisé des opportunités de mobilité interne et la possibilité de sauto-former via notre plateforme Udemy 
• Vivre une aventure humaine échanger et partager autour dévènements thématisés (afterworks sport RSE séminaires etc.)  
• Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et sengage en faveur de légalité des chances la diversité et linclusion

Un process de recrutement en 3 étapes :

1. Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour vous présenter le poste et ses missions en savoir plus sur vous. 
2. Un second entretien avec un double objectif : vous présenter notre groupe et ses valeurs mais aussi connaitre vos motivations et ladéquation de votre projet professionnel avec le poste proposé.
3. Enfin un dernier entretien sera loccasion de rencontrer votre futur(e) manager faire un focus métier et valider lensemble de vos compétences. 

Vous faites quoi lundi

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time