EngenheiraEngenheiro de Performance e Processos Pleno

Como Engenheira/Engenheiro de Performance e Processos Pleno você será responsável por analisar e otimizar o desempenho das plantas e processos identificando perdas gargalos e oportunidades de melhoria. Atuar no tratamento e interpretação de dados operacionais transformando informações em relatórios gerenciais e dashboards que apoiam a tomada de decisão. Conduzir estudos de causa raiz implementa ações de melhoria contínua e desenvolver indicadores estratégicos (KPIs) garantindo eficiência confiabilidade e clareza na comunicação dos resultados junto às lideranças.

Veja abaixo as principais atividades:

• Conduzir análises técnicas da performance das plantas e processos identificando perdas gargalos e oportunidades de melhoria.
• Monitorar e controlar variáveis críticas do processo assegurando a estabilidade operacional e o cumprimento dos KPIs estratégicos.
• Compilar tratar e interpretar dados operacionais transformando-os em dashboards e relatórios gerenciais de alto impacto para suporte à tomada de decisão.
• Elaborar e apresentar análises e apresentações executivas traduzindo resultados e oportunidades de forma estruturada visual e estratégica.
• Executar estudos de causa raiz de desvios de performance (granulometria recuperação teor de ferro qualidade da água etc.) propondo e implementando ações corretivas e preventivas.
• Desenvolver e validar novos insumos e consumíveis em escala de bancada e planta industrial garantindo desempenho técnico e eficiência econômica.
• Projetar comissionar e acompanhar novas rotas e tecnologias de processo conduzindo testes industriais e estudos de performance.
• Realizar levantamento tratamento e análise de grandes volumes de dados aplicando conceitos de inteligência de negócios (BI) para geração de insights e direcionamento estratégico.
• Apoiar na elaboração do orçamento anual (OPEX) e do plano de investimentos (CAPEX) da área de Processos acompanhando a execução e a eficiência no uso dos recursos.
• Atuar diretamente na implementação de soluções de melhoria contínua monitorando a eficácia e os resultados das ações implantadas.
• Assegurar o cumprimento das políticas de Segurança Saúde Ocupacional Meio Ambiente e Integridade Empresarial promovendo uma cultura de excelência operacional responsável e segura.

Qualifications :

O perfil que estamos buscando para essa posição:

• Ensino Superior em Engenharia Metalúrgica ou Química ou de Minas ou de Produção.
• Registro Profissional CREA ativo.
• Experiência em elaboração de apresentações executivas de impacto.
• Desejável conhecimento em ferramentas de BI (Power BI Tableau ou similares) e Excel avançado.

Informações adicionais :

Por que fazer parte do nosso time

Somos uma empresa empenhada em fazer nossas crenças e valores acontecerem de verdade. O objetivo é proporcionar a você um ambiente de qualidade diverso e seguro para que você desenvolva o seu melhor. Para isso oferecemos os melhores benefícios:

Para cuidar da sua saúde física e mental:

Gympass Plano de Saúde e Odontológico (extensivo a você e seus dependentes) além de Assistência Psicológica e Aplicativo Saúde Emocional

Especial para você e sua família:

 Auxílio Creche Programa Família Brinquedo de Natal e Vale Alimentação!

Espaço para ser você mesmo:

Fique à vontade para participar de nossos Grupos de Afinidades e dos eventos incríveis da Semana da Diversidade!

Para seu futuro:

Plano de Previdência Privada diferenciado

E ainda:

Transporte fretado refeições no local de trabalho remuneração variável Seguro de Vida Apoio e orientação: Jurídico financeiro social e psicológico.

 Como estamos comprometidos com a sua segurança

Nada é mais importante para nós do que garantir que você volte para casa com segurança após um dia de trabalho. Para que isso aconteça temos os padrões de segurança mais rigorosos do setor. Além disso também estamos investindo continuamente em novas tecnologias de drones a análise de dados que estão ajudando a tornar a mineração mais segura.

Inclusão e Diversidade

Temos o compromisso de promover um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado no qual valorizamos e respeitamos cada colega por quem ela/ele é. Acolhemos e celebramos todas as identidades de gênero etnias idades espiritualidades orientações sexuais deficiências classes sociais estilos de vida e habilidades. E foi para escutar todas essas vozes que criamos os Grupos de Afinidades: espaços seguros para discutir refletir e construir ações de inclusão e diversidade no âmbito da equidade de gênero LGBTQIAP etnia pessoas com deficiência e geracional.

Nós queremos colegas que se sintam valorizados respeitados e sintam-se abertos para trazer seu verdadeiro eu para o trabalho.

*Reforçamos que todas as vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PcD) e reabilitados do INSS.

Nosso processo seletivo

Para se candidatar a essa vaga realize seu cadastro on-line e anexe seu currículo no ato da inscrição.

Nosso processo seletivo de forma geral é constituído das seguintes etapas: inscrição análise dos currículos dinâmica/entrevista avaliação comportamental exame médico e admissão.

Fique atento à página da/do candidata/candidato assim como aos meios de comunicação (e-mail telefone WhatsApp) pois todo o processo será mediado por essas plataformas.

Venha com a gente construir o futuro da mineração!

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time