Chargé de ressources humaines CDD FH

Vous recherchez une nouvelle expérience de travail alliant challenges et adrénaline et vous permettant dêtre confronté à des interlocuteurs de haut niveau Vous aimez travailler au sein dune équipe où latmosphère est conviviale et stimulante Rejoignez notre équipe !

Nous sommes à la recherche dun Chargé des ressources humaines F/Hau sein de notre bureau de la Défense (poste en CDD à pourvoir de décembre 2025 à fin juillet 2026).

Qui sommes-nous

EY est le leader mondial dans les domaines du Conseil de lAudit du Droit et des Transactions. Nous nous donnons pour mission doffrir à nos clients une palette unique de compétences et permettre à chaque collaborateur de se réaliser et de progresser.

Vos missions:

Intégré au sein de léquipe RH du cabinet EY Parthénon (activité Strategy & Transactions (550 collaborateurs) vous assurez en relation avec les associés et directeurs des unités opérationnelles le suivi RH des collaborateurs et veillez au bon fonctionnement et respect des processus RH.

Vous intervenez sur lensemble des sujets opérationnels RH. Vous apportez conseil et accompagnez les équipes sur les aspects de la fonction RH :

• Onboarding des collaborateurs
• Accompagnement des carrières
• Suivi du plan de formation et développement des compétences
• Mobilité (interne et internationale)
• Gestion de la performance / reward
• Suivi de projets RH (Inclusion Parité H/F learning & development)

Vous vous assurez du respect et de la mise en œuvre des processus RH en vous appuyant sur léquipe du suivi administratif RH.

Vous êtes force de proposition et pouvez contribuer à divers projets RH (animation de formations amélioration de processus projets de transformation déclinaison de politiques RH etc.).

Pourquoi pas vous

Le développement de nos collaborateurs est la clé de notre réussite : EY vous permet de personnaliser votre projet en fonction de vos appétences et vos souhaits de développement personnel. Formations dédiées accès aux technologies de pointe et ressources documentaires spécialisées mobilité interne interventions dexperts vous serez accompagné(e) tout au long de votre expérience EY pour relever les défis daujourdhui et de demain.

Avez-vous entendu parler du Smartworking chez EY

Le SmartWorking vous permet de choisir les modalités de travail les plus appropriées à la conduite de vos missions en conciliant vos envies/engagements et nos services auprès de nos clients. Vous ne vivrez plus jamais le travail comme avant.

Votre profil:

F/H De formation Bac 5 vous avez déjà acquis des premières expériences en gestion des ressources humaines (stage alternance CDD ou CDI) dans un environnement similaire ou dans un grand groupe.

Vous maitrisez parfaitement les outils bureautiques et notamment Excel.

Maturité agilité respect des process et excellent relationnel sont essentiels pour réussir dans vos missions.

Vous savez par ailleurs faire preuve dune bonne capacité de discernement et de finesse de jugement.

Vivez lexpérience EY rejoignez-nous !

Dans le cadre de sa politique Diversité EY étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

EY rassemble aujourdhui plus de 400 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau dont le niveau dintégration et lampleur internationale sont gages dune même excellence partout dans le monde EY renforce sa position de leader mondial de lAudit du Conseil des Transactions de la Fiscalité et du Droit. Nous faisons grandir les talents afin quensemble ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne. Et notre engagement envers nos équipes commence avec cette promesse : quel que soit votre parcours avec nous lexpérience EY dure toute une vie.