Chef(fe) de Projet IT – Défense & Sécurité – ToulonSix-Fours-Les-Plages

Au sein du vertical Défense & Sécurité à Toulon/Six-Fours-Les-Plages nous accompagnons un acteur essentiel de la protection du territoire français de sa population et de ses intérêts.

Nous contribuons au développement de nouvelles solutions de simulation et au maintien en condition opérationnelle de celles déjà existantes.

Une équipe de plusieurs dizaines de personnes est en place afin de mener à bien ces projets. Elle est composée de Développeurs Architectes ou encore Business Analyst.

Toutes et tous travaillent essentiellement dans nos locaux à Six-Fours-Les-Plages et se déplacent ponctuellement sur le site du client du côté de Toulon.

Exemples de projets :

Nous menons des projets porteurs de sens et bien ancrés dans lère du temps comme la création dune solution de réalité augmentée afin de réaliser des exercices militaires. Nous participons également à la création dune solution métier innovante et permettant de bénéficier des apports de lintelligence artificielle dans la conduite dopérations de protection du territoire.

Votre rôle et vos missions :

Nous souhaitons recruter un(e) Chef(fe) ou Directeur(rice) de Projet afin dassurer le bon déroulement dun portefeuille de projets et de prendre en charge une équipe de 10 à 20 personnes.

Les missions clés confiées sont les suivantes (non-exhaustif) :

• Assurer le bon déroulement des projets qui vous sont confiés en autonomie et avec le soutien du Directeur de Programme lorsque requis ;
• Veiller au respect des engagements pris auprès du client (qualité budget et délais notamment) et mettre en place des plans dactions en cas de risque ; 
• Manager les membres de léquipe les accompagner dans leur développement professionnel et leur bien-être au travail ;
• Gérer la relation avec le client et lanimation des comités de pilotage en maintenant une relation de confiance et de collaboration ;
• Participer à des avant-ventes et au lancement de nouveaux projets innovants.

Qualifications :

Vos compétences techniques :

• Indispensable :

-Vous possédez au moins 5 ans dexpérience en tant que Chef(fe) de Projet ;

-Vous avez une expérience en ESN et / ou en pilotage de projet avec des engagements contractuels à respecter notamment budgétaires.

• Souhaité :

-Vous possédez un diplôme en informatique.

Vos compétences comportementales :

• Indispensable :

-Vous savez vous appuyer sur les bonnes personnes au sein de léquipe avec le bon niveau de confiance et de contrôle afin de faire avancer le projet correctement ;

-Vous avez la capacité dentretenir de bonnes relations avec les membres de léquipe et dobtenir leurs retours afin de prendre les meilleures décisions ;

-Vous savez motiver les membres de léquipe afin quelles et ils donnent le meilleur deux-mêmes.

Informations supplémentaires :

Les avantages à nous rejoindre :

• Vous contribuez à la réalisation de projets porteurs de sens et bien ancrés dans lère du temps (protection du territoire réalité augmentée IA etc.) ;
• Vous travaillez étroitement avec les parties prenantes côté client et avez donc une visibilité directe sur les résultats des projets menés ;
• Vous profitez de la richesse des missions et de la diversité des clients de la région (Défense & Sécurité Aéroline Energie & Télécom etc.) afin de donner du rythme à votre carrière ;
• Vous développez votre réseau au sein de lentreprise et créez des relations fortes en participant notamment aux différents événements proposés.

Processus de recrutement :

• Premier échange téléphonique avec la Team Recrutement afin de faire connaissance et de valider les critères requis pour le poste ;
• Entretien RH avec la Team Recrutement afin dapprofondir la connaissance mutuelle et déchanger autour de vos compétences comportementales ;
• Entretien opérationnel avec le Directeur de Programme afin de procéder à lévaluation des compétences pour le poste ;
• Entretien final avec le Directeur dAgence afin dévoquer les défis à venir et votre évolution au sein du Groupe Sopra Steria.

#Project #Management #Direction #PM #CP #DP

#LI-HYBRID#ARA

Employeur inclusif et engagé notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Cest pourquoi attachés à la mixité et à la diversité nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

Work :

Yes

Employment Type :

Full-time