Costing Financial Planning & Analysis (FP&A) Manager (HF)

Présentation du poste :

Le Responsable Costing FP&A est en charge des processus Costing  au sein du Groupe. Il travaille sous le Directeur FP&A de la fonction OPSC.

Rôle :

• Être le responsable des processus et des politiques de Coûts / Prix de revient.
• Être le représentant de la fonction FP&A et le principal interlocuteur pour tous les projets sujets et questions liés au calcul des coûts des produits.
• Améliorer la qualité des données pour lanalyse de rentabilité par client et produit.

Missions :

• Définir les politiques de coûts standardiser les pratiques parmi les usines et sassurer que les règles sont expliquées respectées et appliquées dans toutes les usines/centres de distribution et dans tous les ERP du groupe.
• Travailler étroitement avec les entreprises récemment acquises afin délaborer un plan pour intégrer progressivement les pratiques du Groupe SOMFY.
• Définir (avec la fonction R&A) des outils pour comprendre les écarts de coûts dans les systèmes (HFM/QSM) et proposer des actions pour les réduire.
• Définir (avec la fonction R&A) des outils pour analyser les coûts et mieux comprendre la rentabilité par client/ligne de produit non seulement sur les coûts directs mais également sur les coûts indirects (coûts complets).
• Être responsable (avec R&A) du processus de calcul des coûts directs dans Snowflake en veillant à ce que tous les départements concernés fournissent des données précises dans les délais impartis et fassent évoluer loutil/calcul si nécessaire.
• Être le chef de projet pour tous les travaux liés aux coûts en collaboration avec des consultants pour faire évoluer les pratiques politiques et systèmes.
• Soutenir aux côtés du Directeur FP&A de la fonction OPSC le processus de budget et de définition des objectifs en déterminant les centres de coûts inclus dans la consolidation du budget dans les délais prescrits.
• Organiser des formations sur les coûts au sein du Groupe.
• Construire le plan à moyen terme de la stratégie Costing dans le Groupe dans un environnement de plus en plus sur SAP.

Qualifications :

• Bonnes connaissances des différentes méthodes de calcul des coûts / des prix de revient.
• Au moins 5 à 8 ans dexpérience en contrôle industriel dans un environnement SAP.
• Compétences solides dans la gestion de projets transversaux.
• Bonne compréhension de lenvironnement/architecture informatique et des outils.
• Précis rigoureux et pragmatique.
• Faire preuve de leadership pour faire avancer les projets et être ouvert au changement.
• Anglais: niveau C1 min

Informations supplémentaires :

• Contrat: CDI
• Date de Démarrage: idéalement Janvier 2026
• Localisation: Cluses (74). Quelques déplacements sont à prévoir (1 fois par trimestre).
• Accord télétravail : 90j par an soit en moyenne 2j/semaine 
• Avantages : intéressement et participation Chèques vacances Chèque culture Subvention sport CSE Service Conciergerie Cours de sports collectifs restaurant dentreprise Compte Epargne Temps 3 jours daction avec la Fondation dentreprise...

La protection des données personnelles de nos candidats est un engagement du Groupe SOMFY. Nous demandons donc à tout candidat de nous soumettre sa candidature exclusivement via notre système sécurisé et non par e-mail ou par courrier postal. 

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time