Vos missions :
- Participer au développement dun projet Agence afin de donner de la visibilité et des perspectives à lactivité globale de son équipe
- Développer et fidéliser son équipe en participant de manière active au recrutement de son équipe et en intégrant au travers dun plan de formation technique commerciale et réglementaire les nouveaux Collaborateurs
- Former et accompagner son équipe en identifiant et/ou assurant notamment les formations commerciales techniques et réglementaires nécessaires à son équipe
- Organiser contrôler et coordonner le travail de son équipe et par là même sassurer régulièrement de la satisfaction des clients
- Piloter lactivité de chacun des membres de son équipe en fixant et pilotant les objectifs de chaque membre de son équipe ainsi quen développant lactivité commerciale
- Contrôler de façon régulière lactivité et sassurer du bon conseil de la conformité des opérations et du respect de la réglementation
- Remplir les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par le présent Accord et ceux sy substituant et communiqués par son Manager.
Vous êtes salarié(e) en CDI.
Vous bénéficiez dune formation adaptée à votre expérience et à lhabilitation/aux habilitations que vous dé sein de notre école de formation patrimoniale sans équivalent sur le marché vous abordez lensemble des aspects techniques et commerciaux liés au conseil en gestion de patrimoine des particuliers des professionnels et entreprises.
Vous disposez dune gamme complète de solutions dinvestissement construite en architecture ouverte et recouvrant lensemble des secteurs financiers et immobiliers. Elle vous permet de conseiller et daccompagner les clients dans la réalisation de tous leurs objectifs patrimoniaux : financiers civils fiscaux et dépargne.
Au quotidien vous êtes épaulé(e) par votre Directeur dAgence et une équipe dexperts tout en conservant autonomie et responsabilités.
Vous bénéficiez dune rémunération différenciante et déplafonnée. Elle se compose :
- dun fixe représentant environ 60% de votre rémunération
- de primes variables représentant environ 40% de votre rémunération
- et au-delà de latteinte de vos objectifs dune commission de performance déplafonnée.
Nous vous proposons également de nombreux avantages et outils notamment :
- un véhicule de société avec une carte essence ou des indemnités kilométriques
- des titres restaurant
- laccès à un dispositif dépargne salariale
- une épargne retraite
Nos :
- Une autonomie dans votre activité avec un statut salarié
- Une rémunération déplafonnée
- Une école de formation unique sur le marché
- De nombreuses possibilités dévolution de carrière et de mobilité partout en France
- La plus large gamme de solutions dinvestissements du marché construite en architecture ouverte
Qualifications :
Diplômé(e) au minimum dun BAC 2 vous êtes un(e) professionnel(le) des services financiers (banque assurance financement etc.).
Dans ce domaine vous justifiez dune expérience de 3 ans minimum. Vous avez également une expérience avérée dans le domaine managérial.
Votre motivation sans faille votre enthousiasme et votre régularité seront les clefs de votre réussite au sein de lUFF.
Sauf exception le poste étant itinérant un permis B en cours de validité est nécessaire.
A bientôt dans lune de nos agences !
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Vos missions :Participer au développement dun projet Agence afin de donner de la visibilité et des perspectives à lactivité globale de son équipeDévelopper et fidéliser son équipe en participant de manière active au recrutement de son équipe et en intégrant au travers dun plan de formation techniq...
Vos missions :
- Participer au développement dun projet Agence afin de donner de la visibilité et des perspectives à lactivité globale de son équipe
- Développer et fidéliser son équipe en participant de manière active au recrutement de son équipe et en intégrant au travers dun plan de formation technique commerciale et réglementaire les nouveaux Collaborateurs
- Former et accompagner son équipe en identifiant et/ou assurant notamment les formations commerciales techniques et réglementaires nécessaires à son équipe
- Organiser contrôler et coordonner le travail de son équipe et par là même sassurer régulièrement de la satisfaction des clients
- Piloter lactivité de chacun des membres de son équipe en fixant et pilotant les objectifs de chaque membre de son équipe ainsi quen développant lactivité commerciale
- Contrôler de façon régulière lactivité et sassurer du bon conseil de la conformité des opérations et du respect de la réglementation
- Remplir les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par le présent Accord et ceux sy substituant et communiqués par son Manager.
Vous êtes salarié(e) en CDI.
Vous bénéficiez dune formation adaptée à votre expérience et à lhabilitation/aux habilitations que vous dé sein de notre école de formation patrimoniale sans équivalent sur le marché vous abordez lensemble des aspects techniques et commerciaux liés au conseil en gestion de patrimoine des particuliers des professionnels et entreprises.
Vous disposez dune gamme complète de solutions dinvestissement construite en architecture ouverte et recouvrant lensemble des secteurs financiers et immobiliers. Elle vous permet de conseiller et daccompagner les clients dans la réalisation de tous leurs objectifs patrimoniaux : financiers civils fiscaux et dépargne.
Au quotidien vous êtes épaulé(e) par votre Directeur dAgence et une équipe dexperts tout en conservant autonomie et responsabilités.
Vous bénéficiez dune rémunération différenciante et déplafonnée. Elle se compose :
- dun fixe représentant environ 60% de votre rémunération
- de primes variables représentant environ 40% de votre rémunération
- et au-delà de latteinte de vos objectifs dune commission de performance déplafonnée.
Nous vous proposons également de nombreux avantages et outils notamment :
- un véhicule de société avec une carte essence ou des indemnités kilométriques
- des titres restaurant
- laccès à un dispositif dépargne salariale
- une épargne retraite
Nos :
- Une autonomie dans votre activité avec un statut salarié
- Une rémunération déplafonnée
- Une école de formation unique sur le marché
- De nombreuses possibilités dévolution de carrière et de mobilité partout en France
- La plus large gamme de solutions dinvestissements du marché construite en architecture ouverte
Qualifications :
Diplômé(e) au minimum dun BAC 2 vous êtes un(e) professionnel(le) des services financiers (banque assurance financement etc.).
Dans ce domaine vous justifiez dune expérience de 3 ans minimum. Vous avez également une expérience avérée dans le domaine managérial.
Votre motivation sans faille votre enthousiasme et votre régularité seront les clefs de votre réussite au sein de lUFF.
Sauf exception le poste étant itinérant un permis B en cours de validité est nécessaire.
A bientôt dans lune de nos agences !
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
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