Contrôleur qualité Documentaire HF

Dans le cadre du développement de nos activités dans le Finistère et précisément à Brest nous recherchons un Technicien Qualité pour intervenir chez lun de nos clients du secteur de la Défense.

A ce poste vous réalisez du contrôle de documentation technique. Vous vous assurez que la documentation relative aux différents matériels est conforme et bien présente vis à vis des attendus.

Activités principales :

Les activités listées ci-dessous ne sont pas exhaustives et seront adaptées au contexte dintervention :

• Vérifier la conformité de la documentation relative aux lots à contrôler
• Assurer la relation en interne concernant les anomalies et non-conformités constatées sur les contrôles effectués et signaler tous les écarts détectés sur la documentation
• Identifier traiter et isoler la documentation non conforme en attente de décision
• Participer aux réunions hebdomadaire avec les différents intervenants
• Récupérer dans linterface client les données. Saisir et mettre à jour linterface la documentation client et/ou TRIGO

En fonction des objectifs vous prenez en charge des problèmes ou actions à traiter et proposer des solutions pour les gérer tout en ayant un rôle daccompagnement dassistance. En tant que relai technique vous pouvez être amené à coordonner conseiller et former.

Qualifications :

De formation Bac à Bac 3 en électronique mécanique industrielle ou qualité industrielle vous justifiez dune expérience de 1 à 3 ans en inspection/contrôle qualité et gestion des non-conformités.

Vos compétences techniques :

• Lecture de plans
• Sensibilisation aux normes IPC A610 / A620
• Connaissances techniques des moyens de contrôle 2D (3D est un plus) & en électronique serait un plus
• Capacité rédactionnelle
• Maitrise du Pack Office et connaissance dun logiciel ERP (SAP ORACLE...)
• Notions danglais technique

Votre savoir être :

• Rigueur administrative
• Esprit déquipe
• Autonomie
• Bonne communication

Informations supplémentaires :

Avantages :

• Prime panier repas 
• Prime déquipe
• Compteur dheures / CET
• Mutuelle dentreprise 100% prise en charge pour le collaborateur et ses enfants
• Prime de cooptation de 1 300 versés à nos collaborateurs pour chaque profil coopté et recruté.

 Pour postuler :

Envoyez votre CV. Nous avons hâte de découvrir votre profil !

Quel est notre process de recrutement 

Vous êtes contacté dans un premier temps par une spécialiste du recrutement. À la suite de cela nous organisons un entretien à la fois technique et RH.

Puis le manager vous rappellera également pour faire connaissance !

Quoi quil arrive vous aurez un retour de notre part.

A bientôt dans nos équipes ! 

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time