Líder Jurídico
Ubicación:
Agrícola Oriental Iztacalco Ciudad de México
Remuneración y Beneficios:
Sueldo neto mensual: $35000 a $40000 MXN Libres
Prestaciones de ley
Descripción General del Puesto:
El Líder Jurídico será responsable de dirigir coordinar y supervisar todas las actividades legales y regulatorias del grupo a nivel nacional garantizando el cumplimiento normativo en materia corporativa contractual regulatoria de licencias y permisos.
Este rol combina la visión estratégica del área jurídica con la capacidad operativa para gestionar permisos y relaciones con autoridades asegurando la legalidad eficiencia y viabilidad de los proyectos de expansión y operación de las unidades de negocio.
Actuará como asesor clave de la Dirección General y de las áreas corporativas liderando iniciativas preventivas que mitiguen riesgos optimicen procesos legales y fortalezcan la posición institucional ante autoridades clientes y aliados.
Responsabilidades Clave:
Asesoría Jurídica y Estrategia Corporativa
-
Diseñar e implementar estrategias jurídicas alineadas a los objetivos del grupo.
-
Brindar asesoría integral en temas contractuales corporativos notariales y regulatorios.
-
Revisar elaborar y negociar contratos convenios actas de asamblea y demás instrumentos legales.
-
Coordinar la atención de litigios en materia civil mercantil laboral y administrativa mediante despachos externos o internos.
-
Desarrollar políticas internas que aseguren el cumplimiento normativo y la protección de los activos e intereses de la organización.
Licencias Permisos y Cumplimiento Normativo
-
Garantizar la obtención renovación y seguimiento de licencias y permisos para la construcción y operación de unidades de negocio.
-
Asegurar el cumplimiento de las normativas locales estatales y federales.
-
Negociar directamente con autoridades municipales estatales y federales para obtener permisos o resolver requerimientos regulatorios.
-
Evaluar normativas aplicables en el desarrollo de nuevos proyectos y coordinar su implementación.
-
Mantener actualizada la documentación legal de cada unidad y verificar su correcta gestión y archivo.
Gestión y Coordinación
-
Liderar y coordinar equipos legales internos y externos asegurando la calidad tiempos y alineación estratégica de sus resultados.
-
Administrar el presupuesto del área jurídica optimizando recursos y priorizando acciones de alto impacto.
-
Colaborar transversalmente con las áreas de Operaciones Expansión Construcción y Dirección General.
-
Representar a la empresa ante autoridades organismos y despachos legales.
Perfil del Candidato:
Formación:
Licenciatura en Derecho (indispensable con cédula profesional).
Experiencia:
Mínimo 5 años en posiciones jurídicas de liderazgo.
Experiencia comprobable en Derecho Corporativo Contratos Litigio Regulación y gestión de licencias y permisos.
Conocimientos y Habilidades:
-
Dominio de legislación civil mercantil administrativa y regulatoria.
-
Negociación con autoridades y manejo de relaciones institucionales.
-
Gestión presupuestal y planeación estratégica.
-
Liderazgo y manejo de equipos.
-
Pensamiento analítico comunicación efectiva y criterio jurídico sólido.
-
Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
Competencias Clave:
-
Visión estratégica y preventiva
-
Liderazgo y toma de decisiones
-
Negociación y gestión de conflictos
-
Ética profesional y confidencialidad
-
Orientación a resultados y cumplimiento normativo
Líder Jurídico Ubicación:Agrícola Oriental Iztacalco Ciudad de México Remuneración y Beneficios: Sueldo neto mensual: $35000 a $40000 MXN Libres Prestaciones de ley Descripción General del Puesto: El Líder Jurídico será responsable de dirigir coordinar y supervisar todas las actividades legales y r...
Líder Jurídico
Ubicación:
Agrícola Oriental Iztacalco Ciudad de México
Remuneración y Beneficios:
Sueldo neto mensual: $35000 a $40000 MXN Libres
Prestaciones de ley
Descripción General del Puesto:
El Líder Jurídico será responsable de dirigir coordinar y supervisar todas las actividades legales y regulatorias del grupo a nivel nacional garantizando el cumplimiento normativo en materia corporativa contractual regulatoria de licencias y permisos.
Este rol combina la visión estratégica del área jurídica con la capacidad operativa para gestionar permisos y relaciones con autoridades asegurando la legalidad eficiencia y viabilidad de los proyectos de expansión y operación de las unidades de negocio.
Actuará como asesor clave de la Dirección General y de las áreas corporativas liderando iniciativas preventivas que mitiguen riesgos optimicen procesos legales y fortalezcan la posición institucional ante autoridades clientes y aliados.
Responsabilidades Clave:
Asesoría Jurídica y Estrategia Corporativa
-
Diseñar e implementar estrategias jurídicas alineadas a los objetivos del grupo.
-
Brindar asesoría integral en temas contractuales corporativos notariales y regulatorios.
-
Revisar elaborar y negociar contratos convenios actas de asamblea y demás instrumentos legales.
-
Coordinar la atención de litigios en materia civil mercantil laboral y administrativa mediante despachos externos o internos.
-
Desarrollar políticas internas que aseguren el cumplimiento normativo y la protección de los activos e intereses de la organización.
Licencias Permisos y Cumplimiento Normativo
-
Garantizar la obtención renovación y seguimiento de licencias y permisos para la construcción y operación de unidades de negocio.
-
Asegurar el cumplimiento de las normativas locales estatales y federales.
-
Negociar directamente con autoridades municipales estatales y federales para obtener permisos o resolver requerimientos regulatorios.
-
Evaluar normativas aplicables en el desarrollo de nuevos proyectos y coordinar su implementación.
-
Mantener actualizada la documentación legal de cada unidad y verificar su correcta gestión y archivo.
Gestión y Coordinación
-
Liderar y coordinar equipos legales internos y externos asegurando la calidad tiempos y alineación estratégica de sus resultados.
-
Administrar el presupuesto del área jurídica optimizando recursos y priorizando acciones de alto impacto.
-
Colaborar transversalmente con las áreas de Operaciones Expansión Construcción y Dirección General.
-
Representar a la empresa ante autoridades organismos y despachos legales.
Perfil del Candidato:
Formación:
Licenciatura en Derecho (indispensable con cédula profesional).
Experiencia:
Mínimo 5 años en posiciones jurídicas de liderazgo.
Experiencia comprobable en Derecho Corporativo Contratos Litigio Regulación y gestión de licencias y permisos.
Conocimientos y Habilidades:
-
Dominio de legislación civil mercantil administrativa y regulatoria.
-
Negociación con autoridades y manejo de relaciones institucionales.
-
Gestión presupuestal y planeación estratégica.
-
Liderazgo y manejo de equipos.
-
Pensamiento analítico comunicación efectiva y criterio jurídico sólido.
-
Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
Competencias Clave:
-
Visión estratégica y preventiva
-
Liderazgo y toma de decisiones
-
Negociación y gestión de conflictos
-
Ética profesional y confidencialidad
-
Orientación a resultados y cumplimiento normativo
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