Chef de service territorialisé enfance (HF)
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Job Location:
Monthly Salary:
Posted on:
09-10-2025
Vacancies:
1 Vacancy
Job Summary
Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la protection de lenfance et contribuer concrètement au bien-être des jeunes Essonniens Rejoignez notre équipe et participez à un projet territorial ambitieux et humain !
Qui sommes-nous
Le Conseil Départemental de lEssonne situé au sud de Paris administre plus d12 million dhabitants. Entre dynamisme urbain et cadre plus paisible le territoire bénéficie dune jeunesse dynamique (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) dun tissu économique scientifique et industriel riche et de centres dexcellence en synergie avec des entreprises innovantes.
Au sein du Département 3 800 collaborateurs exercent plus de 170 métiers chacun contribuant concrètement au bien-être des Essonniens. Rejoindre nos équipes cest sinscrire dans un projet de service public ambitieux stimulant et varié.
La Direction de la Prévention et de la Protection de lEnfance (DPPE) a pour mission de garantir lintérêt de lenfant daméliorer la prise en compte de ses besoins et de favoriser son épanouissement. Elle met en œuvre la politique départementale de prévention et protection de lenfance conformément au Schéma départemental de lenfance et des familles et assure la coordination avec lensemble des acteurs locaux et judiciaires.
Votre mission au quotidien
En tant que chef de service territorialisé vous êtes le garant de la mise en œuvre des politiques publiques sur votre territoire et contribuez au sein du collectif de direction et en mode projet à lorientation des politiques de prévention et protection de lenfance.
Vous assurez le management et lanimation de votre équipe organisant coordonnant et validant les activités des agents en lien avec le projet de direction et le projet de service. Vous veillez à lharmonisation des pratiques pour garantir lapplication de la réglementation et le respect du droit des enfants et des familles.
Votre rôle inclut également la mise en œuvre de projets transversaux liés à la prévention et protection de lenfance en proposant des actions innovantes et en participant à une démarche damélioration continue.
Dans le cadre de la conception réalisation et évaluation vous mettez en œuvre les orientations définies par les élus en coordination avec les autres services de la DPPE les directions du département et les partenaires locaux. Vous définissez protocoles et procédures animez le réseau des partenaires locaux pilotez et évaluez les actions sur votre territoire et adaptez les moyens aux orientations départementales.
Profil
Vos compétences utiles
Vous êtes titulaire du CAFERUIS ou dun diplôme équivalent et justifiez dune première expérience en encadrement dans ce domaine. Vous maîtrisez le cadre administratif juridique et financier des collectivités territoriales ainsi que la réglementation liée à la protection de lenfance.
Une connaissance des domaines judiciaires psychologiques sociaux et psychiatriques est attendue. Vous savez communiquer efficacement écouter et échanger avec votre équipe et produire des écrits professionnels de qualité. Une expérience en management opérationnel est souhaitée.
Vous faites preuve dorganisation autonomie et rigueur et savez gérer les situations durgence ou les astreintes départementales. Votre sens du service public votre esprit déquipe et votre capacité à accompagner le changement seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.
Informations contractuelles
Pourquoi nous
Rejoindre le département de lEssonne cest faire le choix dun environnement de travail stimulant et épanouissant où léquilibre entre vie professionnelle et vie personnelle est une priorité. La collectivité sengage à offrir à ses collaborateurs un cadre de travail attractif et dynamique favorisant leur bien-être et leur développement.
Le département se distingue par sa politique RH innovante axée sur léquité et la stimulation. Elle se traduit par un accompagnement personnalisé des carrières offrant des formations des opportunités de mobilité interne et une communauté managériale forte. Lengagement des employés est encouragé à travers des événements fédérateurs et des programmes de reconnaissance.
Soucieux du bien-être de ses collaborateurs le département met à disposition des services de qualité de vie au travail incluant des activités sportives. Une politique de mobilité durable est également encouragée avec notamment un forfait mobilité et des vélos électriques de service.
Enfin le département propose une politique salariale attractive complétée par des avantages sociaux tels que des primes des titres restaurant une prévoyance et une assurance maladie complémentaire.
Vos avantages :
Rejoindre le département de lEssonne cest faire le choix dun environnement de travail stimulant et épanouissant où léquilibre entre vie professionnelle et vie personnelle est une priorité. La collectivité sengage à offrir à ses collaborateurs un cadre de travail attractif et dynamique favorisant leur bien-être et leur développement.
Le département se distingue par sa politique RH innovante axée sur léquité et la stimulation. Elle se traduit par un accompagnement personnalisé des carrières offrant des formations des opportunités de mobilité interne et une communauté managériale forte. Lengagement des employés est encouragé à travers des événements fédérateurs et des programmes de reconnaissance.
Soucieux du bien-être de ses collaborateurs le département met à disposition des services de qualité de vie au travail incluant des activités sportives. Une politique de mobilité durable est également encouragée avec notamment un forfait mobilité et des vélos électriques de service.
Enfin le département propose une politique salariale attractive complétée par des avantages sociaux tels que des primes des titres restaurant une prévoyance et une assurance maladie complémentaire.
Prêt à relever le défi
Si vous êtes enthousiaste à lidée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative à nos projets RH nhésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez ce que vous apporterez à notre équipe.
Enfin cest une surprise retrouvez-nous en images :
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IT Services and IT Consulting
Key Skills
- Abinitio
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- Consumer Durables
- Interior Fit-Out
- IT System Administration
- ITI
