Cluster General Manager – Novotel Wien City & Novotel Suites Wien (mwd)

Sie sind verantwortlich für:

Führen des Hotels

• Die operative und autonome Führung des gesamten Hotelbetriebes sowie die Koordinierung und Überwachung des Geschäftsablaufes und die innerbetriebliche Organisation
• Die Erarbeitung Verfolgung und Umsetzung zielführender Business-Pläne
• Die Analyse der monatlichen betriebswirtschaftlichen Auswertungen sowie das Reporting und den Forecast
• Die Betreuung der Hauptkunden mit einem großen Volumen an jährlichen Room-Nights
• Das Netzwerk-Management zu Key Stakeholdern und Partnern

Teamführung

• Mitarbeiterplanung und Verantwortung über das Personalbudget
• Regelmäßige Beurteilung der 75 Mitarbeitenden (Erreichung der Ziele) Bewertung des Fachwissens Bewertung von Führungsleistung und verhalten) und Vereinbarung von Qualifizierungs- und beruflichen Entwicklungszielen
• Karriereförderung von Führungskräften und Mitarbeitern im Hotel (jährliche Identifikation von Potentialträgern und Leistungsträgern sowie Förderung ihrer beruflichen Entwicklung für Accor)
• Aufstellung und Umsetzung eines jährlichen Schulungsplanes für alle Mitarbeitenden
• Kooperation und Begleitung des Betriebsrates

Förderung der Servicekultur

• Initiierung und Verfolgung aller Maßnahmen zur Erhaltung und Entwicklung der Corporate Identity des Produktstandards der Qualität und der Gästezufriedenheit im Hotel und mit der Marke
• Übernahme von Öffentlichkeitsarbeit und Verantwortung für das Image seines Hotels und der Marke am Standort
   

Qualifications :

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition in einem ähnlichen Hotel oder Unternehmen
• Umgang mit internationalen Gästen
• Hands on mentality
• Know-How in der Bedienung diverser Tools
• Know-How im Food & Beverage und Konferenz-Bereich
• Große Bereitschaft sich selbst und andere weiterzuentwickeln
• Ausgeprägte Fähigkeit Beziehungen aufzubauen und zu stärken
• Strategisch kreativ und fähig klar zu kommunizieren
• Ausgesprochene Führungspersönlichkeit die in der Lage ist andere zu inspirieren
• Zahlenverständnis und die Fähigkeit sich auf die Zielerreichung zu fokussieren
• Englisch und Deutschkenntnisse auf Business Level

Zusätzliche Informationen :

Wachsen lernen und Spaß haben:

• Entwickeln Sie Ihr Talent durch die Lernprogramme der Accor Academy
• Nutzen Sie die Gelegenheit sich innerhalb Ihres Hauses und weltweit weiterzuentwickeln
• Tragen Sie zu unserer lokalen Gemeinschaft bei und leisten Sie einen Beitrag durch unsere Sustainability Aktivitäten
• Profitieren Sie von unserer ALL Heartists Card und dem Angebot von Sondertarifen und anderen Vorteilen für Mitarbeiter in ACCOR Hotels weltweit
• Verdienen Sie ein attraktives Vergütungspaket

Unser Engagement für Diversity & Inclusion

Wir sind ein inklusives Unternehmen und unser Ziel ist es vielfältige Talente anzuziehen einzustellen und zu fördern.

Gründe für Accor zu arbeiten

Wir sind weit mehr als ein weltweit führendes Unternehmen. Wir sind 280.000 Talente die Menschen in den Mittelpunkt unseres Handelns stellen und echte Leidenschaft für Service und Leistung jenseits der Grenzen fördern. Sich Accor anzuschließen bedeutet sich auf eine einzigartige Lebensreise zu begeben um sich die Gastfreundschaft von morgen vorzustellen.

Tun Sie was Sie lieben engagieren Sie sich für die Welt und wagen Sie es den Status quo in Frage zu stellen! #BELIMITLESS

Weitere Informationen finden Sie unter: Work :

No

Employment Type :

Full-time