Alternance - Chargé(e) de développement RH
Localisation : Saint-Germain-en-Laye (78)
Type de contrat : Alternance Rythme 1 jour école / 4 jours entreprise
Votre mission
Intégré(e) au sein dune équipe RH dynamique vous interviendrez en support sur les missions suivantes :
- Participer à la cartographie des emplois et des compétences.
- Accompagner la mise en place des entretiens professionnels et dévaluation.
- Piloter le budget formation et la relation avec les organismes prestataires.
- Contribuer à la montée en compétences des collaborateurs (coaching parcours internes mentoring).
- Gérer les obligations légales liées à la formation professionnelle.
Profil recherché
Nous recherchons des profils dynamiques le plus :
- Connaissance des outils de GEPP bilan de compétences SIRH ou plateformes de formation (LMS)
- Capacité à analyser les besoins et à construire des plans daction RH
- Aisance rédactionnelle et communication claire et synthétique.
Les avantages côté entreprise :
- Prise en charge des frais de transport
- Accès à des événements et à une communauté étudiante active
- Accompagnement personnalisé tout au long de votre par cours
Niveau requis : Niveau 6 validé (Bac3/ Bachelor ou équivalent) ou bac2 avec expériences dans les ressources humaines de 5 ans minimum.
Rémunération : Jusqu à 180180 brut par mois.
La formation est prise en charge à 100% par lentreprise.
Les profils en reconversion sont les bienvenus
Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap.
Vous préparez un Mastère en ressources humaines (RNCP niveau 7) pour la rentrée 2026
Vous souhaitez développer vos compétences RH dans un cadre dynamique humain et ancré dans la réalité du terrain Postulez dès maintenant !
Cette offre d alternance sadresse aux candidats qui intégreront à la rentrée 2026 le Mastère Manager des Ressources Humaines (Titre RNCP niveau 7 Bac5) au sein du Collège de Paris Développement. Lalternance ne génère aucun frais pour le candidat.
QUI SOMMES NOUS :
Collège de Paris développement certifié Qualiopi regroupe 50 écoles et forme chaque année plus de 40 000 apprenants.
Sa mission : rendre lexcellence accessible à tous.
Ses valeurs clés : offrir une qualité pédagogique reconnue un accompagnement
individualisé vers lemploi et une véritable ouverture internationale.
IND5
Alternance - Chargé(e) de développement RHLocalisation : Saint-Germain-en-Laye (78)Type de contrat : Alternance Rythme 1 jour école / 4 jours entrepriseVotre missionIntégré(e) au sein dune équipe RH dynamique vous interviendrez en support sur les missions suivantes :Participer à la cartographie des...
Alternance - Chargé(e) de développement RH
Localisation : Saint-Germain-en-Laye (78)
Type de contrat : Alternance Rythme 1 jour école / 4 jours entreprise
Votre mission
Intégré(e) au sein dune équipe RH dynamique vous interviendrez en support sur les missions suivantes :
- Participer à la cartographie des emplois et des compétences.
- Accompagner la mise en place des entretiens professionnels et dévaluation.
- Piloter le budget formation et la relation avec les organismes prestataires.
- Contribuer à la montée en compétences des collaborateurs (coaching parcours internes mentoring).
- Gérer les obligations légales liées à la formation professionnelle.
Profil recherché
Nous recherchons des profils dynamiques le plus :
- Connaissance des outils de GEPP bilan de compétences SIRH ou plateformes de formation (LMS)
- Capacité à analyser les besoins et à construire des plans daction RH
- Aisance rédactionnelle et communication claire et synthétique.
Les avantages côté entreprise :
- Prise en charge des frais de transport
- Accès à des événements et à une communauté étudiante active
- Accompagnement personnalisé tout au long de votre par cours
Niveau requis : Niveau 6 validé (Bac3/ Bachelor ou équivalent) ou bac2 avec expériences dans les ressources humaines de 5 ans minimum.
Rémunération : Jusqu à 180180 brut par mois.
La formation est prise en charge à 100% par lentreprise.
Les profils en reconversion sont les bienvenus
Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap.
Vous préparez un Mastère en ressources humaines (RNCP niveau 7) pour la rentrée 2026
Vous souhaitez développer vos compétences RH dans un cadre dynamique humain et ancré dans la réalité du terrain Postulez dès maintenant !
Cette offre d alternance sadresse aux candidats qui intégreront à la rentrée 2026 le Mastère Manager des Ressources Humaines (Titre RNCP niveau 7 Bac5) au sein du Collège de Paris Développement. Lalternance ne génère aucun frais pour le candidat.
QUI SOMMES NOUS :
Collège de Paris développement certifié Qualiopi regroupe 50 écoles et forme chaque année plus de 40 000 apprenants.
Sa mission : rendre lexcellence accessible à tous.
Ses valeurs clés : offrir une qualité pédagogique reconnue un accompagnement
individualisé vers lemploi et une véritable ouverture internationale.
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