Architecture de sécurité
- Prendre en charge larchitecture de sécurité de linformation.
- Participer activement aux tables darchitecture pour élaborer les stratégies positionnements et artefacts.
- Traiter les demandes darchitecture dans le cadre de projets dinitiatives et de besoins ad hoc.
- Assurer la cohésion avec les autres équipes de sécurité.
Documentation et communication
- Documenter les principes et stratégies darchitecture de sécurité.
- Présenter les orientations aux architectes dentreprise et à la haute direction.
Définition des orientations et services de sécurité
- Participer à lélaboration des feuilles de route des services de sécurité :
- Journalisation et surveillance.
- Outils de détection et de protection.
- Prévention dexfiltration en infonuagique messagerie et réseaux sociaux.
- Définir les orientations des services et solutions de sécurité et assurer leur approbation et diffusion.
- Définir les cibles dintégrité et de disponibilité des données de sécurité.
- Définir le cycle de vie des données de sécurité.
- Adapter larchitecture de données selon les cibles du SOC.
- Modéliser les données et les flux de données.
- Participer à la définition des processus de science de données et de mise en production de modèles dapprentissage machine.
Gouvernance et pratiques darchitecture
- Participer à la mise en place lévolution la diffusion et le contrôle dune pratique darchitecture de sécurité en collaboration avec larchitecture dentreprise.
- Conseiller les architectes de solutions et approuver les solutions technologiques selon la gouvernance en place.
Vision stratégique et évolution des architectures
- Dresser et faire évoluer les modèles dentreprise de la sécurité de linformation.
- Documenter larchitecture et ses principaux processus.
- Faire évoluer le niveau de maturité des services et solutions de sécurité en tenant compte de leur valeur et des risques.
- Identifier des services et solutions alignés sur les meilleures pratiques daffaires.
Veille technologique et expertise-conseil
- Analyser les tendances du marché pour identifier les technologies émergentes et les opportunités.
- Maintenir à jour ses connaissances des politiques et programmes des organismes liés aux télécommunications et aux médias.
- Se tenir informé des nouveautés en architecture technologique et en sécurité de linformation.
- Maintenir sa connaissance des législations en vigueur et du cadre normatif de lindustrie.
Qualifications :
Formation et certifications
- Diplôme universitaire de premier cycle en informatique ou combinaison équivalente détudes et dexpérience.
- Minimum de cinq (5) années dexpérience en architecture informatique dont trois (3) en architecture de données.
- Détention dau moins une certification en architecture informatique.
- Détention dau moins une certification de sécurité reconnue (ex. : CISA CISSP).
Compétences techniques
- Maîtrise des modèles et concepts darchitecture de sécurité daffaires et de processus.
- Maîtrise des standards et méthodologies darchitecture (ex. TOGAF).
- Connaissance pratique de lapprentissage machine et de lintelligence artificielle.
- Connaissance en architecture de données science des données et Big Data.
- Expérience en opérationnalisation de modèles prédictifs.
- Connaissance des différents types darchitectures (fonctionnelle applicative technologique etc.).
- Connaissance des méthodologies de développement traditionnelles itératives et agiles (SDLC).
- Maîtrise des cadres de référence en sécurité : NIST ISO/IEC 27001/27002.
- Connaissance des concepts de cryptographie.
- Connaissance des services de surveillance et de journalisation.
- Connaissance des architectures réseau TI et télécommunications.
Compétences comportementales et linguistiques
- Aptitude reconnue à vulgariser les concepts techniques dans un langage accessible aux parties prenantes daffaires.
- Habileté à communiquer clairement et efficacement avec aisance devant tout type dauditoire.
- Maîtrise du français et de langlais à loral comme à lécrit. Pour communiquer avec tes collègues anglophones à loccasion.
- Leadership démontré proactivité et orientation vers les solutions.
Informations complémentaires :
- Profite dassurances collectives complètes selon tes besoins et dun régime de retraite collectif (selon le poste) ;
- Bénéficie de rabais sur les services Vidéotron allant jusquà 80% ainsi quauprès de nos partenaires ;
- Tire profit de lhoraire 4 saisons et répartis tes heures sur 4.5 jours (selon les besoins opérationnels) ;
- Ressource-toi en faisant lachat dun maximum de 2 semaines de vacances supplémentaires ;
- Favorise ta santé grâce au programme mieux-être qui valorise la santé physique psychologique financière et sociale ;
- Adopte de saines habitudes de vie en profitant dun accès gratuit à la salle dentraînement lors de tes visites au bureau ;
- Bénéficie en tout temps du programme daide aux employées pour toi et ta famille incluant la télémédecine ;
- Participe à des projets qui ont de limpact et relève des défis qui te permettront de te dépasser;
- Développe ton plein potentiel et imagine tout ce que tu peux devenir au sein de la famille Québecor par le biais de nos diverses opportunités de carrière ;
- Saisis loccasion de collaborer au succès dune entreprise qui partage tes valeurs en soutenant entre autres près de 400 organismes !
Consulte notre rapport dactivité pour avoir un aperçu des projets auxquels tu pourrais contribuer !
Nous valorisons ton unicité !
Nous nous engageons à créer et à maintenir un milieu de travail accessible équitable et inclusif afin de représenter la diversité au sein de la collectivité dans laquelle lentreprise évolue. Nous nous assurons doffrir un environnement de travail où chaque personne est valorisée et respectée pour ce quelle est lui permettant ainsi datteindre son plein potentiel. Nous avons hâte de découvrir toutes les facettes qui font de toi une personne unique !
Nous avons à cœur doffrir des mesures daccessibilité aux personnes qui en feront la demande. Si tu as besoin daccommodements à nimporte quelle étape du processus nhésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time