Des carrières remarquables chez H&M ont débuté comme toi par un apprentissage.
En nous rejoignant nous toffrons un environnement de travail où tu peux être toi-même et où tu es libre dexprimer tes idées.
Au sein de notre équipe Affaires Sociales chaque jour est une nouvelle aventure. Nous sommes dédiés à la protection des intérêts du Groupe H&M tout en assurant un environnement de travail équitable et respectueux pour nos collaborateurs.
En tant qualternant(e) Juriste Droit Social sur la partie droit individuel tu seras au cœur de laction collaborant avec notre équipe dexperts dans lanimation au quotidien des relations individuelles pour assurer le maintien dun bon climat social dans lentreprise.
Pour cela tu seras amené à :
- Participer aux conseils en droit du travail des managers en magasins
- Préparer et gérer les dossiers disciplinaires et pré-contentieux
- Préparer et gérer les dossiers dinaptitudes
- Mettre à jour les procédures RH modèles de courriers
- Réaliser une veille jurisprudentielle et législative
- Etre force de proposition sur les nouvelles politiques RH
Qualifications :
Profil recherché :
- Etudiant(e) en Master 1 de Droit Social et à la recherche dune alternance riche en défis
- Doté(e) dun esprit danalyse et de synthèse tu es proactif(ve) et organisé(e)
- Tes compétences rédactionnelles sont excellentes et tu as un bon relationnel
- Une expérience préalable dans le domaine juridique serait un plus
- Ton Anglais B1 est un plus également.
Informations supplémentaires :
Ce que nous offrons :
A ton arrivée chez H&M nous toffrons un programme de formation complet et tu profiteras dune foule davantages notamment :
- Une remise personnelle de 25% sur lensemble des marques du Groupe H&M
- Une prime de 13ème mois
- La possibilité dune part de rémunération variable supplémentaire dépendamment de la performance économique globale de lEntreprise (Participation & Intéressement)
- Un compte épargne salariale
- Une mutuelle santé offrant des prestations de qualité dès ton arrivée
- Une prévoyance
- La possibilité de prendre des tickets restaurant de 9 (prise en charge employeur de 55%)
- Une prise en charge à hauteur de 75% des transports en commun
- Laccès aux avantages CSE
- Un Accord Qualité de vie au travail
- Une possibilité dévolution sur toute la France et plus encore
Inclusion et Diversité
Au sein du Groupe H&M nous sommes déterminés à créer et à maintenir un environnement de travail inclusif diversifié et équitable dans lensemble de notre organisation. Nos équipes mixtes partagent leurs connaissances leurs expériences et leurs idées. La diversité a un impact positif sur la manière dont nous relevons les défis et sur ce que nous percevons comme possible. Elle agit également positivement sur nos relations avec nos collègues et nos clients dans le monde entier. Cest pourquoi toutes les dimensions de la diversité sont prises en considération dans notre processus de recrutement.
Remote Work :
No
Employment Type :
Intern
Des carrières remarquables chez H&M ont débuté comme toi par un apprentissage.En nous rejoignant nous toffrons un environnement de travail où tu peux être toi-même et où tu es libre dexprimer tes idées.Au sein de notre équipe Affaires Sociales chaque jour est une nouvelle aventure. Nous sommes dédié...
Des carrières remarquables chez H&M ont débuté comme toi par un apprentissage.
En nous rejoignant nous toffrons un environnement de travail où tu peux être toi-même et où tu es libre dexprimer tes idées.
Au sein de notre équipe Affaires Sociales chaque jour est une nouvelle aventure. Nous sommes dédiés à la protection des intérêts du Groupe H&M tout en assurant un environnement de travail équitable et respectueux pour nos collaborateurs.
En tant qualternant(e) Juriste Droit Social sur la partie droit individuel tu seras au cœur de laction collaborant avec notre équipe dexperts dans lanimation au quotidien des relations individuelles pour assurer le maintien dun bon climat social dans lentreprise.
Pour cela tu seras amené à :
- Participer aux conseils en droit du travail des managers en magasins
- Préparer et gérer les dossiers disciplinaires et pré-contentieux
- Préparer et gérer les dossiers dinaptitudes
- Mettre à jour les procédures RH modèles de courriers
- Réaliser une veille jurisprudentielle et législative
- Etre force de proposition sur les nouvelles politiques RH
Qualifications :
Profil recherché :
- Etudiant(e) en Master 1 de Droit Social et à la recherche dune alternance riche en défis
- Doté(e) dun esprit danalyse et de synthèse tu es proactif(ve) et organisé(e)
- Tes compétences rédactionnelles sont excellentes et tu as un bon relationnel
- Une expérience préalable dans le domaine juridique serait un plus
- Ton Anglais B1 est un plus également.
Informations supplémentaires :
Ce que nous offrons :
A ton arrivée chez H&M nous toffrons un programme de formation complet et tu profiteras dune foule davantages notamment :
- Une remise personnelle de 25% sur lensemble des marques du Groupe H&M
- Une prime de 13ème mois
- La possibilité dune part de rémunération variable supplémentaire dépendamment de la performance économique globale de lEntreprise (Participation & Intéressement)
- Un compte épargne salariale
- Une mutuelle santé offrant des prestations de qualité dès ton arrivée
- Une prévoyance
- La possibilité de prendre des tickets restaurant de 9 (prise en charge employeur de 55%)
- Une prise en charge à hauteur de 75% des transports en commun
- Laccès aux avantages CSE
- Un Accord Qualité de vie au travail
- Une possibilité dévolution sur toute la France et plus encore
Inclusion et Diversité
Au sein du Groupe H&M nous sommes déterminés à créer et à maintenir un environnement de travail inclusif diversifié et équitable dans lensemble de notre organisation. Nos équipes mixtes partagent leurs connaissances leurs expériences et leurs idées. La diversité a un impact positif sur la manière dont nous relevons les défis et sur ce que nous percevons comme possible. Elle agit également positivement sur nos relations avec nos collègues et nos clients dans le monde entier. Cest pourquoi toutes les dimensions de la diversité sont prises en considération dans notre processus de recrutement.
Remote Work :
No
Employment Type :
Intern
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