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Aqu en EY centrars tu inteligencia e imaginacin en los temas ms cruciales y complejos a los que se enfrentan las empresas el gobierno y la sociedad actual. A travs de retos podrs llenarte de conocimientos y experiencia que desarrollen tus habilidades para contribuir al desarrollo de tu carrera profesional.
La oportunidad
nete al equipo transversal de soporte (Core Business Services) y apoya desde el corazn de nuestra organizacin dando soporte a los profesionales que componen nuestras lneas de servicios.
Principales responsabilidades
1. Gestin de oportunidades: Identificar y evaluar oportunidades dentro de la cuenta. Gestionar las oportunidades ms estratgicas y de mayor envergadura. Impulsar actividades estratgicas mediante el uso de herramientas procesos y metodologas de ventas. Impulsar la estrategia de precios y negociaciones en la cuenta
2. Desarrollo de la relacin con el cliente: Construir relaciones con personas influyentes en la compra de C-suite/unidad de negocio. Crear oportunidades para que otros miembros del equipo se relacionen con los contactos clave de los clientes. Identificar y construir nuevas relaciones al tiempo que se reconocen y abordan las brechas en las relaciones existentes en toda la organizacin. Delegar la gestin de las relaciones (segn corresponda). Estar conectados con la agenda de negocios de los clientes y aprovechar la red global para conectar a nuestros clientes con las personas adecuadas.
Responder a las necesidades de nuestros clientes y buscar y proporcionar retroalimentacin continua. Ser perspicaz a travs del intercambio proactivo de informacin relevante. Participacin en reuniones de revisin de calidad
3. Estrategia de cuentas y liderazgo de ventas: Inculcar una cultura ganadora dentro de la(s) cuenta(s) asignada(s). Compartir las mejores prcticas en toda la organizacin de BD. Gestionar el mensaje general y la marca de la relacin. Gestionar el plan general de cuentas y el plan de ingresos. Participar en la revisin de la cuenta
4. Administracin: Gestin de las mtricas: supervisin y abordaje de los desafos. Pronstico (plan trienal)
Habilidades y atributos para postularte exitosamente
Para calificar al rol debes contar con:
Idealmente tambin debers tener:
Te ofrecemos
Trabajar con tecnologas emergentes. Buscar nuevas oportunidades. Reinventarte cada da. Nuestra cultura de innovacin en EY significa aceptar el cambio en todo lo que haces desde la aplicacin de nuevas tecnologas hasta la mejora de los procesos existentes. Tus ideas poderosas desbloquearn todo tu potencial y el nuestro.
Adems podrs tener una carrera personalizada. Cuando t prosperas nosotros prosperamos. El paquete de beneficios de EY va ms all enfocndose en tu bienestar fsico emocional financiero y social.
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