drjobs Asystent_ka w zespole Cen Transferowych (TP-ITTS)

Asystent_ka w zespole Cen Transferowych (TP-ITTS)

Employer Active

1 Vacancy
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Job Location drjobs

Katowice - Poland

Monthly Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Vacancy

1 Vacancy

Job Description

Asystentka w zespole Cen Transferowych (TP-ITTS)

W zespole Cen Transferowych pogbisz wiedz zarwno z zakresu cen transferowych i podatkw midzynarodowych jak i umiejtnoci z zakresu zarzdzania projektami wsppracy z zespoem profesjonalistw oraz budowy relacji z klientami. Zdobdziesz profesjonalne dowiadczenie na projektach dla najwikszych korporacji na wiecie.


Twj zakres obowizkw:

  • Pomoc w przygotowywaniuprojektw polityk cen transferowych analiz ekonomicznych opracowa opinii raportw dokumentacji z zakresu cen transferowych we wsppracy i pod nadzorem seniorw i managerw udzia w procesie od fazy koncepcyjnej do wykonawczej
  • Analiza danych informacji przedstawionych przez klientw pochodzcych z baz danych na potrzeby projektw dotyczcych kwestii cen transferowych
  • Bieca komunikacja z klientem i innymi zespoami doradczymi w Polsce i za granic
  • Bezporednia wsppraca z Seniorami i Managerami w ramach zespou

Nasze wymagania:

  • Minimum 2-letnie praktyczne dowiadczenie zawodowe w firmie doradczej lub kancelariach i dziaach podatkowych duych firm
  • Dowiadczenia w projektach transakcyjnych i strukturyzacyjnych bd mile widziane
  • Wysze wyksztacenie.

Docenimy rwnie:

  • Kwalifikacje Doradcy Podatkowego (ewentualnie zdana cz egzaminw)
  • Dowiadczenia w projektach transakcyjnych i strukturyzacyjnych

To oferujemy:

  • EY Badges globalna certyfikacja Twoich kompetencji i moliwo zdobycia tytuu MBA renomowanej uczelniHult University
  • Career Counselor- profesjonalny indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery
  • Innovate EY unikalne programy w ramach ktrych moesz stworzy wasny start-up korzystajc z naszego know-how i finansowania
  • Platforma psychoedukacyjnapakiet bezpatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostp do aktywnoci edukacyjnych
  • Wygodny hybrydowy model pracyuwzgldniajcy Twoje potrzeby w zakresie czasu i miejsca jej wykonywania
  • Program benefitwoferujcy . prywatna opieka zdrowotna ubezpieczenie na ycie bilety sporty zespoowe platform do nauki jzykw obcych karty sportowe i wiele innych (dostpnych online i offline)

Etapy rekrutacji:
1. robisz to po raz pierwszy za profil i dodaj CV
2. rekruterzy i osoby z Twojego przyszego zespou

O EY Polska

Jestemy globaln firm doradcz - pomagamy przedsibiorcom organizacjom i spoecznociom najlepiej wykorzysta swj potencja. Zespoy audytorskie consultingowe prawne strategiczne podatkowe i transakcyjne zadaj nieoczywiste pytania by mc znale nowe odpowiedzi na zoone wyzwania przed ktrymi stoi dzi wiat.

Zatrudniamy ponad 390 000 wyjtkowych ludzi w ponad 150 krajach na wiecie. W Polsce jest nas ponad 7000 pracujemy w: Warszawie Gdasku Katowicach Krakowie odzi Poznaniu Rzeszowie i Wrocawiu.

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi ciek rozwoju i szkolenia dziki ktrym bdziesz si szybko rozwija zdobywajc dowiadczenie na kolejnych projektach.

EY jest pracodawc rwnych szans doceniamy oraz promujemy rnorodno w zakresie wiedzy i dowiadczenia naszej spoecznoci. Prowadzimy program Poziom Wyej bez Barier ktry wspiera pracownikw z niepenosprawnociami w realizacji ich ambicji i marze zwizanych z rozwojem zawodowym.

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji niezalenie od pci wieku rasy wyznania orientacji seksualnej pochodzenia niepenosprawnoci lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy zgodnie z obowizujcym prawem.

Employment Type

Intern

Company Industry

Report This Job
Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.