Analyste des politiques à l’égard des consommateurs

Responsabilits principales

Gestion de projet analyse et rdaction

• Conduire le droulement de plusieurs activits essentielles relatives la politique lgard des consommateurs et la scurit des produits de consommation notamment en rdigeant des rapports approfondis sur les politiques et sur les recherches empiriques et en organisant des vnements avec les parties prenantes et des spcialistes du domaine. En particulier il sagira de grer des projets de substance axs sur les possibilits et les risques les plus importants pour les consommateurs lheure de la transition mondiale et numrique limpact des technologies numriques sur les transactions des consommateurs et la scurit des produits ou encore lutilisation de lintelligence artificielle (IA) dans le cadre de llaboration et de lapplication des politiques en matire de protection des consommateurs et de scurit des produits entre autres.
• Conduire les prparatifs du Forum mondial sur la politique lgard des consommateurs de lOCDE.
• Superviser le personnel moins expriment de lUnit de la politique lgard des consommateurs notamment en prodiguant des conseils et en examinant le travail effectu.

Liaison et communication

• Participer en tant que de besoin aux projets horizontaux et pluridisciplinaires de STI et de lOCDE qui sont pertinents pour les activits du CPC et du GTSPC notamment ceux qui portent sur la politique de la concurrence et le Projet horizontal de lOCDE sur lIA actuellement en cours.
• Contribuer lorganisation de runions loccasion dvnements dampleur nationale rgionale ou internationale et y participer.
• Travailler en liaison et en coopration avec des spcialistes du secteur priv de la socit civile et du monde universitaire en lien avec les travaux du CPC et du GTSPC.

Qualifications :

Profil idal

Formation

• Diplme universitaire de niveau suprieur en politiques publiques en conomie ou en droit. Des tudes en lien avec les politiques lgard des consommateurs sont souhaites.

Exprience professionnelle

• Au moins cinq ans dexprience dans le domaine de la politique lgard des consommateurs et/ou de la scurit des produits.
• Exprience confirme de la conduite ou de la coordination de projets internationaux incluant la gestion des relations avec des responsables de parties prenantes ou de gouvernement de haut niveau.
• Aptitude avre rdiger des documents danalyse fonds sur des lments probants qui exposent clairement et de faon concise des questions complexes de nature stratgique juridique et conomique.
• Une exprience de lanalyse quantitative applique et de la conduite de recherches empiriques pour rpondre des questions intressant laction publique notamment laide doutils logiciels de conduite denqutes et de collecte et danalyse de donnes constituerait un avantage.
• Exprience de la gestion de projets grande chelle notamment avec des processus de passation de marchs et lintervention de personnes consultantes.

Langues

• Parfaite matrise dune des deux langues officielles de lOCDE (le franais et langlais) et connaissance de lautre langue que la personne retenue sengage porter un bon niveau.

Comptences cls

• Les membres du personnel de lOCDE sont censs faire preuve dun comportement conforme aux six comptences cls qui seront values dans le cadre de la procdure de recrutement organise au titre de la prsente offre demploi : Vision et stratgie (niveau 2) ; Renforcement des capacits des personnes (niveau 1) ; thique et intgrit (niveau 2) ; Collaboration et horizontalit (niveau 2) ; Obtention de rsultats (niveau 2) ; Innovation et acceptation du changement (niveau 2).
• Il existe trois niveaux possibles par comptence le niveau requis pour chaque comptence tant dtermin en fonction des besoins propres chaque fonction et du grade correspondant.
• Pour en savoir plus sur les dfinitions des niveaux de matrise 1 3 associs chaque comptence veuillez vous rfrer au Cadre de comptences cls de lOCDE.

• Selon lexprience salaire mensuel de base initial de 7 955 EUR plus allocations/indemnits en fonction de la situation personnelle la rmunration globale tant exonre dimpt sur le revenu en France.
• Cliquez ici pour consulter les Statut rglement et instructions applicables aux agents de lOrganisation. Veuillez noter que toute personne nomme agente  compter du 1er juillet 2025 sera engage conformment aux nouvelles modalits contractuelles de lOCDE.
• Cliquez ici pour en savoir plus sur ce que propose lOCDE et sur son environnement de travail exceptionnel.  
• Cliquez ici pour feuilleter en ligne notre Guide de gestion du personnel afin den savoir plus sur tous les aspects touchant aux ressources humaines de lOrganisation notre environnement de travail et aux nombreuses autres mesures destines faciliter le quotidien des agents.
• Veuillez noter que la personne retenue pourra tre engage un grade infrieur en fonction de ses qualifications et de son exprience professionnelle.
• La prsente offre demploi pourrait servir la constitution dun vivier de candidates juges aptes exercer des fonctions comparables dans le cadre dun engagement de dure indtermine ou dtermine. 

Dans le cadre de sa politique dgalit des chances lOCDE encourage la candidature de toutes les personnes qualifies ressortissantes dun de ses pays Membres indpendamment de leur origine ethnique ou raciale de leurs opinions ou croyances de leur genre de leur orientation sexuelle de leur tat de sant ou de leur handicap ventuel.

LOCDE promeut en son sein une utilisation optimale de ses ressources dans le but damliorer son efficience et son efficacit et les membres de son personnel sont encourags contribuer activement la ralisation de cet objectif.