Mitarbeiter:in Instore Management

• Instore Management-Projekte in den Bereichen Kassa Waagen Flaschenkassa und TRESORMANAGER (Kassentool) werden vom Start bis zum Rollout gestaltet wobei Handouts fr die jeweiligen Projekte vorbereitet werden.
• Kassa- und Waagenprobleme werden sorgfltig analysiert um den Vertrieb lsungsorientiert zu untersttzen und Optimierungsvorschlge abzuleiten und aufzubereiten.
• Als Bindeglied zur IT fungieren Sie in Problemfllen um eine effiziente Problemlsung sowie die Weiterentwicklung von Prozessstandards in Absprache mit der Gruppenleiterin sicherzustellen.
• Die Verwaltung der Filial-Hardware das Erstellen von Waagenbildern und Videos sowie die Layoutierung von Regalmeterstreifen gehrt zu Ihrem Aufgabenbereich sowie die Anpassung der Filialablufe in Zusammenarbeit mit der Gruppenleitung.
• Testlabors werden betreut und die Nutzung sowie Optimierung von Peripherie- und Hightech-Gerten einschlielich PC-verbundener Flaschenkassa Bankomat-/Chip-Terminals und PDT-Gerte (Soft- u. Hardware fr mobile Warenwirtschaft) untersttzt.
• Im Rahmen der Organisation bei Schlieungen Neubauten und Umbauten werden die POS-Anforderungen erstellt einschlielich der notwendigen Formulare Lufer und Termine. Auerdem erfolgt die Verwaltung der PDT-Gerte bzw. der Inventurlesegerte.

Qualifications :

• Eine abgeschlossene kaufmnnische Ausbildung (z. B. Lehre HAS/HAK) oder eine technische Ausbildung (z. B. HTL) sowie mindestens drei Jahre Berufserfahrung idealerweise im Vertrieb werden vorausgesetzt.
• Ein starkes betriebswirtschaftliches und technisches Verstndnis sowie Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement sind von Vorteil.
• Gute Kenntnisse in MS Office insbesondere in Excel sind erforderlich wobei Kenntnisse in SQL und Business Objects zustzliche Vorteile in Ihrer tglichen Arbeit bringen.
• Reisebereitschaft innerhalb sterreichs wird gefordert und ein Fhrerschein der Klasse B ist von Vorteil.
• Sie fungieren als gut erreichbare Ansprechperson die von 7 bis 16 Uhr zur Verfgung steht um unsere Kund:innen bei verschiedenen Themen bestmglich zu untersttzen.
• Klare Kommunikation Einfhlungsvermgen und eine lsungsorientierte Denkweise sind essenziell um effektiv im Team sowie mit internen und externen Stakeholder:innen zusammenzuarbeiten.

Zustzliche Informationen :

• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmglichkeiten im Konzern
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
• Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort
• Vielfltige Vergnstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen
• Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten 
• Ein marktkonformes attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 37.000 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur berzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.

Wir suchen die Neugierigen die Verlsslichen die Motivierten die Vielseitigen die Ungewhnlichen die Offenen die Fokussierten die Umdenkenden die Mitdenkenden die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen die Neues entdecken wollen.

Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!

Wir frdern ein vielfltiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns ber Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts Alters kulturellem oder sozialem Hintergrund sexueller Identitt und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time