HR Specialist TMOD & Communications (Temporary)
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1 Vacancy
Job Description
El especialista de relaciones humanas implementa y gestiona polticas procedimientos estndares e iniciativas de RRHH de una manera eficiente y estandarizada para los empleados en la ubicacin. Evala las necesidades relacionadas con los recursos humanos y elabora iniciativas especficas que aumenten el rendimiento la confianza en la organizacin y la satisfaccin. l/ella es un fuerte guardin de los valores y principios de la empresa. Los especialistas de ubicacin de RRHH se centran en la implementacin y las adaptaciones locales teniendo en cuenta las directrices globales nacionales y de las divisiones y unidades de negocio para reflejar las prioridades locales definidas por el jefe de RRHH y el gerente del sitio. Asegura una documentacin prctica concisa de acuerdo con las regulaciones legales si es aplicable. l/ella apoya la implementacin de mejorar la eficacia de la organizacin en su/su rea de responsabilidad.
- Soporte al Gerente de RH y HRBP en el rol de socio de negocios y agente de cambio.
- Evala continuamente el rendimiento de acuerdo con los indicadores clave de rendimiento (KPI) definidos y las cifras operativas.
- Resume y completa los informes dentro de la organizacin local y publica los resultados.
- Actuar como buscador de talentos en la organizacin y provocar cambios positivos en la gestin del talento.
- Impulsar la preparacin de los talentos a travs de una planificacin adecuada de la sucesin en lnea con las necesidades del negocio.
- Apoyar y guiar a los directivos as como a los empleados individuales en los procesos de gestin del talento y el rendimiento de acuerdo con las regulaciones legales especficas de cada pas la gua CoE y las directrices de la empresa mientras se garantiza la ejecucin de las medidas.
- Desarrollar y actualizar descripciones de trabajo y especificaciones de trabajo - Identificar tendencias derivadas/ lagunas en las necesidades de desarrollo alertar a la organizacin sobre reas crticas para la planificacin de la sucesin etc. y hacer un seguimiento con el HR BP y gerentes de rea.
- Impulsar y apoyar programas locales (p. ej. incorporacin desarrollo de talentos comunicacin interna y externa).
- Orientar la ejecucin en el mbito de responsabilidad de las iniciativas y medidas de Desarrollo de Talento & Comunicacin.
- Organizacin y realizacin de las conferencias de gestin del talento/reuniones de revisin de talentos con los directores de recursos humanos.
- Desafiar y consultar a la organizacin con respecto a los resultados y el cumplimiento de los procesos de gestin del rendimiento y talento.
- Dirigir y gestionar activamente las iniciativas de retencin y comunicacin para todo el personal.
- Consultora de gestin HR BPs y empleados en todos los asuntos relacionados con TM. Establecer y mantener relaciones con los equipos de liderazgo del departamento para apoyar la planificacin del desarrollo y la sucesin a nivel de liderazgo.
- Garantizar la aplicacin y el mantenimiento de las normas ISO IATF 16949 ISO 14001 ISO 45001 VDA y todas las aplicables para los procesos de relaciones humanaspresentar y dar seguimiento a auditorias normativas y de cliente en su rea de trabajo.
Qualifications :
Educacin: Ttulo acadmico o experiencia comparable
Experiencia profesional: Mnimo 2 aos en procesos del rea de Relaciones Humanas
Conocimientos y competencias: Entrenamiento y aprendizaje Gestin de talento Cultura y Desarrollo Organizacional Anlisis y solucin de problemas Anlisis de datos Comunicacin y branding Project Management Conocimientos Normativos (ISO 14001 ISO 45001 IATF 16949 VDA TISAX etc.) y Gestin de Auditorias.
Informacin adicional :
Continental we are committed to building an inclusive and discrimination-free ecosystem in Mexico these principles are rooted in our corporate philosophy and culture. Therefore it is totally forbidden to request a pregnancy or HIV test as part of our selection processes. #LI-AT1At
Ready to drive with Continental Take the first step and fill in the online application.
Remote Work :
No
Employment Type :
Contract
Employment Type
Contract
