Junior Controller / Alternance Contrôle de gestion (F/H)
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Job Description
Lieu : Toulouse Basso Cambo (Mtro ligne A)
Tltravail : Partiellement possible
Type de contrat : Contrat dapprentissage ou de professionnalisation
Rmunration : Selon les grilles lgales et conventionnelles
Dmarrage et dure : A partir de septembre 2025 (maximum) pour 1 2 ans
Exprience requise : Un premier stage est souhait
Accessibilit et Organisation du travail :
- Accessibilit PMR travail en quipe bureau au rez-de-chausse dans un open-space finance avec un plateau ddi au contrle de gestion.
- Mode de management participatif tltravail partiel possible selon planning horaires adaptables travail post.
propos du poste :
Vous rejoindrez une quipe contrle de gestion de 12 personnes dont le ple mtier OT compos de 3 personnes o vous pourrez :
- Avoir une vision 360 du mtier de Contrleurse de Gestion de lanalyse dcart la prsentation au Comex
- Aborder le P&L dans son ensemble
- Avoir un rle de Business Partner
- Participer aux volutions induites par les mutations du Groupe en mettant en place de nouveaux outils de reporting
- Apprhender des mthodes de travail au sein dun Groupe en pleine croissance internationale.
Vos missions :
- Participer la clture mensuelle de gestion ltablissement des documents de contrle de lactivit de lentreprise et au processus de rvision budgtaire trimestrielle
- Crer et actualiser priodiquement des tableaux de bords pour contrler les indicateurs cls de gestion
- Identifier et analyser les carts entre rels et budgets
- tre force de proposition pour apporter des solutions
- Participer llaboration des diffrents reportings et KPI.
Qualifications :
- En formation suprieure (Master 1 ou 2) en Contrle de gestion finance ou similaire
- Un premier stage en finance
- Matrise dExcel (TCD recherches) et de power point
- Des qualits personnelles telles que la rigueur la facult dadaptation et la curiosit.
- Des connaissances sur Power Query / Power BI / VBA seraient un atout supplmentaire.
Informations supplmentaires :
Processus de recrutement adaptable sur la base de :
- Un change en visio avec Janice Talent Acquisition Officer
- Un entretien avec Sophie-Victoire (Tutrice) Controlling Manager OT & S&T en prsentiel et Pierre Finance Director OT & Scalian Consulting distance
- Possible cas pratique sur Excel.
#LI-JL1
Remote Work :
No
Employment Type :
Intern
Employment Type
Intern
