Chargée ou Chargé de projet - Aménagement de sites - Hybride

Nous recherchons un-e Charg-e de projet spcialis-e en amnagement de sites pour rejoindre notre quipe dynamique. Le ou la titulaire du poste sera responsable de la conception de la planification et de la supervision des projets damnagement de sites en assurant le respect des normes techniques et environnementales.

Principales responsabilits

• Concevoir et dvelopper des plans damnagement de sites en tenant compte des aspects techniques environnementaux et rglementaires
• Superviser la ralisation des travaux sur le terrain et assurer le suivi des chantiers
• Collaborer avec les quipes internes et externes pour garantir la conformit aux spcifications du projet
• Prparer et soumettre les documents techniques ncessaires aux autorits comptentes pour lobtention des permis et des approbations ncessaires
• Grer les ressources et le budget allous aux projets damnagement de sites
• Assurer une communication claire et efficace avec les parties prenantes internes et externes tout au long du projet

Qualifications :

• Diplme en gnie civil ou dans une discipline connexe
• Exprience pralable significative dans la conception et la gestion de projets damnagement de sites
• Comptences avances en utilisation de logiciels de conception assiste par ordinateur (CAO) et de modlisation de sites
• Capacit dmontre travailler efficacement en quipe et grer plusieurs projets simultanment
• Excellentes comptences en communication crite et verbale en franais

Pour plus de questions contacter Ibrahima Amadou LY

#LI-Hybrid 

Chez CIMA nous valorisons la diversit des talents et des points de vue. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoute mais vous ne rpondez pas toutes les exigences du poste Nous vous invitons poser votre candidature car chacun a quelque chose dunique offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA se rendent vite compte que nous mettons tout en uvre pour les encourager se dvelopper. Nous sommes impatients de savoir comment vous pouvez contribuer notre succs.

Pourquoi choisir CIMA Parce que nous vous offrons  

• Des avantages sociaux complets disponibles ds le premier jour pour tous les employs permanents travaillant au moins 20 heures par semaine 
• Un programme daide aux employs et la famille 
• Un rgime dpargne-retraite (RRS) avec une contribution de lemployeur de 4 % 
• En tant quentreprise dtenue par ses employs une possibilit annuelle dacheter des actions pour tous les employs 
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride 
• Une politique dquilibre travail/vie travers le Canada 
• 3 5 semaines de vacances en fonction des annes dexprience pertinente  
• Une formation sur mesure pour amliorer vos comptences existantes 

Informations complmentaires :

Lthique et lintgrit sont des valeurs fondamentales chez CIMA. Cest pourquoi nous nous engageons assurer lgalit daccs
aux ressources et aux opportunits pour les candidat-e-s quelles que soient leurs identits (race ethnicit couleur religion sexe ge handicap orientation sexuelle identit ou expression de genre statut socio-conomique ou vcu etc.).

Conformment aux principes dquit en matire demploi nous encourageons toutes les candidatures y compris mais sans sy limiter celles des femmes des personnes autochtones des personnes handicapes et des minorits visibles. Nous encourageons galement
les candidat-e-s remplir le formulaire de dclaration volontaire lors de la demande demploi.

Des mesures dadaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire daffaires traitera votre demande. 

Pour en savoir plus Avantages employ-e-s - CIMA.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time