Directeur(trice) Marketing / Marketing Director
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Job Description
Vous cherchez progresser dans votre carrire en joignant une quipe de professionnels passionns et motivs qui mettent leurs talents au service du systme de la sant
Osez faire le saut et venez raliser votre plein potentiel avec nous dans un environnement inspirant et dynamique qui valorise la flexibilit lesprit dquipe lapprentissage et lexcellence.
quoi ressembleront vos journes chez LGI Solutions Sant
Le poste de du marketing est charg de superviser tous les aspects du marketing notamment la planification stratgique le dveloppement de la marque la gnration de clients potentiels le marketing de contenu le marketing numrique et le marketing produit. Le rle dirigera des quipes interfonctionnelles travaillera en troite collaboration avec les ventes et le dveloppement de produits et veillera ce que toutes les initiatives marketing salignent sur les objectifs de croissance de lentreprise.
Comment vos contributions seront-elles mises en valeur
Principales responsabilits :
Stratgie et excution marketing :
- laborer et mettre en uvre une stratgie marketing B2B complte pour accrotre la visibilit de la marque gnrer des leads et favoriser la croissance du chiffre daffaires.
- Analyser les tendances du march les activits des concurrents et le comportement des clients afin didentifier les opportunits de croissance.
- Mener des campagnes qui ciblent les diffrentes tapes du parcours de lacheteur en se concentrant sur lacquisition la conversion et la fidlisation.
Gestion de la marque :
- Maintenir et amliorer la prsence de la marque de lentreprise sur le march B2B en veillant la cohrence des messages sur toutes les plateformes.
- Superviser la cration de documents marketing de matriel de vente et de tmoignages de clients.
- Veiller ce que la proposition de valeur de lentreprise trouve un cho auprs des secteurs cibles et des dcideurs cls.
Gnration et dveloppement de prospects :
- laborer et grer des stratgies de gnration de leads entrants et sortants y compris le marketing par courriel le marketing de contenu le rfrencement le SEM et les campagnes de mdias payants.
- Travailler en troite collaboration avec lquipe de vente pour dvelopper des campagnes de maturation des prospects et amliorer lentonnoir des ventes.
- Utiliser lanalyse des donnes pour suivre lefficacit des campagnes et ajuster les stratgies afin damliorer la qualit de linformation.
Direction dquipe :
- Diriger encadrer et dvelopper une quipe marketing performante compose de spcialistes du marketing numrique de crateurs de contenu de graphistes et danalystes.
- Favoriser un environnement de travail collaboratif qui stimule linnovation et les rsultats.
- Fixer des objectifs clairs des indicateurs cls de performance et des mesures de performance pour le dpartement marketing.
Marketing produit :
- Collaborer avec lquipe de dveloppement des produits pour veiller ce que le marketing des produits nouveaux et existants corresponde aux besoins des clients et la demande du march.
- Dvelopper le positionnement des produits et les messages qui diffrencient les offres de lentreprise sur le march.
- Soutenir lquipe de vente avec des outils des prsentations et du contenu pour mener bien les lancements de produits.
Marketing numrique et de contenu :
- Superviser les efforts de marketing numrique de lentreprise y compris la gestion du site web les mdias sociaux le marketing par courriel et les stratgies de marketing de contenu.
- Assurer une production de contenu de haute qualit qui saligne sur le message de lentreprise et apporte de la valeur aux prospects et aux clients.
- Optimiser les outils dautomatisation du marketing et les systmes CRM pour amliorer lefficacit des efforts de marketing numrique.
Collaboration avec les ventes :
- Aligner les initiatives de marketing et de vente afin dassurer une stratgie cohrente entre les dpartements.
- Collaborer rgulirement avec lquipe de vente pour comprendre les besoins des clients et adapter les stratgies de marketing afin de mieux soutenir les objectifs de vente.
- Veiller ce que lquipe marketing fournisse des prospects de haute qualit et soutienne le pipeline de vente.
Analyses et rapports :
- Suivre et rendre compte des performances de lensemble des activits de marketing utilisant les plateformes danalytiques (ex: Google Analytics donnes CRM).
- Utiliser les donnes pour prendre des dcisions claires et optimiser les performances des campagnes.
- Prparer des rapports rguliers pour la direction gnrale sur les indicateurs cls de performance du marketing le retour sur investissement et limpact global sur la croissance de lentreprise.
Qualifications :
Ce que vous apporterez chez LGI Solutions Sant pour russir dans le rle :
- Baccalaurat en marketing en administration des affaires ou dans un domaine connexe (MBA de prfrence).
- Plus de 8 ans dexprience en marketing dont au moins 4 ans dans un environnement B2B.
- Exprience confirme dans la stimulation de la croissance par la gnration de leads et les campagnes de marketing.
- Solides comptences en leadership et exprience de la gestion dquipes interfonctionnelles.
- Expertise en marketing numrique SEO SEM et outils dautomatisation du marketing (par exemple HubSpot Marketo).
- Excellentes comptences en matire de communication de prsentation et de gestion de projet.
- Esprit analytique avec la capacit dinterprter les donnes et de prendre des dcisions bases sur les donnes.
- Familiarit avec le marketing produit et capacit traduire les caractristiques techniques en avantages pour le client.
- Ce poste ncessite le bilinguisme puisque le candidat sera appel travailler avec de la documentation en franais et en anglais et communiquer loral et lcrit avec des partenaires/clients/fournisseurs/collgues francophones et anglophones.
Comptences cls :
- Rflexion stratgique
- Leadership et gestion dquipe
- Prise de dcision fonde sur des donnes
- Collaboration et alignement interfonctionnel
- Crativit et innovation
- Esprit centr sur le client
Informations complmentaires :
Voici les nombreux avantages pour veiller votre bien-tre personnel et professionnel et votre sant financire :
- Travail distance au bureau ou en mode hybride avec possibilit dhoraire flexible pour favoriser lquilibre et la performance
- Rgime dassurance collective et REER collectif avec participation de lemployeur en vigueur ds le premier jour
- Minimum de 3 semaines de vacances 5 jours de cong personnel par an
- Accs un service de tlmdecine et programme complet daide pour les employs et leurs familles
- Contribution financire votre formation et votre dveloppement professionnel
- Plus de 40 ans de savoir-faire dans le domaine des TI en sant ouvrant la porte plusieurs possibilits de carrire
- Projets intgrant la mthodologie Agile
- Programme de rabais employs
- Une culture organisationnelle bien ancre dans les valeurs de courage de dtermination dexcellence et de collaboration autour desquelles nous nous runissons pour dvelopper des solutions technologiques destines au domaine de la sant.
Si ce poste vous intresse nous serions trs heureux de vous en dire plus sur le rle lquipe et la vie chez LGI Solutions Sant.
Postulez ds maintenant!
#LI-UP
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Employment Type
Full-time
