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Cusco - Peru

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Job Description

  • Contribuir con la preparacin elaboracin y presentacin de renovaciones de los contratos del personal
  • Verificacin documentaria de los legajos del personal cumpliendo con los requisitos establecidos por la empresa
  • Responsable de la custodia de las boletas de pago mensuales CTS y Utilidades.
  • Programacin y seguimiento de vacaciones del personal
  • Control y revisin de las asistencias del personal
  • Contribuir con el control y orden documentario del rea
  • 8Control del movimiento del personal con relacin a los ingresos y ceses.
  • Monitoreo control y consolidacin de las horas extras del personal que se encuentra en obra
  • Absolver las consultas quejas y reclamos de los trabajadores sobre la gestin de RRHH a fin de contribuir en la solucin de estos.
  • Gestionar la entrega de la liquidacin de beneficios sociales las solicitudes de traslado de las CTS etc.
  • Comunicar de manera inmediata sobre cualquier inconveniente y/o dificultar que evidencie y/o ponga en riesgo el proyecto
  • Emitir los fotochecks y duplicados.
  • Otras funciones similares a su posicin que indique el Empleador o superior jerrquico en funcin de sus necesidades y requerimientos.

Qualifications :

  • Universitario licenciado en Gestin de Recursos Humanos Contabilidad Administracin Administracin de Empresas Recursos Humanos e Ingeniera Industrial.
  • Recursos Humanos (Indispensable)
  • Administracin de personal (Deseable)
  • Seguridad y Salud en el Trabajo (Deseable)


Informacin adicional :

  • Ingreso a planilla desde el primer da de trabajo (gratificaciones CTS utilidades)
  • Seguro EPS cubierto al 80%
  • Vida ley


Remote Work :

No


Employment Type :

Full-time

Employment Type

Full-time

Company Industry

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