CHARGE D'ETUDE MOA SIRH PAIE H/F - ALTERNANCE - 24 MOIS - PARIS
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Job Description
Envie de rejoindre SMABTP dans le cadre dun contrat dalternance
Au sein du Dpartement MOA SIRH dpartement de maitrise douvrage intgr la Direction des Ressources Humaines vous serez en charge du suivi de la paie et de la contribution la mise en oeuvre de projets ou volutions informatiques lis au primtre Paie.
Voici les principales missions qui pourront vous tre confies :
- Contribution lanalyse des problmatiques et anomalies rencontres par la Paie;
- Contribution la rdaction des Spcifications Fonctionnelles Gnrales ou demandes dvolution permettant la MOE RH de mettre en oeuvre les solutions associes aux diffrents besoins;
- Contribution la recette des solutions mises en oeuvre;
- Participation aux runions de suivi et de coordination des actions de mise en oeuvre.
Qualifications :
- Vous prparez un Master en Ressources Humaines / Master Spcialis SIRH; Cest ensuite votre personnalit qui fera la diffrence !
- Vous avez idalement une apptence pour les problmatiques SIRH et notamment les problmatiques de Paie;
- Vous maitrisez la suite Microsoft Office (Excel Word Power point);
- Vous faites preuve dagilit de ractivit de rigueur et daisance relationnelle.
A comptence gale ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimiles au sens de larticle L. 5212-13 du Code du travail.
SMABTP sengage en faveur de la diversit lgalit professionnelle et lemploi des personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et dgalit de traitement des candidatures.
Informations supplmentaires :
Avantages
- Une rmunration fixe et un variable attractif
- Des avantages CSE
- Des titres-restaurants dun montant attractif
- Une politique dentreprise qui soutient la parentalit et la famille
- Entreprise soucieuse de ses salaris et de lquilibre vie professionnelle / professionnelle
- Groupe impliqu et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
Processus de recrutement
Nos quipes RH et managers tudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour changer sur le poste propos et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.
Remote Work :
No
Employment Type :
Contract
Employment Type
Contract
