TÃCNICO/A LABORAL (Imprescindible INGLÃS)
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Posted on :
13-06-2025
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Job Description
Compaa del sector de Servicios Jurdicos que ofrece a sus clientes servicios de asesora legal fiscal laboral de inversin y de inmigracin trabajando en las reas de Derecho Civil Mercantil Tributario Procesal Penal Familiar e Internacional precisa incorporar:
- TCNICO/A LABORAL
Funciones
- Elaboracin y formalizacin de contratos laborales modificaciones contractuales y procesos de finalizacin de contrato.
- Control del cumplimiento del Estatuto de los Trabajadores y normativa laboral vigente.
- Representacin de la empresa ante inspecciones de trabajo y acompaamiento en negociaciones colectivas y relacin con sindicatos.
- Contratacin y confeccin de nminas incluyendo atrasos finiquitos y liquidaciones de Seguros Sociales.
- Liquidaciones trimestrales (TC1/TC2) y anuales (IRPF modelo 190).
- Clculo de indemnizaciones por despido y otras extinciones contractuales.
- Tramitacin de partes mdicos ante el INSS y gestin con Mutuas de Accidentes de Trabajo.
- Clculo de prestaciones por incapacidad permanente (IP) desempleo y otras ayudas.
- Presentacin de informes y declaraciones ante el SEPE TGSS INSS y otras entidades.
- Tramitacin y gestin de subvenciones relacionadas con la contratacin laboral.
- Asesoramiento a empresas y trabajadores en materia laboral fiscal y de Seguridad Social.
Requisitos
- Formacin en Relaciones Laborales Administracin de Empresas Derecho Laboral o similar.
- Experiencia demostrable en departamentos de RRHH laboral o nminas.
- Manejo avanzado de programas de nminas (NominaPlus Sage SP ContaPlus etc.).
- Conocimientos en Sistema RED SILTRA Certificados Digitales y gestin telemtica.
- Nivel alto de ingls (imprescindible).
- Capacidad analtica organizacin y resolucin de problemas.
La empresa ofrece
- Incorporacin a compaa internacional en clara fase de expansin.
- Contrato indefinido.
- Salario: 25.000 b/a A valorar segn vala y experiencia aportada.
- Jornada completa de Lunes a Viernes de 9:00 a 18:00 con 1 hora para comer.
- Posibilidad de formato hbrido (presencial y remoto segn acuerdo).
- Formacin continua en legislacin laboral.
- Ambiente de trabajo dinmico y colaborativo.
- Estabilidad y desarrollo profesional.
Employment Type
Full Time
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