drjobs B00183N - Alternant (Ex2)

B00183N - Alternant (Ex2)

Employer Active

1 Vacancy
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Job Location drjobs

Toulouse - France

Monthly Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Vacancy

1 Vacancy

Job Description

Notre meilleur alli cest vous! Parce que pour russir votre alternance vous devez former un binme de choc avec votre tuteur.

Nous recherchons notre

Technicienne/Technicien de Maintenance CVC en alternance (F/H)

Au sein de notreDirection Rgionale Btiments Occitanie vous rejoindrez nos quipes et interviendrez leurs cts pour raliser des oprations demaintenance prventive et corrective.

Vos missions

  • Vous analyserez et diagnostiquerez lorigine des dysfonctionnements relevs dans le cadre des diffrentes oprations ralises;
  • Vous programmerez et raliserez des interventions sur des installations : lectrique chauffage ventilation etc.;
  • Vous entretiendrez et dpannerez des systmes de ventilation et de chauffage.

Votre parcours & vos atouts

Vous tes issu(e) dune formation dans le domaine de lnergie du gnie climatique de llectrotechnique ou de llectromcanique et vous souhaitez poursuivre votre parcours en BTS Maintenance des Systmes option Systme Energtique et Fluidique (MSEF)

Vous tes mordu de technique dynamique vous savez vous adapter vous aimez voluer en quipe et vous navez pas peur des challenges Nhsitez plus et lancez-vous nous vous attendons!

Vos avantages

  • Des paniers repas;
  • Une prime dintressement;
  • Un 13me mois;
  • Une prime de vacances;
  • Laccs un CSE qui vous permettra de profiter de prix rduits pour vos loisirs!

Petit

Bnficiez dune prime de 1500 en recommandant un candidat qui sera embauch en CDI!

Nous rejoindre cest surtout

  • Prparer votre diplme en toute srnit;
  • Intgrer le monde de lentreprise en apprenant un mtier;
  • Etudier travailler et tre pay.e!

Alors serez-vous des ntres:)

Vous souhaitez savoir comment se droule un recrutement chez ENGIE Solutions Vous vous interrogez sur le dveloppement des comptences de nos quipes Vous souhaitez en savoir davantage sur nos mtiers Rien de plus simple!Venez changer avec nos ambassadrices et ambassadeurs.

Comment nous rejoindre

Cela se droule en deux tapes!

  1. Un change en prsentiel visio ou par tlphone avec votre futur manager;
  2. On dmarre quand

A propos dEngie Solutions

ENGIE Solutions est lalli durable des villes des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la dcarbonation. Pour acclrer leur transition nergtique et mieux associer performance conomique et nergtique chaque jour au cur des territoires nos 16 000 collaborateurs conoivent des mix nergtiques et des installations pour rpondre aux besoins de nos clients en fonction de leurs ressources grce une palette de solutions complmentaires comme les rseaux locaux dnergie la production dnergies dcarbones sur leurs sites ou nos services de performance nergtique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE groupe mondial de rfrence dans lnergie bas carbone et les services dont la raison dtre est dagir pour acclrer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a ralis un CA de 58 milliards deuros en 2023.

Recruteur responsable ENGIE Solutions sinscrit dans le cadre des Labels Diversit et Egalit obtenus par le Groupe ENGIE et uvre en faveur dun recrutement garantissant lgalit des chances et la non-discrimination. Il agit conformment la politique Diversit quit et Inclusion du Groupe ENGIE qui permet chaque individu dtre respect et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-mme.

Pour en savoir plus :

Et abonnez-vous nos rseaux sociaux :LinkedInInstagram-Facebook

Employment Type

Full-Time

About Company

Report This Job
Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.