Journalier(ère) â Verdissement et agriculture urbaine - Emploi Ãté Canada 2025
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Job Description
Description de ltablissement
Le CIUSSS de lEst-de lle-de-Montral regroupe lHpital Maisonneuve-Rosemont lHpital Santa Cabrini lInstitut universitaire en sant mentale de Montral le CHSLD Polonais Marie-Curie-Sklodowska et les CSSS suivants: Lucille-Teasdale Saint Lonard et Saint-Michel et de la Pointe-de lle. Le CIUSSS de lEst-de-lle-de-Montral exploite les missions suivantes: centre hospitalier de soins gnraux et spcialiss centre hospitalier de soins psychiatriques (mission rgionale) centre de sant et de services sociaux et centre dhbergement de soins de longue dure.
Description du poste
Sous lautorit de la Direction des services techniques la personne titulaire du poste contribue la mise en uvre du plan daction en biodiversit verdissement et lutte contre les lots de chaleur du CIUSSS-EMTL au sein de lquipe de dveloppement durable.
Plus prcisment elle ralise diverses tches lies lamnagement de nouveaux projets horticoles et lentretien dinitiatives existantes dans les Centres dhbergement et de soins de longue dure (CHSLD) ainsi qu lInstitut de sant mentale de Montral (IUSMM) en veillant adopter une approche respectueuse de lenvironnement. Elle peut galement tre amene soutenir des groupes de jardiniers composs demploys ou dusagers dans la ralisation dactivits de verdissement cologique ou dagriculture urbaine participative et collaborative.
Enfin elle participe la sensibilisation de la communaut du CIUSSS-EMTL aux enjeux de la biodiversit urbaine et aux solutions dadaptation aux changements climatiques bases sur la nature tout en contribuant la promotion et au rayonnement des initiatives de dveloppement durable auxquelles elle prend part.
Amnagement et entretien horticole :
- Prparer un calendrier dtaill des oprations horticoles effectuer tout au long de la saison afin dassurer la ralisation des diffrentes initiatives de verdissement qui lui sont confies en collaboration avec lAPPR charge du verdissement
- Participer la slection lachat et la rception des semences des vgtaux des matriaux et des quipements ncessaires la ralisation des projets en tenant compte des besoins et des contraintes spcifiques chaque projet
- Effectuer des travaux damnagement tels que laration et lamendement des sols la ralisation des semis extrieurs les plantations de vgtaux le paillage des espaces la cration de bordures etc
- Raliser des travaux dentretien incluant larrosage rgulier des plantations la taille et le tuteurage des vgtaux herbacs et ligneux le contrle des plantes indsirables ou nuisibles etc
- Veiller lapplication des principes du jardinage cologique en privilgiant des pratiques respectueuses de lenvironnement
- Utiliser de faon scuritaire les outils et quipements mis sa disposition et veiller leur entretien et leur rangement appropri aprs chaque utilisation
- Assurer la propret des sites dintervention et acheminer les matires rsiduelles vers les filires appropries en respectant les directives organisationnelles cet effet
- Effectuer des tournes rgulires des projets pour en assurer le suivi identifier les enjeux potentiels et ajuster les pratiques en consquence.
Sensibilisation mobilisation et communication
- Soutenir des groupes demploys ou dusagers dans la ralisation dactivits participatives telles que des corves collectives dans les jardins des ateliers horticoles la gestion dun compost collectif etc.
- Assurer la communication et le suivi avec les parties prenantes internes et externes des projets qui lui sont confis
- Participer la promotion des projets de dveloppement durable via les moyens de communication interne du CEMTL : prise de photo laboration daffiche rdaction darticles etc.
- Participer aux activits de sensibilisation ou dducation lenvironnement de lquipe du dveloppement telles que des kiosques des ateliers des campagnes campagnes daffichage etc.
Autres tches
- Participer activement des runions avec les parties prenantes des projets
- Assurer un suivi rgulier de lavancement de ses projets auprs de sa superviseure
- Mettre jour des outils de suivi ou rdiger des rapports dactivits
- Effectuer toute autre tche connexe lie au dveloppement durable.
Particularits de lemploi
- Mandat de 9 semaines / dbut 16 juin
- 30 heures par semaine rparties sur 4 jours du lundi au vendredi
- Multisites : IUSMM et CHSLD PDI.
Exigences requises
- Diplme dtudes secondaires
- tudier dans un domaine li lenvironnement (biologie amnagement cologie horticulture etc.) ou dans tout autre domaine pertinent
- Connaissances pratiques des vgtaux et de lhorticulture.
Aptitudes recherches
- Trs autonome organis(e) et rigoureux(se) avec une excellente gestion du temps et des priorits
- Dynamique polyvalent(e) bonne capacit dadaptation et cratif(ve) dans la recherche de solutions
- Matrise du franais oral et crit bon(ne) communicateur(trice) et aisance sexprimer devant des publics varis
- Fort esprit dquipe et grande capacit de collaboration
- Bonne condition physique et capacit travailler en extrieur par tous types de temps y compris lors de priodes de fortes chaleurs
- Capacit de se dplacer pied vlo ou en transport en commun en fonction des besoins du travail
- Fort intrt pour le dveloppement durable.
Pour tre admissible ce programme demploi dt vous devez :
- tre g de 18 30 ans au dbut de la priode demploi
- tre citoyen(ne) canadien(ne) rsident(e) permanent(e) ou dsigne comme rfugie en vertu de la Loi sur limmigration et la protection des rfugis pour la dure de lemploi
- Avoir un numro dassurance sociale valide au dbut de lemploi et tre lgalement autoriss travailler au Canada conformment aux dispositions lgislatives rglementaires en vigueur au Qubec.
Au CIUSSS de lEst de lle de Montral nous sommes anims par des valeurs organisationnelles qui dfinissent notre philosophie de gestion et qui encadrent nos actions. Les valeurs qui nous unissent sont la collaboration le professionnalisme la qualit des soins et services la communication et le respect.
Information additionnelle
Pour postuler
Les personnes intresses doivent soumettre leur candidature (lettre dintention Curriculum Vitae et copie de diplme) en ligne en cliquant sur Postuler .
Veuillez noter que la majorit des communications se feront par courriel. Il est important de porter une attention particulire aux courriels Acquisition de talents qui risquent de se retrouver dans la section courrier indsirable ou Spam par erreur.
Nous ne communiquerons quavec les personnes slectionnes pour une entrevue ou une valuation des connaissances.
Pour toute question relative loffre demploi nous vous encourageons communiquer avec Caroline Tisseur ladresse courriel suivante :
Programme daccs lgalit en emploi
Le CIUSSS de lEst-de-lle-de-Montral souscrit aux principes daccs lgalit en emploi et invite les femmes les minorits visibles les minorits ethniques les autochtones et les personnes handicapes prsenter leur candidature. Nous vous saurions gr de nous faire part de tout handicap qui ncessiterait un amnagement technique et physique adapt votre situation lors du processus de slection. Soyez assur que nous traiterons cette information avec confidentialit.
Afin de faciliter la lecture nous avons employ le masculin comme genre neutre pour dsigner aussi bien les femmes que les hommes.
Employment Type
Full-Time
