drjobs Senior Product Manager H/F

Senior Product Manager H/F

Employer Active

1 Vacancy
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Job Location drjobs

Paris - France

Monthly Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Vacancy

1 Vacancy

Job Description

Notre mission chez Les Nouvelles Recrues Vous recruter pour ce que vous
tes et pas seulement ce que lon attend de vous et surtout vous aider trouver LE poste qui VOUS correspond.

Aujourdhui nous recrutons sur un poste de Senior Product Manager H/F pour Zefir lun de nos clients startup sur Paris.

Prsentation de notre client :

Zefir est la premire plateforme immobilire de vente collective en Europe qui acclre les transactions immobilires en connectant vendeurs et acheteurs via un modle collaboratif unique ce qui permet des ventes 2 fois plus rapides.

Zefir travaille dsormais sur le dveloppement de nouvelles fonctionnalits IA afin de proposer une marketplace immobilire et des services innovants qui transforment la manire de vendre ou dacheter des biens immobiliers.

Dans ce contexte ils sont la recherche dun ou dune PM.

Enjeux et missions du poste :

En tant que Product Manager chez Zefir vous serez au cur de leur stratgie produit.

Vos responsabilits incluront :

  • Vision produit & stratgie : Dfinir une vision produit ambitieuse aligne sur les objectifs business et les besoins utilisateurs. laborer et piloter la roadmap produit en cohrence avec les priorits stratgiques.
  • Pilotage par la donne : Suivre les KPIs cls (activation engagement rtention conversion revenus) via des outils comme Amplitude Hotjar NPS etc. Concevoir des tableaux de bord et analyser les performances pour prendre des dcisions claires.
  • Dcouverte & insights utilisateurs : Mener des recherches qualitatives et quantitatives pour identifier les opportunits produit. Traduire les rsultats en problmatiques claires et priorises.
  • Livraison & excution : Collaborer troitement avec les quipes techniques et design pour assurer une livraison de qualit dans les dlais et le primtre dfinis. Garantir une documentation claire et complte.
  • Matrise technique & vision business : Comprendre les enjeux techniques et business pour prendre des dcisions ROI et proposer des solutions scalables.

Votre future quipe :

Vous rejoindrez une quipe tech/produit dune quinzaine de personnes (9 dveloppeurs 1 EM 1 product designer 1 PM et le product Lead qui sera votre futur manager).

    propos de vous :

    • Exprience confirme en gestion de produits logiciels ou Saas dans un environnement tech ou startup.
    • Matrise des outils danalyse de donnes (Amplitude SQL GSheets) et des mthodes de discovery.
    • Autonomie et proactivit : Capacit prendre des initiatives et proposer des solutions innovantes.
    • Comptences en communication : Excellente capacit articuler des problmatiques complexes aux quipes techniques et aux parties prenantes.
    • Intrt marqu pour lIA et les technologies mergentes.
    • Anglais courant (crit et oral).

    Contrat et rmunration :

    • Rmunration fixe de 48 78 K.
    • Contrat CDI
    • 2 jours remote par semaine
    • BSPCE
    • Carte Swile et mutuelle Alan

    Processus de recrutement :

    • Premier screening tlphonique (30 minutes)
    • Entretien mtier avec le product Lead (45 minutes visio)
    • Onsite interview avec un cas pratique et un entretien de culturefit avec lun des fondateurs de Zefir (2 heures 30 sur site).
    • Offre (conditionne la validation de 2 prises de rfrences).

      Si ce que vous venez de lire correspond ce que vous cherchez pour la suite alors nous avons hte de vous rencontrer !

      Nous rpondons votre candidature sous 24 heures ouvres!

      Employment Type

      Full Time

      Company Industry

      Report This Job
      Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.