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Lesquin - France

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Job Description

Dans le cadre de notre dveloppement nous recherchons un : 

de gestion (H/F)

Intgr(e) la Direction Financire et rattach(e) au Responsable du Contrle Financier vous interviendrez sur deux volets principaux :

 

> Contrle de gestion sociale : En binme avec un contrleur de gestion sociale vous tes responsable de lanalyse de la data RH des frais de personnel et vous contribuez au travers danalyses approfondies loptimisation de la masse salariale de lentreprise. Vous agirez en tant que Business Partner de la Direction des Ressources Humaines et des autres fonctions de contrle de gestion sur les sujets RH.

> Contrle financier : Vous accompagnerez le suivi de lactivit le pilotage de la performance et de la rentabilit de Boulanger en France sur un primtre dune dizaine de socits.

Vos missions

> Contrle de gestion sociale :

  • Donnes RH & reporting : Garantir la fiabilit et la communication des donnes RH sur un primtre Boulanger France piloter la cration et la mise jour des tableaux de bord RH et des rapports lgaux  (bilan social indicateurs ESG)

  • Politique RH : valuer les cots de la politique RH proposer des pistes damlioration et accompagner la prise de dcision (politique de rmunration NAO accords dintressement.)

  • Cltures : Assurer la fiabilit des cltures  mensuelles et annuelles des frais de personnel (estimations analyse des carts vs budget/N1)

  • Plan stratgique et budget : Raliser la veille rglementaire contribuer au cadrage budgtaire (effectifs et frais de personnel) paramtrer loutil budgtaire et contrler la consolidation

  • Projet : Participer la dfinition du cahier des charges pour lapplication frais de personnel dans le cadre dun nouvel EPM

> Contrle financier:

  • Suivi financier : Participer activement aux cltures mensuelles en troite collaboration avec la comptabilit le contrle de gestion et les oprationnels et garantir la fiabilit des donnes financires

  • Prvisions financires : Estimer latterrissage mensuel du compte dexploitation pour donner de la visibilit au management

  • Clture annuelle : Contribuer la construction des principales provisions comptables et les prsenter aux commissaires aux comptes

  • Analyse et prise de dcision : Mener les analyses financires ncessaires pour alerter et assister le management. Devenir un vritable Business Partner de la Direction

  • Reporting de la performance : laborer et diffuser le reporting financier (tableaux de bord KPIs) et prparer des supports de prsentation (Conseil de surveillance actionnaires)

  • Performance extrafinancire : Participer au suivi de la performance extrafinancire de lentreprise 


Qualifications :

Formation : Diplme suprieur en finance ou comptabilit (Bac 5 de type cole de commerce) Exprience : Minimum de 4 ans dexprience en contrle de gestion sociale contrle de gestion contrle financier ou audit financier

Comptences

  • Bonne connaissance des indicateurs RH et de la finance & comptabilit

  • Matrise des outils informatiques; la connaissance de SAP est un plus

Qualits personnelles : 

  • Autonomie ouverture desprit rigueur dans la manipulation des donnes

  • Esprit danalyse et de synthse

  • Capacit anticiper grer les priorits et  tre force de proposition

  • Trs bonnes capacits de communication et de collaboration


Informations supplmentaires :

Rejoindre Boulanger cest loccasion de : 

  • Intgrer une entreprise dynamique et en pleine transformation.

  • Participer des projets innovants et impactants dans un environnement stimulant.

  • Rejoindre une quipe motive o tu pourras rellement faire la diffrence.


Remote Work :

No


Employment Type :

Fulltime

Employment Type

Full-time

Company Industry

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