PRODUCT OWNER OF DIGITAL FINANCIAL SOLUTIONS (30678)

We are seeking an experienced professional in financial processes with the ability to identify and implement digital transformation through innovative solutions. The ideal candidate will understand stakeholder needs and propose strategies that promote innovation within the financial sector aligned with the companys culture and objectives. 

Responsibilities: 

• Analyze and map current financial processes identifying opportunities for innovation and continuous improvement. 
• Develop and implement technological solutions such as AI agents and cash flow predictive models aligned with market best practices. 
• Act as a Product Owner leading digital transformation projects and ensuring value delivery to the organization. 
• Prioritize the product backlog ensuring alignment with business and stakeholder needs. 
• Monitor market trends and identify opportunities to apply new technologies in financial processes. 
• Communicate effectively with senior leadership translating technical terms into strategic business insights. 

Qualifications :

Requirements: 

•  Proven solid experience in accounting and financial areas preferably with a minimum of 5 years of practice. 
•  Knowledge of emerging technologies applied to finance such as artificial intelligence and predictive analysis. 
•  Ability to lead digital transformation projects with experience in agile methodologies and acting as a Product Owner. 
•  Experience with ERP platforms (e.g. SAP Oracle) and BI tools (e.g. Power BI). 
•  Excellent communication skills with the ability to interact with different hierarchical levels and translate technical concepts for nontechnical audiences. 
•  Fluent English (mandatory). 

Differentials: 

• Certifications in areas related to digital transformation or project management (e.g. PMP Scrum Master Agile). 
• Previous experience in innovation consulting or environments with rapid technological change. 
• Advanced knowledge of data analysis tools and financial modeling. 
• Experience in multinational environments or knowledge of international financial regulations. 
• Ability in change management and conducting training for financial teams. 

Informaes adicionais :

Benefcios da Bosch

• Programas de BemEstar e Sade: avaliao preventiva anual ambulatrio dentro da localidade para atendimento durante o horrio de trabalho programa antitabagismo programa de sade mental fisioterapia e curso de gestante
• Assistncia mdica e odontolgica
• Poltica de reembolso para algumas condies especiais de sade
• Subsdio para medicamentos atravs da Funcional Health
• Jornadas de trabalho flexvel com poltica de home office (no aplicado para horistas)
• Short Fridaypara administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
• Participao nos lucros e resultados (PLR) 
• Poltica de expatriao internacional e de transferncias nacionais
• Plano de previdncia privada e emprstimos com taxas diferenciadas
• Seguro de vida 
• Associao opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia piscinas churrasqueiras campos de futebol e society espao para eventos ginsio de esportes quadras de areia quadra de tnis lanchonete e calendrio anual de eventos
• Auxlio para mames com creche na planta (verificar vagas disponveis)
• Licena maternidade e adoo estendida de 180 dias
• Licena paternidade e adoo de 20 dias
• Alimentao no local de trabalho
• nibus fretado (ou Vale Transporte)
• Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
• Benefcios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
• Brinquedo para filhos menores de 12 anos
• Material escolar para colaboradores (at nvel universitrio) e filhos(at final do ensino mdio)
• Poltica de subsdios para cursos tcnicos psgraduao MBA especializaes e idiomas
• Treinamentos e capacitaes atravs da nossa universidade corporativa
• Premiao por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos) 
• Participao opcional em vrias aes de voluntariado via Instituto Robert Bosch 
• Descontos com parceiros do clube: locao de veculos mensalidade em universidades cursos de idioma lojas e outros

Informaes adicionais 

Vaga elegvel para pessoas com deficincia ou reabilitadas

No contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil

Modelo de trabalho: Hbrido 3x presencial

Se esta vaga for elegvel ao modelo Home Office a avaliao do posto de trabalho ser uma das etapas do processo seletivo

rea contratante: GS/TET2LA

Para colaboradores Bosch 

Prazo: 04/03/2025

Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub

Aps se candidatar recomendamos informar a sua liderana

Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicaes Indica Ai (conforme RCD)
 

 Na Bosch acreditamos que a diversidade o motor da inovao por isso todas as vagas so elegveis para pessoas com deficincia em situao vulnervel e grupos minoritrios.

Juntese a ns e sinta a #LikeABosch. #LIAD1  

Work :

No