Responsable administratif & comptable

Description de lentreprise :

Htel daffaires situ 3Km de laroport international Paris Roissy CDG & des Parcs des expositions de Villepinte et du Bourget le Novotel Paris Roissy CDG Convention compte 295 chambres 1 restaurant 1 salle de petitdjeuner 17 salles de runion 1 crewlounge 1 piscine intrieure et 1 salle fitness. Lhtel travaille avec tous segments de clientle affaires loisirs individuels groupes compagnies ariennes. Lhtel est un tablissement de la socit juridique SAS SIM AccorInvest.

Principales missions :

• Gestion & Animation dune quipe
• Supervision Comptabilit fournisseurs saisie et rglement des factures suivi de la balance.
• Suivi de la Trsorerie quotidienne rapprochement bancaire.
• Gestion courante des Immobilisations.
• Ralisation du compte dexploitation analytique mensuel et des documents de gestion (commentaires ART analyses forecast ...)
• Mise en uvre et suivi des tableaux de bords mensuels.
• Gestion des diverses dclarations respects des dlais.
• Rvision des comptes bilan annuel clture de lexercice.
• Collaboration avec le service du Groupe AI : Audit et Supervision Comptable
• Collaboration troite avec la Responsable Paie lensemble des Chefs de Service et la direction.
• Participation loptimisation des rsultats de lhtel tous postes de charges / services
• Prparation et participation la business review trimestrielle
• Prparation et participation la construction du budget annuel
• Participation au planning de gardes weekends et jours fris

Niveau dtudes BAC2 et 5 10 ans dexprience requises

Comptences techniques

• Matrise des normes comptables nationales
• Bonnes connaissances des rglementations juridiques fiscales sociales
• Matrise des outils bureautiques (Excel notamment) et des progiciels comptables
• Anglais professionnel souhait oral crit

Aptitudes professionnelles

• Esprit de synthse et danalyse
• Rigueur
• Organisation
• Aisance relationnelle
• Capacits managriales
• Disponibilit
• Sens de lthique

Avantages :

• Ordinateur portable
• Indemnit nourriture 422 (2IN/JT)
• Part variable sur objectifs
• 13me mois avec 1 an danciennet
• Intressement collectif : potentiel annuel 2300
• Participation aux bnfices
• Mutuelle & Prvoyance de groupe avec prise en charge employeur 50%
• Epargne salariale
• CSE htel
• Actions QVT
• Service daccompagnement social FOR ME

Informations supplmentaires :

la pratique dautres langues est un plus.

Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est dattirer de recruter et de promouvoir la diversit des talents.

Remote Work :

Yes

Employment Type :

Fulltime