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You will be updated with latest job alerts via emailJob Alert
You will be updated with latest job alerts via emailSiaXperience recherche un(e) Product Owner afin de renforcer ses quipes.
Suite lintgration de features team le profil travaillera en troite collaboration avec un Product Manager et un Scrum Master.
Il sera en charge de piloter le delivery de produits digitaux de lagence sur place ou en mission ponctuelle chez nos clients.
En tant que Product Owner vous aurez pour mission :
daider vos clients dfinir et prioriser leurs besoins puis de les challenger
danalyser limpact et rdiger des users stories
danimer les crmonies Agiles : Daily stand up / Sprint Planning / Rtro / Dmo
dassurer le suivi des sprints & participer la recette
danimer les diffrents comits rapports davancement etc...
de grer lquation conomique cots et bnfices internes et externes (burndown estim)
de collaborer troitement avec lquipe Agile pour clarifier raffiner et dvelopper les User Stories
Visvis des clients des sponsors internes et des autres parties prenantes vous :
Participez la dfinition de la stratgie globale avec le product manager et faites appliquer la Vision du Produit ou du Service
Ce poste est fait pour vous si :
Vous savez ce que sont une API un certificat SSL des wireframes un Design System
Vous savez utiliser des outils de ticketing (Jira Redmine ou autre)
Vous connaissez les outils de partage collaboratif (Miro Confluence)
Vous pratiquez au moins un CMS (Drupal tant un plus)
Idalement vous avez quelques notions en SEO RGPD ou coconception (Green IT) vous permettant de grer des enjeux de reprise de donnes de redirections etc.
Vous avez une certification Agile (cela serait un plus !
Qualifications :
Diplm(e) dun Bac5 dune cole de commerce de communication digitale ou dingnieur vous disposez de 3 6 ans dexprience en tant que PO chef de projet digital ou technique en agence ou chez lannonceur.
Vous avez le sens du service et de la satisfaction client avez de fortes capacits communiquer convaincre et entraner. De nature curieuse et proactive vous comprenez les enjeux business et savez identifier classifier et prioriser les fonctionnalits et besoins des clients.
Vous aimez travailler de faon autonome et organise et avez une bonne capacit rdactionnelle complte dun bon esprit de synthse.
Vous parlez anglais couramment dans un contexte professionnel.
Informations supplmentaires :
Les avantages :
Un package salarial transparent et attractif
Des formations et programmes de dveloppement de carrire
Primes de cooptation
Environnement de travail :
Des bureaux spacieux et modernes proximit du Grand Rex salle de sport spa rooftop
Environnement international : 60 nationalits dans 38 bureaux et 19 pays (dans des villes comme New York San Francisco Amsterdam Londres ou HongKong)
Des projets riches et impactants pour des entreprises de classe mondiale (ex : GAFAM) et accs un rseau de spcialistes dans 10 Design Centers dans le monde
Un environnement dynamique et mritocratique des professionnels avec un haut niveau dexpertise dans leur domaine (Data Science Blockchain Web3 Mtavers etc.
Une activit en trs fort dveloppement au sein dune quipe jeune motive et ouverte avec une vritable culture entrepreneuriale axe sur les rsultats
Lambiance de travail :
Bienveillance et communication : un Team Lunch mensuel des sessions de Q&A avec la direction des discussions transparentes sur les KPI de notre entreprise mais aussi des afterworks !
Diversit et inclusion : un management fond sur la bienveillance et la diversit une culture quitable et inclusive o nos employs et partenaires spanouissent grce un sentiment dappartenance
Intrepreneuriat : possibilit de participer la cration la promotion et au pitch doffres nouvelles au sein de Squads internes pluridisciplinaires
Open Innovation : un studio dincubation de startups parmi les plus prometteuses de lcosystme FrenchTech
Impact positif : des projets qui ont un rel impact sur la socit et lenvironnement et des pratiques de bureau qui privilgient la rduction des dchets et le respect de lenvironnement
#CONSULTING4GOOD
Sia est un employeur qui souscrit au principe de lgalit daccs lemploi. Tous les aspects de lemploi tels que le recrutement les promotions la rmunration ou les sanctions sont bass uniquement sur les performances les comptences et le comportement des employs ou les besoins de lentreprise.
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime
Full-time