Charge de dveloppement zone Nord
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Job Description
En partenariat avec Solinum une association loi 1901 fonde en 2016 visant dcupler limpact de laction sociale auprs des plus dmunis par le dveloppement de projets dinnovation sociale Solinum dveloppe le Soliguide. Il sagit dune cartographie de laction sociale locale permettant lorientation des personnes en situation de prcarit vers les services adapts leur situation.
Missions:
Le ou la charg.e de dveloppement exerce ses missions sous la responsabilit du Directeur des oprations et en coordination avec le cercle de la zone Nord et lensemble des salaris de lassociation. Le ou la charg.e de dveloppement sera le leader du cercle de la zone Nord. La zone Nord est compose des rgions Normandie et HautsdeFrance avec deux antennes actives : la SeineMaritime et le Nord.
En tant que charg.e de dveloppement vous serez responsable du dveloppement de la qualit et de ladoption de Soliguide sur le territoire de la SeineMaritime et de la Normandie. Vous aurez galement la charge de manager lquipe de votre cercle. Celleci est aujourdhui compose dune salarie et dun alternant sur le dpartement du Nord et dune alternante sur la SeineMaritime.
Vous travaillerez en troite collaboration avec les partenaires et lquipe pour promouvoir cette solution innovante et amliorer laccs aux services pour les personnes en situation de prcarit. Avec pour objectif notamment de lancer le dploiement de notre outil de cartographie Soliguide sur le territoire danimer les relations partenariales dpartementales et rgionales et de poursuivre la leve de fonds.
Si vous tes passionn(e) par la rsolution de problmes sociaux complexes et que vous souhaitez avoir un impact positif rejoigneznous !
Orchestrer le dploiement de Soliguide en SeineMaritime et en Normandie :
Appliquer la mthodologie de dploiement de Soliguide en Seine Maritime et en Normandie ;
Crer mettre en place et faire voluer un plan dactions tabli en collaboration avec lquipe sur lensemble du dpartement ;
Selon les besoins du territoire et vos ressources recruter et suivre une quipe locale (alternant.e.s stagiaires volontaires en service civique bnvoles) ;
Suivre le budget du territoire ;
Oprer la leve de fonds locale : raliser une veille rpondre des appels projets et demandes de subventions dtecter de nouvelles opportunits ;
Assurer un reporting rgulier et suivre mensuellement les indicateurs de mesure dimpact du projet ;
Contrler les tapes cls de la ralisation dun bilan annuel notamment destination des financeurs et parties prenantes locales ;
Assurer une orientation de qualit pour toutes les personnes en situation de prcarit en Seine Maritime :
Selon les priorits dfinies par la coconstruction avec les parties prenantes crer et tendre la base de donnes de Soliguide en rfrenant les services solidaires du territoire ;
Veiller la qualit et la comprhensibilit des informations (compltude des informations pratiques prcision des informations.. ;
Assurer la fracheur des donnes mises dispositions notamment lors des temps forts des mises jour t et hiver (mailing calling .. ;
Favoriser lappropriation de Soliguide par les acteurs locaux notamment pour la mise jour des informations de leur structure en autonomie ;
Engager les parties prenantes autour du projet et coconstruire son dveloppement :
Dvelopper et entretenir un rseau de partenaires au niveau de la Seine Maritime et au niveau des rgions Normandie et Hauts de France (institutionnels associatifs citoyens privs) ;
Animer des instances de coconstruction locales (comits de pilotage comits oprationnels participation des personnes concernes) avec une posture de facilitateur et en appliquant les techniques danimation ;
Maximiser lutilisation de Soliguide sur le territoire :
A partir des mthodologies prouves laborer un programme dactions de diffusions adapt au territoire et au stade de lancement de Soliguide ;
Rdiger une newsletter mensuelle sur le territoire ;
Assurer les relations presses locales (communiqu de presse reprsentation locale de Soliguide) ;
Sensibiliser sur le terrain ou par webinaire les travailleurs sociaux bnvoles et bnficiaires au Soliguide (ex : participer des runions de service organisation de permanences dorientation destination des bnficiaires..
Animer lquipe rgionale :
Manager et animer lquipe de la zone Nord en favorisant la monte en comptence de chacun tout en maintenant une dynamique de groupe positive et collaborative.
Accompagner les membres de lquipe dans la rsolution des difficults rencontres en les aidant identifier des solutions adaptes pour atteindre les objectifs fixs.
Anticiper les besoins en ressources humaines et assurer le recrutement ainsi que la bonne gestion RH de lantenne rgionale
tre le garant de la stratgie des valeurs et de la culture de Solinum et veiller leur bonne intgration et application au quotidien par lquipe rgionale.
Encourager le lancement dexprimentations rplicables au niveau dpartemental et les porter lchelle rgionale en cohrence avec les objectifs stratgiques de Solinum.
Participer au dploiement global de Soliguide :
Proposer des amliorations de nos pratiques outils et processus;
Participer des temps dchanges collectifs avec les autres quipes en charge du dploiement de Soliguide sur leur territoire ;
Contribuer aux dmarches dvaluation dimpact social (entretiens qualitatifs questionnaires quantitatifs .. ;
Imaginer et dployer des exprimentations dans le Doubs (ex : sur la manire de diffuser loutil de rfrencer de lever des fonds) puis accompagner leur rplication dans tous les autres territoires Soliguide.
Employment Type
Temp
