Auxiliaire de puriculture FH

LE TERRITOIRE LA COLLECTIVITE LE SERVICE

Idalement situ dans la Baie du MontSaintMichel et ses plus grandes mares dEurope GranvilleTerre&Mer est un territoire attractif qui a cur de prserver son environnement naturel remarquable et de conforter son cadre de vie de grande qualit.

Destination touristique par excellence son activit conomique se dveloppe autour du tourisme et du nautisme de la filire pche et agricole 1^er port coquillier de France) mais aussi de la sant et dentreprises industriellesppites du territoire.

Autour dun tissu associatif dynamique plus de 1 000 vnements ponctuent lanne dont le Carnaval de Granville inscrit au patrimoine culturel immatriel de lUnesco.

La Communaut de Communes 32 communes 44 216 habitants plus de 200 agents) a connu une volution forte ces dernires annes. Dote dun projet de territoire ambitieux elle est dsormais structure pour porter de trs nombreux projets notamment autour de la petite enfance.

Offrir aux parents des modes de gardes divers et un accueil le mieux adapt possible pour les enfants et leurs besoins est un vritable enjeu pour la collectivit.

Le service Petite Enfance est compos dun guichet dinformation de 2 multi accueils collectifs Yquelon et Brhal) dune crche familiale dun lieu accueil enfantsparents et dun relais petite enfance dploy sur 3 ples (Yquelon Brhal et La HayePesnel).

Ce poste est bas au sein du multiaccueil collectif dYquelon.

LE POSTE SES MISSIONS ET SES CONDITIONS

Accueillir les enfants 2 mois 4 ans jusqu 6 ans pour les enfants atteint de handicap) et leurs parents

Participer llaboration et la mise en uvre du projet pdagogique en lien avec les neurosciences psychoaffectives

Identifier et rpondre aux besoins de lenfant et de sa famille

Crer et mettre en uvre des conditions ncessaires au bientre des enfants (hygine alimentation sommeil)

Mettre en place dactivits manuelles jeux sorties animations despaces favorisant la libre exploration des enfants

Transmettre les informations lquipe et aux parents

Encadrer les stagiaires en formation

Assurer lentretien de lenvironnement immdiat de lenfant et des matriels de soins et ludiques

Culture de travail inclusive source de progrs et de richesse pour la collectivit

Parcours daccueil et dintgration pour les nouveaux arrivants

Politique de formation dynamique

Charte de management

Possibilit dattribution de titres restaurant

Virement de 84 euros dont 50 pris en charge par lemployeur

Participation possible votre forfait mutuelle 1594 euros par mois) et votre famille (ex pour agent conjoint 2 enfants: 3620 euros par mois) et forfait prvoyance 744 euros par mois)

Adhsion au CNAS (organisme proposant une offre complte de prestations sociales pour les agents de la collectivit)

Les candidatures sont adresser avant le 7 avril 2025

CE QUI FAIT DE VOUS LE PROFIL IDEAL

Vous tes titulaire du diplme dauxiliaire de puriculture

Vous savez et aimez travailler en quipe

Vous avez la capacit rendre compte

Vous tes disponible et autonome

Vous disposez de qualits relationnelles et tes dynamique

Vous avez le sens des responsabilits

Vous comprenez la ncessit de la discrtion professionnelle

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