Consultant ConfirmSenior Cyberscurit Secteur Financier
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Job Description
Dans un environnement o les menaces cyber deviennent systmiques les acteurs du secteur financier banques assureurs gestionnaires dactifs fintechs doivent repenser en profondeur la manire dont ils conoivent la scurit la croise de la transformation digitale de la rglementation et de linnovation.
Nous accompagnons les directions gnrales DSI et RSSI dans la dfinition et la mise en uvre de stratgies cyberscurit fort impact en alignant leurs priorits cyber avec les enjeux business rglementaires et technologiques.
Dans ce cadre nous recherchons un(e) Consultant(e) en Stratgie Cyberscurit pour intervenir sur des projets haute valeur ajoute linterface entre le conseil en stratgie la cyberscurit et la transformation des organisations financires.
Le poste couvre lensemble des dimensions de la cyberscurit :
Fonctionnelle pour garantir une intgration fluide de la scurit dans les processus mtiers
Technologique pour accompagner les transformations cloud la scurisation des infrastructures ou limplmentation doutils de cyberscurit
Et innovante en explorant les nouveaux usages (IA automatisation Zero Trust cyberscurit by design) et les meilleures pratiques du march.
Missions :
En tant que consultant(e) vous contribuerez des missions de conseil stratgique et de transformation incluant :
Dfinition de visions et feuilles de route cyberscurit alignes avec la stratgie globale de lentreprise
Participation des missions de mise en uvre de feuilles de route cyberscurit
Appui aux directions gnrales et comits excutifs dans la gouvernance des risques cyber en lien avec les enjeux de rsilience dinnovation et de rputation
Diagnostic de maturit et benchmark sectoriels (cyber operating model cyber risk management cyber culture & leadership)
Conception de modles cibles dorganisation cyber (centralis dcentralis fdr) et accompagnement des transformations associes
Structuration de portefeuilles de projets de cyberscurit (cloud IA Zero Trust cyberrsilience) en lien avec les fonctions IT data risk et compliance
Contribution lvanglisation des enjeux cyber auprs des mtiers et lvolution des pratiques de pilotage de la scurit
Participation des missions de gestion de crise ou de remdiation postincident forte exposition mdiatique ou rglementaire
#TalanFrance
Qualifications :
Formation acadmique dexcellence : diplme dune grande cole de commerce dingnieurs ou dun master universitaire de haut niveau idalement complt par une spcialisation en cyberscurit transformation digitale ou gestion des risques digitaux (e.g ECP CentraleSuplec Tlcom Paris ESIEA INSA
Exprience professionnelle :
Une premire exprience russie en cabinet de conseil (stratgie transformation risk advisory etc. ou dans un rle stratgique au sein dune DSI direction cyberscurit ou direction des risques dun acteur financier.
Connaissance approfondie du secteur FSI : rglementation (DORA NIS2 DSP2 transformation numrique enjeux oprationnels et business model.
Familiarit avec les problmatiques cyberscurit dun point de vue organisationnel fonctionnel et/ou technologique.
Comptences cls :
Excellente capacit analytique rigueur intellectuelle et sens de la synthse.
Capacit travailler dans des environnements exigeants avec des parties prenantes Clevel (CIO CISO CRO COO).
Aisance dans la structuration de livrables stratgiques (diagnostic feuille de route business case gouvernance cible).
Solides comptences en communication crite et orale en franais comme en anglais.
Curiosit intellectuelle orientation client autonomie et got du travail en quipe.
Certifications ou formations complmentaires (souhaites mais non obligatoires) :
ISO 27001 Lead Implementer CISSP CISM CISA CRISC ou autres certifications lies la cyberscurit la gestion des risques ou la conformit.
Accrditations en gestion de projet (PMP Prince2 Agile/Scrum) ou en innovation (design thinking lean startup) sont un plus.
Informations supplmentaires :
Nos avantages :
- Locaux dans le cur du 16me arrondissement de Paris
- Tltravail jusqu 3 jours par semaine prime dquipement de 100
- Actionnariat salari
- Proximit et convivialit cultives tous les niveaux de lentreprise (Great Place to Work depuis 10 ans Top 5 des entreprises o il fait bon travailler depuis 5 ans)
- Permanence handicap (consultant ddi aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants).
- Offre de formation complte sur site et distance programme de mentoring pour les femmes
- Mobilit en France et ltranger
- Mutuelle prise en charge partir de 80
- Primes de cooptation de
- Package de rmunration attractif
- Part variable significative
- Environnement de travail innovant
- Perspectives dvolution managriale
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Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime
Employment Type
Full-time
