Wir suchen eine engagierte und vorausschauende Persnlichkeit die unsere globale Einkaufsorganisation strategisch weiterentwickelt. In dieser Position bernehmen Sie eine zentrale Rolle an der Schnittstelle von Mitarbeiterentwicklung Projektmanagement und Change Management mit dem Ziel den Einkauf zukunftsfhig vernetzt und innovativ aufzustellen. Dies beinhaltet folgende Aufgabengebiete:
Projektmanagement & Digitalisierung
- Eigenstndige Leitung von Projekten im Bereich Einkaufstechnologien und prozesse
- Umsetzung bereichsbergreifender Initiativen z.B. zur Integration Knstlicher Intelligenz in Einkaufsprozesse
- Entwicklung und Einfhrung nachhaltiger ChangeManagementStrategien
People Development & Procurement Academy
- Aufbau und Weiterentwicklung einer global ausgerichteten Procurement Academy zur gezielten Frderung unserer Einkaufsmitarbeitenden in Zusammenarbeit mit HR
- Verantwortung fr OnboardingKonzepte Begleitung neuer Kolleg:innen sowie regelmige Aktualisierung relevanter Materialien
- Aktive Gestaltung einer offenen Team und Feedbackkultur innerhalb des Einkaufsbereichs
- Impulsgeber:in fr neue Ideen durch aktiven Austausch mit anderen Unternehmen Fachnetzwerken und die Teilnahme an Fachmessen & Branchenveranstaltungen
Qualifications :
- Abgeschlossenes Studium z.B. in Betriebswirtschaft Wirtschaftspsychologie oder hnliches
- 35 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement und/oder in der Personal oder Organisationsentwicklung idealerweise im Einkaufs oder SupplyChainUmfeld
- Kenntnisse im Change Management und Erfahrung in der Begleitung von Transformationsprozessen
- Kommunikationsstrke Empathie und ein sicheres Auftreten in internationalen Zusammenhngen
- Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse
- Interesse oder erste Erfahrung im Bereich Knstliche Intelligenz und digitale Einkaufsprozesse
Zustzliche Informationen :
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle Ttigkeit in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet
- Eine umfassende Einarbeitung um Ihnen den optimalen Einstieg zu ermglichen
- Kontinuierliche Aus und Weiterbildungsmglichkeiten (Training on the Job interne Schulungsangebote)
- Zahlreiche zustzliche Benefits (Kantine mit Frischkche Werksbusse und mehr)
Fr diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten das sich an der spezifischen Qualifikation und der entsprechenden Berufserfahrung orientiert.
Wir sind gesetzlich verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das Mindestjahresbruttogehalt fr diese Position betrgt laut Kollektivvertrag (Holzindustrie) 39.200 EUR.
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime